日本製薬の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
血漿分画製剤という、特殊な薬の為、ニッチな領域ではあるが事象はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、血漿分画製剤で...続きを読む(全118文字)

【良い点】
管理職研修はあったが、機能していなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の研修をしたから良いということではなく、個人の資質だ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、女性の管理職が少なかったので、やたら女性...続きを読む(全107文字)

【良い点】
比較的、長く勤めらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向が強い続きを読む(全47文字)

【良い点】
上司にもよるが比較的取れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第なとことはあるがある程度、休みは取れると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
血漿分画製剤という、特殊な薬の為、患者さんの為にはなっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社次第との連携が大きいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ニッチな領域でしたが、大学病院なども担当出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向が強いこと。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体質、親会社依存体質、若手のキャリアアップが全く測れない体質、社内政治がメインの仕事のため自己のスキルアッ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
免疫というこれから伸びしろがある分野の製品を扱っていること。機序が未知数のため、これから研究が進んでいく分野ということで社会貢献性は高い。
【...続きを読む(全146文字)

【良い点】
時間の使い方は個人の裁量に依る（裁量労働制）ため、遅くまで働くのも早々に退勤するのも自由。続きを読む(全51文字)

【良い点】
賞与は年に2回支給されます。評価制度も明確で、自分の仕事の結果が反映される制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義（年齢や...続きを読む(全135文字)

【良い点】
エリア社員、ナショナル社員（転居可）の格差が大きい。近年は改善傾向にあるがボーナス査定、昇格スピードが全然違う。能力値だけでなくナショナル社員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与水準が高く、給与以外での社員還元も盛んにおこなわれている印象です。若手人材の定着にも力を入れており、昇格・昇給の機会は多く感じられました。...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきの給料形態となっておりある程度残業しないと生活できないと思います。

賞与についても業績に...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少ないと思う。一部のマネージャーは多くもらっているという話を聞いた。
誰も納得していない人事制度がまかり通っ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に評価を受ける前に辞めることになったので、特に分かりませんが自己評価を出す時には最初から...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年功序列であり、長く勤めたい方には非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人が高く、若い人は低い。
あまりお金がもら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
気に入られていれば下がりはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない。
業績は悪化する一方。
役職の肩書きを背負わされること...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年2回、計7ヶ月分と、ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、ボーナスが出る直前になるとかなりカツカツになる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は同業界においても高い水準にあると感じる。
また業績も伸び続けているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての...続きを読む(全126文字)