エージーエーコーポレーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
コロナなどがまた起きない限りは無くならないと思う
またその場合も事業展開しているので、同業他社に比べると絶望するまではいかないと思う。
【気...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会でセクハラ、パワハラ現場を見たため。
また日常的に長時間労働かつ不規則な生活だったため。
ただしかなり前の...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場施工にいっても前の会社が作業終わらず、社内で待機などあった。
しょうがないのでスマホをいじって2時間待機などしていても、別に給料をひかれ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
競合はそこそこいるが、他に比べるとマシな気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしていっても汎用性は低く、業界大手な...続きを読む(全112文字)

【良い点】
現場仕事は女性が長く続けることは難しい
とはいえ一部いたので本人次第。
体格や腕力、体力が求められる。
営業や総務は女性が多くいた。
女性が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
キャリアアップの退職は応援してくれる傾向がある。退職後も良好な関係が続けられる。取引先になることもある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社長が女性なので女性の働きやすさは大いにある。産休育休からの復帰も柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
理解はあ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
働いた分だけ給与をもらえる=残業代が100%支給、若いうちからも成果を残せば評価され給与が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
コロナによってイベント事業の売上が激減したことで、スタジオレンタル事業、配信システムサービス事業、販売事業を新たに始めました。
まだ従来の売...続きを読む(全216文字)

【良い点】
産休、育休は取得実績多数あり、復帰される方もいました。
男性でも育休取得している方がいます。
評価において男女の差はなく個人の実績に基づいて...続きを読む(全242文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時はまだまともな管理職の方がいたが、今社長をしている前社長の息子に露骨な差別を受けていた。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
りそなグループであるのでやはり働く上で最低限の福利厚生は保証されている。家賃補助などはないので注意
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも高みを目指す若手社員はいない。若手社員の方が平均的に頭は良いものの、年長者の方が仕事への意識は高い。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって全く違うため、ガチャ要素がある。所長の上の役職がないので、ステップアップに限界がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
20代中心の真面目で責任感の強い社員が多く、忙しい中でも互いにフォローし合う風土があります。人間関係で悩むことは少なかったです。
プライベー...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員同士の仲が良い
配属された部署にもよるが比較的自由度は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな仕事はしっかりやるし、向上心も...続きを読む(全107文字)

【良い点】
昭和気質な人が多いため、仕事は見て覚えて理不尽な要求に耐えながら昭和風な気合で頑張るのが好きな方なら良いと思います。
今どきの考えを好む方は...続きを読む(全202文字)

【良い点】
いい人が多い印象。
トップとの距離も近く、話しやすい。
社員同士も基本仲がよく、店舗によっては休館日にディズニーに行ったりなどプライベートで...続きを読む(全112文字)

【良い点】
評価制度が変わったことで営業課長クラスで年収800万円程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職としてはレベルが低い方が多いとい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
現場の人間は本当に良い。
これは間違いなく断言できる(都心はわからないが)
良い意味で所長も上司もとてもフラットな関係。

2-4人ぐらいの...続きを読む(全213文字)