バイタリフィの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
女性社員も多く、優しい人ばかりなので仕事面では働きやすかったが、19時退社のため子供いる場合は長く続けるのが難しい印象があった。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験が多く、社内の教育体制もあまり整っていないため、専門的なスキルは自分で身につけていかなければならず、エンジニ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
さまざま業界の企業と接することが多く、人の出入りも頻繁に起こるため、次の目標が見つかりやすく、また退職についてもそこまで重たく受け止められる風...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ランチ代補助制度があり、事前申請すれば食事代を節約できるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の受験費用などは自己負...続きを読む(全100文字)

【良い点】
重要なプロジェクトの納期前などは休日出勤をしているる社員もいたが、事前申告制で振替休日ももらっていたため、そういった管理はしっかりしていると思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
月収アップのスピードが早く、定量評価だけでなく、仕事に取り組む姿勢など定性評価もしてくれるところは良かった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
あらゆる業界の企業、職種と関われるのが面白い。またスクラッチでの開発が多いため、制作部でも仕事にやりがいを感じているような人は多い印象だったり続きを読む(全77文字)

【良い点】
人事通達はぎりぎりにでるので、会社全体にやめることが周知されないのでやりにくさがない。人事の対応が丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

【良い点】
人柄や雰囲気を人事の方が大事にしているなとは感じるので性質的には同じような人が多い。にぎやかでもうるさくもないが実はコミュニケーションはすきな...続きを読む(全211文字)

【良い点】
休日対応がある案件の担当にならなければしっかりとれる。会社の決まりとして土日祝休みなので基本的にはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)

【良い点】
賃金は低いが、ベンチャーの中でも残業が少なく自分の時間が確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期と暇な時期の差がすごい続きを読む(全76文字)

【良い点】
人間関係が良好だったため退職時するか悩みましたが、今後のキャリアを考え、より活躍の場が増やせる機会を増やしたく退職をしました。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性社員が少ない分、全員仲が良い印象に感じました。特に女性特有のギスギス感がないのは、社歴が長い女性社員が周りとコミュニケーションを取っている...続きを読む(全193文字)

【良い点】
案件がなければ有給が比較的に取りやすい。
残業続きの人もいるが、強い意志を持って休めば確実に休みは取れる。ただし、案件を引き継いでいない場合は...続きを読む(全222文字)

【良い点】
割とすぐに給料が上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが月半分以下。売上が良かった人に送られるMVP賞の金額のほうが...続きを読む(全198文字)

【良い点】
入社後2日の研修を得て、すぐに案件に関わることが出来るので、新卒、未経験でもすぐにスキルアップができる会社だと感じた。
割と若い年齢層の社員が...続きを読む(全212文字)

【良い点】
売上、利益、社員数・社員の給与ともに右肩上がりで、成長が期待できる。分野としては従来のアプリ、オフショアに加え、AI、ソーシャルメディアにも力...続きを読む(全250文字)

【良い点】
互いに助け合う雰囲気が醸成されているため、わからないことはなんでも聞くことができる。特にベトナム人のエンジニアは技術力が高くて親切なので、話し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
クライアントの業界が幅広いので、仕事の幅も広いです。
ベトナムに子会社があり、業もの中でそことの関わりも多く、場合によっては出張などもあったり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
かなり昔なので、今は全然変わっているかもしれません。
社内全体の雰囲気は悪くはない、人間関係は悪くはない、という感じだった気がします。女性固有...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自社サービスではなく受託制作を主にしていました。特にwebは受託がほとんどです。
下請けではありますが、企画提案の機会があったり大手企業との直...続きを読む(全396文字)

下請け制作会社なため、基本は広告代理店などからの仕事が多かったです。
なので、ここは業界柄といいますか、残業、休日対応、仕様変更によるドタバタや無理なス...続きを読む(全270文字)

年に二回、評価される機会があり、それまでの業務や業務以外の外部発信の結果も評価されます。
よほどのことがないかぎり、その際に最低5000円(多くて1万円...続きを読む(全215文字)

【 給与、賞与について、満足している事・評価制度等 】
年に二回、給与の査定期間があり、リーダーの役職以上全員で会議で評価し合うそうです。
会社の業績...続きを読む(全159文字)