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株式会社エコー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エコーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エコーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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3.4

エコーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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エコーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大学で専攻や研究していた分野を生かすことを希望して入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    説明とは異なり、実際はあまりなく初めて...続きを読む(全127文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもフレンドリーな社員が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仲の良い人たちで固まっていて派閥のような感じがある。
    技術的な...続きを読む(全122文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エコーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    独身一人暮らしでしたので、このままパートで働き続けるのはちょっと厳しい・・・と思って退職しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2016年2月8日
    回答者:

    【良い点】
    少数ということもあり、会社の雰囲気はよいものだと感じていました。また、先輩・同僚には公私ともによくしていただいた記憶があります。
    事業面におい...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    出来ているかは置いておいて、業務の効率化を図る意思はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期でない時期であっても、業務の効率化の...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月20日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スケジュール管理があまりにもガバガバすぎて、何か大きなイベントごとがあるたびに残業しなければならなくなっている。作...
    続きを読む(全255文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2020年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    過度な時間外労働はありませんでしたし、おやすみしたいときは、おやすみできたと思います。休みづらいというような雰囲気もありませんでした。
    【気に...
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    エコーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エコーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与がいい。頑張りが賞与に反映される。やる気のある人向け。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも標準的。賞与は含まれていない...続きを読む(全83文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    体を壊す人も多い。病んでる人も隠しているだけで多いと感じる。
    管理職は知識は凄いが、中々技術を継承してもらえない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の能力に依存するので、成果にムラがあると思う。部によっては要注意人物いるので注...続きを読む(全156文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助額が大きいので割と助かる。副業可能。生活基盤は支えていただけるので守っていただけるようなことは多い。続きを読む(全60文字)

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    株式会社エコーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    参加者に生物系が多かったからか、「生物系の環境調査業務は仕事が少ないので、生物調査系の業務を専業にはできないし会社としても生物系以外の分野に力を入れたい。...続きを読む(全162文字)

    株式会社エコーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国などが相手の商売なのでそこまで世間の景気に左右されない。続きを読む(全29文字)

    株式会社エコーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    手当がいろいろあるらしい。住宅補助、通勤手当、子ども手当、資格手当、奨学金返済制度など続きを読む(全43文字)

    株式会社エコーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員が書いた論文をまとめたりしている。博士号の取得支援も行っているそうなので研究業務的なことをしたい人には良い環境かもしれない。続きを読む(全64文字)

    株式会社エコーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務の発注機関がほとんど国交省ということなので、国の規模の大きな仕事に就きたいと思ってる人にはとてもやりがいを感じられる仕事だと思います。
    ...続きを読む(全240文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    西日本スターワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製造業向けの技術支援に強みがあり、設計・生産技術・設備保全など幅広い分野で経験を積める点に魅力を感じました。
    取引先が大手メーカー中心で、現...続きを読む(全244文字)

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    株式会社JCBエクセの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給がとりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームによってはマニュアルが整備されていない。細かな独自のルールもあるため、記憶...続きを読む(全91文字)

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    株式会社コンフィデンス・インターワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    好きなゲーム会社に入社できたのは良かったです。デバッグの業種でしたが、業務自体は慣れれば毎日同じこと繰り返すような内容でした。ただ見落としは...続きを読む(全257文字)

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    株式会社にしけいの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像以上に勤務時間が不規則だったことです。研修や説明ではイメージしきれなかった早朝出勤や連勤の大変さを、実際に働...続きを読む(全90文字)

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    日本リック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は同じ職場で長く経験を積める働き方を想像していましたが、実際には派遣先や担当業務が変わる可能性があり、環境...続きを読む(全143文字)

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    株式会社コントリビューションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    化粧品などの取り扱いがあり、興味を持った。求人票に勤務時間は書いてあったものの、実際は働く時間...続きを読む(全307文字)

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    株式会社すき家の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    すき家に入社してよかったことは、接客や調理を通してコミュニケーション力と対応力が身についたことです。忙しい時間帯に効率よく動く力や、チームで...続きを読む(全274文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 営業アシスタント その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人と違うことが多く相談してみたら配属先によるとのこと。
    面談後、希望を聞いた上で配属先を選定と言っていたのに面...続きを読む(全142文字)

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    みずほグループサービシーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いなどわかっていて入社はしましたが、やはりもらえるに越したことはないと思います。他のところをお勧めします。続きを読む(全77文字)

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    第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 財務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    子供がいる家庭などはお休みが取りやすく周りの理解も得やすい。保育園から呼び出されてすぐ帰る人も多くいた。じぶんのじかんを作りやすいのがいいと...続きを読む(全199文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エコーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エコー
    フリガナ エコー
    設立日 1974年9月
    資本金 1億円
    従業員数 140人
    決算月 3月
    代表者 柴木秀之
    本社所在地 〒110-0014 東京都台東区北上野2丁目6番4号
    電話番号 03-5828-2181
    URL https://www.ecoh.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1657286

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