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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エコーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エコーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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2.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.6
退職理由
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3.3

エコーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エコーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社エコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定して受注できている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、過重気味になっている所もある続きを読む(全60文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急に潰れたりはしなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
急成長もしなさそう。続きを読む(全50文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主な仕事は国交省からの仕事を受注することになり、オリンピック需要があるうちは業界としては仕事があり、安定していると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業種としては他にライバルもいないためまだ需要があるかとは思うが、いかんせん経営者にやる気がまるで感じられず、社員がいなくなるもしくは退職者がこれ以上出た場...続きを読む(全164文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エコーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エコーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の発注機関がほとんど国交省ということなので、国の規模の大きな仕事に就きたいと思ってる人にはとてもやりがいを感じられる仕事だと思います。
【...続きを読む(全240文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職層が上がるとそれなりに有給は取りやすくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は有給がとり取りづらい風習があります。あと日...続きを読む(全106文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学で専攻や研究していた分野を生かすことを希望して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明とは異なり、実際はあまりなく初めて触...続きを読む(全127文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝日休みのため、土日は休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
また、在宅勤務制度もあるが、実質使えてる...続きを読む(全89文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や持ち家支援制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や持ち家制度はあるが、部署によっては転勤や長期(年単位)の出張...続きを読む(全96文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格については手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門が大半で営業や事務系にはあまりないため、不公平感はある続きを読む(全70文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国や自治体の仕事が経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、教育や研修がされない部署がある。
また、上司が出張が多い...続きを読む(全107文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術部門においては資格さえ取れれば昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価において、基準が曖昧な部分が多く、不透明な部分が大半...続きを読む(全81文字)

株式会社エコーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルチェックはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが多く、対策窓口などもあるが、あまり機能していない。続きを読む(全71文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社レゾナック・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
石油化学事業に従事していたが、急に分社化されることになり、将来性に不安しかない。
会社としては分社後も福利厚生は変...続きを読む(全198文字)

株式会社幻冬舎メディアコンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
校正
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
紙オンリーといってもいいくらいで、Webに関する知見をもつ社員は非常に少ないようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出版というよ...続きを読む(全157文字)

サークレイス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつも空いている時間に自習するよう指示されているのですが、仕事の場面で「〇〇をやったことがありますか?」と聞かれる...続きを読む(全153文字)

株式会社アクティブゲーミングメディアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
企業体制があまりにも古く、上層部が変化を嫌い、いつまでも同じことを続けており、時代の流れも見えず乗れていない。その...続きを読む(全112文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合コンサルというブランディングをしているが母体はitコンサルなのでどうしても社内ではit案件がおおい、
ただit案件はプロジェクトの期間が長...続きを読む(全179文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外の売上が伸びている。今後も伸びていく。ニューヨークに本社がありアメリカの売上を伸ばして行くので投資目線としても良い。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
新規事業・事業開発
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードが売れない時代、ソフト面でのグループ決算への交換は大きい。今後しばらくはアニメ事業の拡大も期待できる。続きを読む(全60文字)

仙東技術株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
測量は無くならない仕事ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けの仕事で元請けに迷惑をかけた際、トップが謝罪にいくでもなく、知ら...続きを読む(全209文字)

株式会社サン・フレアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
AIが発展しており、業績は悪化している模様です。業績悪化を理由に退職を勧められた方もいるようなので、新しく採用の幅...続きを読む(全93文字)

河西テクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・親会社から受託する仕事が100%なので、売上の面で心配が無い点
・仕事のやり方や環境が親会社に準拠しているため、会社規模に対して安定度が高い...続きを読む(全490文字)

エコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エコー
フリガナ エコー
設立日 1974年9月
資本金 1億円
従業員数 140人
決算月 3月
代表者 柴木秀之
本社所在地 〒110-0014 東京都台東区北上野2丁目6番4号
電話番号 03-5828-2181
URL https://www.ecoh.co.jp/
NOKIZAL ID: 1657286

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