株式会社ネクストワンの口コミ・評価

業界:
webサービス
本社:
東京都
従業員数:
不明
URL:
http://www.next-japan.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.6
給与水準
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2.5
安定性
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2.7
仕事のやりがい
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2.6
福利厚生
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2.6
教育制度
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3.0
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社ネクストワンの口コミ・評判
投稿日:2016年9月15日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
1年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】役員との距離感が近く、不満や、給与面などの相談がしやすかったこと。【気になること・改善したほうがいい点】現場の単価により給与が決まるため、同じ現...

株式会社ネクストワンの口コミ・評判
投稿日:2016年1月7日

年収、評価制度

回答者:
男性
10年前
サーバ運用・保守
社員クラス

【良い点】研修制度の導入と研修室の設置による社員研修が有る所。請負業務ですので、現場へ出ていろいろな環境を経験する事が可能な所。【気になること・改善したほ...

株式会社ネクストワンの口コミ・評判
投稿日:2015年12月17日

退職理由

回答者:
30代後半
女性
2年前
その他職種

【良い点】派遣で働いていたのですが退職を決めたら派遣会社の営業さんに一言伝えれば退職できたので楽でした。【気になること・改善したほうがいい点】派遣会社の営...

株式会社ネクストワンの口コミ・評判
投稿日:2015年11月10日

年収、評価制度

回答者:
20代前半
男性
3年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)

賃金は末締め翌々月頭払いです。内定を受諾した際には2ヶ月間分の生活費を貯めてから働き始めることをお勧めします。住宅手当といったものはなく、郊外のベッドタウ...

株式会社ネクストワンの口コミ・評判
投稿日:2015年7月1日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守

全体的な待遇が粗整っていない上に、社員は適当にイベントで鋭気を養っておけば問題無いだろうといった旨の発言、シニアエンジニアの給与帯の低さに絶望を感じたため...