この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生について、保養施設等も存在しているが周りで使ったことがあるというのは聞いた事がない。ただ、利用はできるみたいなので、週末などに家族で利用するのは良...続きを読む(全200文字)
株式会社ユニマットライフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニマットライフの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニマットライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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福利厚生について、保養施設等も存在しているが周りで使ったことがあるというのは聞いた事がない。ただ、利用はできるみたいなので、週末などに家族で利用するのは良...続きを読む(全200文字)
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労働時間についてはルートセールスの職種上、定時はありましたがおおよそ20時前後の帰社が多かったです。
土日祝日は完全休みです。
有給はほとんど使えませ...続きを読む(全172文字)
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制度自体は整っておりますが、実際使用できるかは所属長によりかなり変わってきます。
社内の取り組として残業をしないようにしているので、実際に残業をしても申...続きを読む(全184文字)
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休暇制度には満足しています。ほかに自演に研修制度があったため(デモンストレーターでは)仕事内容も思ったまんまでしたので配属される支店による雰囲気が一番の分...続きを読む(全152文字)
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土日祝、完全に休みなので有難いです。休日出勤はありえません。中途入社で非正社員からスタートしても社会保険や有休などあるので安心です。育児休暇などに対しては...続きを読む(全157文字)
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大きい会社だけあって土、日休みで年末年始も普通に休みをとれます。
労働時間は遅くとも20時には退社できますが仕事が終わらず翌日にまわす感じなのでいつも忙...続きを読む(全151文字)
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会社は大きく、給料に関しても売上、結果がしっかり反映する企業で優良企業であると思います。その上しっかりボーナスも30万程度ですが、夏冬いただけます。オフィ...続きを読む(全166文字)
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法人営業のため休みは完ぺきです。土日祝は全て休めますので趣味や家庭などライフワークを求める方はいいと思います。残業も少なく20時には必ず帰れます。朝は8時...続きを読む(全150文字)
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有給はルートセールスは全然取れないし取ると巡回がきつくなるため実質的に厳しい。営業は成績が出ていれば取れるが、出ていないと相当取り辛い。管理職は主任クラス...続きを読む(全183文字)
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土日祝日完全にお休みです。有給はもちろんありますが、取りやすさは配属される部署によって異なります。まずルートセールスは有給は取れないと思った方がいいです。...続きを読む(全226文字)
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完全週休2日、祝日も休みで、休日出勤はほぼなかったです。一部出社をしている人もいましたが、ほとんどいなかったはずです。労働時間については、月末は残業があり...続きを読む(全162文字)
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有給は全くと言っていいほど取れません。もちろん冠婚葬祭は別ですが。
労働時間は以前はいわゆるブラック企業らしく午前様もちらほら見受けられましたが、現在は...続きを読む(全153文字)
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食事補助はゼロです。休暇は土、日、祝日休みで、有給休暇かるんですが、取れるもうな雰囲気ではない。基本給がとっても少ない、コミッションも非常に少ない。
住...続きを読む(全166文字)
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8時~9時出社(営業所による)
8時くらいに退社。(営業所や職種によって差はある)
住宅補助は東京24000円 地方17000円
育児休暇、産休等制...続きを読む(全166文字)
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休暇制度は一応有給休暇がありますが、あまり取れないです。営業会社で日々の売上げを追うので仕方が無い部分があると思います。特筆すべき福利厚生は有りませんが、...続きを読む(全150文字)
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休暇制度については、ルートセールスはほとんど取れないと思う。冠婚葬祭はさすがに取れるとは思うが、基本的にルートセールスはお客様の訪問日がビッチリ決まってい...続きを読む(全214文字)
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法人対象のため、休みは暦通り。それが唯一この会社のいいところと言っていいほど。
お盆休みや年末年始の休暇は暦の並びによっては有給を使ってさらに長期休暇に...続きを読む(全187文字)
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福利厚生は良く会社の契約している保養施設、テーマパークでの割引をよく利用していました。住宅補助や、食事補助はまったい無くただ、コーヒーサーバーは契約して頂...続きを読む(全176文字)
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完全週休2日制だが、労働時間は8時~20時が平均だった。
有休は取りにくい。ルート営業ということもあり、女性はほとんどいなかった。
定時まで営業所に戻...続きを読む(全155文字)
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有給はとれる人と取れない人がいる。
上司がだめと言ったらとれないので部署によりとれやすかったりそうでなかったりする。
病気で休んだ時も有給を使わせても...続きを読む(全161文字)
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基本的に暦通りの休暇は必ずもらえます。営業会社なのでその月の実績が出せていれば営業やデモンストレーターは有給が取れるケースもありますが、致し方ない理由以外...続きを読む(全266文字)
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休暇制度は基本的に土日祝での休暇と、年間を通して暦どおりなので年のカレンダーにより夏休暇と年末年始休暇は毎年バラツキがあります。また、役職だ付いているもの...続きを読む(全157文字)
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労働時間7時40分~20時30分くらいが平均かな
早出手当残業手当なし定時9時~17時45分
毎朝1時間半タダ働きにイライラ
福利厚生などほぼなしギ...続きを読む(全171文字)
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・まず休日について、土日祝は必ず休みなので、年間休日数は結構多いと思います。夏期休暇や年末年始休暇などもあります。労働時間は営業にしては早めの8時ぐらいか...続きを読む(全150文字)
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福利厚生はあまり良い印象がない。携帯も個人の携帯を使用しなければならないことと、それに伴う経費も一切認められない。
所長以上になればある程度の経費が認め...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員は若い子が多くみんなで協力し切磋琢磨していく風習がある為、ガツガツ営業したくない人もやりやすい環境ではある。
営業で契約を取れた時はどうい...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制はとても古く、顧客管理することや、変更の申請や日報などは全て紙で数台あるパソコンも動かない、遅いので業務が...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
全国経営者会議というイベントが年に一度開催され、優秀な成績を収めた社員は表彰される他、海外への視察旅行へも行けるなど、インセンティブが高まるし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社はともかく、働いている人達はいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の方針に左右されすぎていて、入社前に自分が思...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
夜遅くまで残業している人はほとんど居なかった。
営業所も定時近くにルートセールスの人達が戻ってくるので、ワークライフバランスは保ててると感じた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
グループ全体として見ると、リゾート、飲食事業、介護事業、オフィスコーヒー事業など、多岐にわたっていて、とてもダイナミックなビジネス展開をしてい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員にはイイ人が多いと思った。ぎすぎすしてないので、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、上位に行けば行くほど当...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
新卒だと昇給額も数千円アップする。もちろん中途も昇給するが新卒の方が少しだけ多い気がする。賞与ももらえる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休みは土日祝でもらえていたので、休日はとても満足していた。有給も申請すれば普通に取れる。ただし自分のエリアはしっかり終わらせとく続きを読む(全70文字)
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【良い点】
飲料やマットなど、会社によっては無くてもいいものではあるが、やはり必要としてるところが多いのでそこは将来的にも問題ない続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料から1,000円天引きしますと入社時に言われ、は?となりました。
どうやら社員が結婚したり子供が生まれた時など...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生は育休産休に関してはしっかりと取れる
女性にとっては凄くいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍になり、業績も下が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。非喫煙者手当で5000円つくのは面白い試み。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-ラーニングなどあるが使...続きを読む(全90文字)
社宅の補助率が高い。年収が高いことも相まって、可処分所得が高い点が魅力。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
ほぼ無し。
全員優しい。逆に言えば頼りないひとが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべて。交通費くらい出してほしい。店舗が汚い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
独身や単身赴任であれば寮や借り上げ社宅かかある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が電車やバスなら全額支給されるが、車やバイク...続きを読む(全116文字)
リモートワークもコロナ禍以降取り入れられるようになったという。続きを読む(全31文字)
住宅手当、交通費補助、健康診断など、市内の企業と比較しても平均的な福利厚生です。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
評価制度が整ってきたり、色々検討しているので、今後少しずつ環境整備されていくようにおもいます。
また時期的なものなのか、システムの導入や改変が...続きを読む(全183文字)
兼業制度などがあり、本業以外の仕事もできる点で就労環境が整っていると考えられる。続きを読む(全40文字)
会社名 | 株式会社ユニマットライフ |
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フリガナ | ユニマットライフ |
設立日 | 1958年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,446人 |
売上高 | 608億3700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 落合昭 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目12番14号 |
電話番号 | 03-5770-1661 |
URL | https://www.unimat-life.co.jp/ |
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