セメダインの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
細かくは 部署によるが、全体的に残業はそれほど多くないと思う。
ただし 開発は比較的若いメンバーが多いこともあり、ワークハードな傾向が見られる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
MVVの理念に具体的な給与待遇が追いついていないため、今後の課題と感じる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
業界のリードカンパニーであることは間違いないので、社内の長年の知見やノウハウを生かして顧客へ価値 提供できれば仕事のやりがいを感じやすいかも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別や文化を理由にしたハラスメントは基本的にないと認識している。
良くも悪くも、昭和家族主義的な面があるかもしれない。
よく言えば 隣のメン...続きを読む(全206文字)

【良い点】
年に一度の 社長表彰制度があり、部門を問わず、また個人のみならずチームも受賞対象となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は大型...続きを読む(全121文字)

【良い点】
管理職には親会社からの人たちが多く、大会社で運用方法がわかったシステムを取り入れることができるので初期運用の混乱が少ない。
【気になること・...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最近は下火になり、他社に追い抜かれてきているとはいえネームバリュー、知名度が抜群にあるのでエムアンドエーで買収されたとはいえ会社がなくなるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
昔のいい時代をそのまま残している。
年功序列が顕著で普通にしていれば結構な給与が支払われる。福利厚生もかなり充実している。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

【良い点】
部署によるが有給休暇は取得しやすい。また節目休暇や夏期休暇等の休みに関する制度は充実している。住宅手当は期限付きだが制度としては存在する。
...続きを読む(全242文字)

【良い点】
良い教育係に当たれば成長しやすい環境となる。また営業職に関しては良くも悪くもお客様に教育していただく部分も大きいので担当する取引先によってス...続きを読む(全275文字)

【良い点】
女性は優遇される風潮がある。総合職として入っても転勤はほぼ無い。育児休暇の取得もしやすく、復帰後もフレックス制度を利用して時短で働く社員も多...続きを読む(全201文字)

【良い点】
今のところ製造や建築に必要なものであるため、そういった意味では各業界で革新的な技術の進歩が無い限りは数十年は安定した売上が見込める。
【気に...続きを読む(全220文字)

【良い点】
僅かながらであるが毎年定期昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在40代以上の社員は同業他社に比べると非常に良い給料を貰え...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同じ部署にいる社員同士は非常に仲が良く、上司部下の関係性も非常に良好である。事業所によって違うかもしれないが本社の場合はあらゆる部署が同じフ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
部署にもよるが提案型の営業が出来るのでその部分での面白みはある。
ユーザーとの直接的なやり取りをするセクションでは特に提案型の営業を求められ...続きを読む(全212文字)

安定して、給料はあがります。
終身雇用を求める方に良いです。
ネームブランドがあり、しごとはお客様からどんどんきますが、
何を選択するかがたいせつ。...続きを読む(全159文字)

入社面接の時の面接官が詳しく社風や仕事のやりがいを丁寧に教えてくれた事に好感を持ちました。入社後も社内の雰囲気は割りと良く、先輩からの教育もしっかりして...続きを読む(全158文字)

あくまでも個人的な意見ですが、給与・賞与は正直言って良くない。100点満点中50点です。残業は自分の申請によりサービス残業にもなるし、残業にもなる。しか...続きを読む(全209文字)

メーカーなので自分の製品が世の中に出る楽しみはある。あくまでも個人的な意見ですが、自分のやりたい仕事を上司に相談すれば基本的になんでも認めてくれる。いい...続きを読む(全183文字)