この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇を取って戻ってくる女性は多いです。
特に当時本社にいた女性は営業事務ではないので、休暇も取りやすく優遇されているようなイメージがありました。取引...続きを読む(全151文字)
株式会社メディセオ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディセオの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディセオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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育児休暇を取って戻ってくる女性は多いです。
特に当時本社にいた女性は営業事務ではないので、休暇も取りやすく優遇されているようなイメージがありました。取引...続きを読む(全151文字)
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・最近は育児中の女性に対して時短勤務等も導入されているが、営業所勤務の場合は少人数の事務でまわしているので実際に利用している人は少ないよう。
・育児休暇...続きを読む(全160文字)
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完璧に男性社会です。私は倉庫に居たので余計かもしれませんが、事務所にも女性はいませんでした。
本社勤務であれば、違いはあるかもしれませんが「事務職でお茶...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修体制。
他卸では半年程度が主流のように感じるが、1年間の研修がある。
その間、MR認定資格の研修も受けることができる。
研修期間にMR認定...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどお得意先の御用聞きになってしまっている。
かなり昔ながらの慣習を押し付けられる。医療業界ならではのかなり変...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若手社員の給料は上がった。
それなりの業務をしていればある程度のボーナスももらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア毎に給料が...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
事務職は見込み残業手当が出ていないので基本的には定時で退社できます。会社全体としても残業は基本なしの方向性のため、その後の予定も立てやすいです...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
評価基準についてしっかり説明があり、分かりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であることは否めないです。そのため、若...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップするには難しい環境かと思います。特に事務職は、管理職でなければ基本的な業...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は良かった。ただ支店によるところも大きく、最初に配属された支店は事務の人間関係が最悪で辞める人も多かった。また残業も事務は少なく、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年功序列だから上がりはする。ただ月給もボーナスも良くない。上がり幅も微増で、ほぼ変わらない。昇格試験はある程度したら上司から打診される。営業の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い。休みも取れるし、休み中は仕事のことを全く考えなくていいので楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のワー...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
評価して頂き、上司からアドバイスがあり大変働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点を伝えたくてもなかなか
時間がと...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので同僚は先輩も女性が多いです。働くお店にもよりますが働く雰囲気や職場環境はいいと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
会社として女性活躍推進を大々的に掲げている。新卒採用で女性採用が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場仕事が多いため...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
妊娠、育児は当時も理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく朝が早い。体調が悪かろが朝6時前から働き出し、次の日は遅番で...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性社員と男性社員で年齢差があったが、逆にそれがお互いに尊重し合える部分もあって良かった。コミュニケーションスキルが向上する。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
雑談しながら働ける。慣れれば楽しいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に響き渡るので、静かに集中して作業をしたい人には向いて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在宅勤務や時短勤務の他、工場の一部もフレックスタイム勤務が採用されており、ライフワークバランスを取りやすい部署が多い。
女性管理職の割合も増や...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性は非常にはたらきやすく、優遇されている
理由は 女性の管理職への登用とビジネス戦略と位置付けており、管理者も女性をどれだけ昇進させたかが評...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
女性の管理職を積極的に増やしていると思う。女性が多い職場なので、働きやすいと思う。産休を取っている女性はたくさん見かけました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の本部長級の方も複数いらっしゃって、女性の総在籍数から考えれば、上位職に女性が多めと言えると思いますし、本社には女性も多く働いていました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性は基本事務作業がおおい
女性社員も多くいるので気さくに話しやすい環境が整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事を...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社メディセオ |
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フリガナ | メディセオ |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,706人 |
売上高 | 1兆8008億5100万円 |
代表者 | 今川国明 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3517-5050 |
URL | https://www.mediceo.co.jp/newgraduates/ |
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