この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手や上場企業の顧客がほとんどで、安定している。顧客の質も高いと感じた。そういった顧客から一定の信頼を得ている。実績もあり、他社での事例を横展...続きを読む(全82文字)
株式会社トライアンフ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
大手や上場企業の顧客がほとんどで、安定している。顧客の質も高いと感じた。そういった顧客から一定の信頼を得ている。実績もあり、他社での事例を横展...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働きやすそうだと思った。社員のレベルが高そうだと思った。実際、仕事に対する意識や顧客に対するホスピタリティの高い社員が多いと思う。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
在宅勤務制度はかなり整っている。わずかだが在宅手当もでる。無料のコーヒーサーバーや水がある。休憩室が広くて綺麗。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社員ランクに対する必要な行動や能力は明確に定義されている。ランクも細かく規定があり、給与などもランクごとにきちんと決まっている。
【気になるこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大企業の事業に関われる、大手企業と一緒に仕事ができるというという点はやりがいがあると思う。自社内でも、業務効率アップ業務の質のアップの為にいろ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性がとても多くとにかく若い会社です。
オフィスは恵比寿にあり、とてもおしゃれです。
役員に女性もいて、年数、男女に関わらず上に上がることはで...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
嫌な人は特にいないし、サボっているような人もいない。特別に仕事ができなくて困るというような人もいないと思う。業務の面でも社内コミュニケーション...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の方が多く、女性管理職やリーダーもいて、男女で違いを感じたことはない。産休育休取得者も多く、より体制を整えていく流れがある。女性にとって働...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通り。有給も年5日は取得義務となっており、チーム内で調整しながらだいたい希望通りに取得できる。年に2回程土曜に総会があるが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人事の会社だけあって、役割に応じて求められるポジションと給与制度が分かりやすく納得感があった。
半期に一度、人事評価がキチンとされている。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新入社員が成長をするにはなかなか良い環境だと思う。見る人によっては自己犠牲とも捉えられかねない環境ではあると思うが、自責思考で自分自身の業務ス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
1、休み関連はしっかりと取れる。営業も休みをつなげて長期休暇をとっている人が多い。
2、社員総会でのアワードや高い業績を上げた社員の会食があっ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
やる気があれば仕事を任される。
複数社の人事経験が幅広く積める。
熊本センターにて事務処理を実施しているため、
本社勤務の場合、より戦略的な仕...続きを読む(全178文字)
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世間一般に言われるワークライフバランスをイメージしてもらっては困る。この言葉は働くママさんためにある言葉であり、ほかの社員には適応されない。社長も「若いう...続きを読む(全152文字)
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2010年は会社の業績が悪く、賞与はおこずかい程度。主任クラスになると裁量労働制になり、残業代は社員クラスのほうがもらえる。というか仕事量が多く、ほとんど...続きを読む(全150文字)
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入社理由は、上場などを目指さず堅実に成長していこうという気概を感じられたため
そもそもイメージを持たずに入社したため、ギャップはあまり感じなかった。印象...続きを読む(全151文字)
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トライアンフの人材育成は、会社側が用意したカリキュラムを順番に受けていくような受け身のスタイルではなく、社員一人一人が自発的に自分の力でキャリアを実現して...続きを読む(全223文字)
会社名 | 株式会社トライアンフ |
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フリガナ | トライアンフ |
設立日 | 1998年6月 |
資本金 | 2億2500万円 |
従業員数 | 175人 |
売上高 | 16億8800万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 樋口弘和 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目16番3号 |
電話番号 | 03-5468-6040 |
URL | https://www.triumph98.com/ |
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