バイタリフィの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
受託開発の会社ではあるので、常に何かしらの需要がある。ベトナムのオフショア開発についても、認知がされている。商売であるため、上手くいかなかった...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自分で勉強することが推奨されているので、その点はとても素晴らしいと思う。そのためか、セミナー受ける、試験を受けるなど、とても融通がきく。
【気...続きを読む(全199文字)

【良い点】
会社としては、ある程度何度か退職までに話してから進めるので、変な退職にはなりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに声が大きい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
基本的に残業が少なく。自分でコントロールしやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマの決め方が適当なので、達成しているス...続きを読む(全113文字)

【良い点】
いい距離感で仕事ができる。
若手が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
色々、イベントがあるがまとめる人がいないのか。盛り上がってるイ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
何を求めて目指してるかは、スタッフとしては明確でない。中間管理職が一番何もわかってないと感じることが多い続きを読む(全58文字)

【良い点】
顧客はベンチャーからプライム企業までおり、様々な会社と仕事ができる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
受身のスタッフが多いので、プロ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昇給はある程度可能
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司のみで関係各社のマネージャーの意見はなし。
上司の相性が悪いと何も評価も...続きを読む(全81文字)

【良い点】
AWSの勉強は後押ししている時期がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
自身で主体的にやるのみなので、上司からアドバイスはなく、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
さまざま業界の企業と接することが多く、人の出入りも頻繁に起こるため、次の目標が見つかりやすく、また退職についてもそこまで重たく受け止められる風...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)

【良い点】
とてもあると思います。前日に有給消化を決めている人もいますし、管理職にも女性がいる部署もあります。
育休から復帰してイキイキ働いている方も多い...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特に男女で変わることはないと思う。
この会社に限ったことではないが、男性のほうが多い。かといって全く女性がいないわけでもない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
産休育休はとりやすいです。また生理で体調不良の時も在宅することができます。女性が働きやすい環境は整ってると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
デザイナーのリーダーには多くの女性がいますが、他の部門の管理職や意思決定層には女性がほとんどいません。男女問わず産休は取得しやすく、短時間勤務...続きを読む(全103文字)

【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
私のいた部署の管理職はほぼ女性だった。そもそもほとんどが女性社員の部署なので、管理職とまでいかなくてもリーダー的な役割を女性がすることが多かっ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
管理職に昇進する方もいる。
妊娠、育児による休暇や時短についても周りのメンバが協力していると思われるので良いと思う。続きを読む(全64文字)