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株式会社エコー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エコーの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全45件)

エコーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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3.1

エコーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

エコーの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
45件中1〜25件表示

株式会社エコーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が5.0ヶ月と多く、業績が良ければ特別賞与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるが、フィードバックがなく、曖昧...続きを読む(全129文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
迷いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧であること。また、一部ハラスメントなどが放置されており、雰囲気がよくないため。続きを読む(全79文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁の大きな事業に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
官公庁が相手であるため、年度末は激務となるため、技術者をケアした方が...続きを読む(全172文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
港湾や海等の事業に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の希望は基本通らない。
分野の違う部署に配属させられるため、若手...続きを読む(全109文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当、資格手当等はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚した際の祝金があったが、一部の社員には支給がされておらず、有耶無耶...続きを読む(全83文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、本社と一部事務所は教育がしっかりしているところはある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては完全放置となる。そ...続きを読む(全123文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部の女性はまず無理だと思った方が良い。
育児休暇を取るために技術から事務は異動した人もい...続きを読む(全118文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日休み、夏季休暇やGW、ノー残業デーはある。
有給も言えば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間関係なく指示のメールや...続きを読む(全148文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会が非常に多く、各事務所や社員と関わる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会は余程のことがない限り、強制参加である...続きを読む(全130文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定して受注できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量に採用していくのは良いが、利益の伸び率に沿っていない。
官公庁の制度や...続きを読む(全97文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力に依存するので、成果にムラがあると思う。部によっては要注意人物いるので注...続きを読む(全156文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与がいい。頑張りが賞与に反映される。やる気のある人向け。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも標準的。賞与は含まれていない...続きを読む(全83文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体を壊す人も多い。病んでる人も隠しているだけで多いと感じる。
管理職は知識は凄いが、中々技術を継承してもらえない。続きを読む(全77文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助額が大きいので割と助かる。副業可能。生活基盤は支えていただけるので守っていただけるようなことは多い。続きを読む(全60文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の発注機関がほとんど国交省ということなので、国の規模の大きな仕事に就きたいと思ってる人にはとてもやりがいを感じられる仕事だと思います。
...続きを読む(全240文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職層が上がるとそれなりに有給は取りやすくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は有給がとり取りづらい風習があります。あと...続きを読む(全106文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも昭和気質
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントなどで体調を崩して休むと社内での雰囲気や人当たりが強くなる部分があ...続きを読む(全105文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定して受注できている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、過重気味になっている所もある続きを読む(全60文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝日休みのため、土日は休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
また、在宅勤務制度もあるが、実質使えて...続きを読む(全89文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や持ち家支援制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や持ち家制度はあるが、部署によっては転勤や長期(年単位)の出...続きを読む(全96文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格については手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門が大半で営業や事務系にはあまりないため、不公平感はある続きを読む(全70文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国や自治体の仕事が経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、教育や研修がされない部署がある。
また、上司が出張が多...続きを読む(全107文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学で専攻や研究していた分野を生かすことを希望して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明とは異なり、実際はあまりなく初めて...続きを読む(全127文字)

株式会社エコーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルチェックはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが多く、対策窓口などもあるが、あまり機能していない。続きを読む(全71文字)

45件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エコー
フリガナ エコー
設立日 1974年9月
資本金 1億円
従業員数 140人
決算月 3月
代表者 柴木秀之
本社所在地 〒110-0014 東京都台東区北上野2丁目6番4号
電話番号 03-5828-2181
URL https://www.ecoh.co.jp/
NOKIZAL ID: 1657286

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