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株式会社トライアンフ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トライアンフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全14件)

株式会社トライアンフの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トライアンフの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トライアンフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トライアンフの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

トライアンフの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

トライアンフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

トライアンフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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トライアンフの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良いと思います、賞与は全社の収益を平等に分配するイメージです。続きを読む(全40文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ランクに対する必要な行動や能力は明確に定義されている。ランクも細かく規定があり、給与などもランクごとにきちんと決まっている。
【気になるこ...続きを読む(全214文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度経営基盤がしっかりしていて安定感がある。急に賞与が大幅カットということもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧...続きを読む(全193文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報酬についてはない、ただし経験は自分次第でいくらでもつめる。短期的に経験値を高めるならいい。人事未経験で人事をかじるならできる。ただしどこまで...続きを読む(全180文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度や上司との面談制度が非常に整っており、評価に対しての納得感は強かった。
在籍当時は営業社員に対するインセンティブ等はなかったが、今後試...続きを読む(全214文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の会社だけあって、役割に応じて求められるポジションと給与制度が分かりやすく納得感があった。
半期に一度、人事評価がキチンとされている。

...続きを読む(全216文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果によって評価され、年齢に関係なく昇格できること。同様にインセンティブも個人の評価から金額が決められる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・人事のプロにはなれる環境があるが、精神的にタフではないとつとまらない
・若手スタッフには優秀なものが非常に多く、地頭の良さとそれによる行動の
スピ...続きを読む(全162文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まったく満足の行く給与ではなかった。制度に関しても、人事のリーディングカンパニーを目指している割には、客観的に見れば、だいぶ遅れていたと思う。また、悪い意...続きを読む(全162文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
派遣コーディネーター
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

記載内容とはまったく違う業務に就く、派遣先に恵まれれば待遇もそれなりではあるが、そうでない場合は悲惨な業務をしなければならない。
給与、賞与面は正社員の...続きを読む(全151文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2010年は会社の業績が悪く、賞与はおこずかい程度。主任クラスになると裁量労働制になり、残業代は社員クラスのほうがもらえる。というか仕事量が多く、ほとんど...続きを読む(全150文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には成果主義といったスタイル。
目標管理制度で年に2回の評価があり、個人、上司、会社といった流れで評価が進み、最終的に結果がでる。ただし、会社全体の...続きを読む(全180文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はオープンな会社。
仕事量と給与が比較的比例している。
でも、大多数を締める社内人事出身者は前職給与より給与が下がる。
そもそも、他の会社が社内...続きを読む(全182文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンサルティングでは安い部類。アウトソーシング会社としては並みか。
想定年収という制度をとっているが、その額面通りもらうためには①部門や全社の予算達成、...続きを読む(全154文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トライアンフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トライアンフの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

早いうちからリーダーを任せられ、裁量の大きい仕事ができるそうです続きを読む(全32文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

お客さんの会社に常駐するなど、深く入り込めることがやりがいとのこと続きを読む(全33文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

休日はしっかり休めるそうです。残業もそこまで多くないとのことでした。続きを読む(全34文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

産休や育休が明けてからも復帰する人が多く、女性の多い会社で理解もあるということでした。続きを読む(全43文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

東京勤務が基本。都心までのアクセスも良いとのこと。続きを読む(全25文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わか分からないことがあるとなんでも答えてくれる、聞きやすい環境です。管理職との距離も近く、面談をしたり業務で関わったりすることがおおかったです...続きを読む(全217文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
託児所のようなものを15年以上前、小規模企業のフェーズで備えていたのは代表者の先見で、今だからこそそのすごみを感じます。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の採用に携われる。お客さまからは外部の人間扱いではなく、社員同士のような感覚でせっしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よか良かっと思う福利厚生はないです。普通に普通の制度があるので、変わったことはなく、充実しているわけでもありません。
か有給がとれていないと使...続きを読む(全185文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務制度はかなり整っている。わずかだが在宅手当もでる。無料のコーヒーサーバーや水がある。休憩室が広くて綺麗。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1年間は簡単に稼げる
休みやすい
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどい
土日のプライベートでも対応...続きを読む(全85文字)

キタイ設計株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は仕事にきちんと取り組む姿勢を見せれば比較的満足のいく額もらえる。業績が好調な分ボーナスが結構太い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

株式会社タナベコンサルティンググループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張って成果を上げれば上げるほど、インセンティブが多く入りしっかりと稼げる環境だと思います。
評価制度は、売上と人物評価の二つになってます。
...続きを読む(全122文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりコンサル会社なので給与は良いです。年一度の賞与もあり、新卒としては破格の年俸となっていたと思います。続きを読む(全59文字)

株式会社JPコンサルタンツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と年収計算精度が変更になり、若い人材ほど年収の上り幅が緩やかになる制度になった。た...続きを読む(全137文字)

株式会社農協観光の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので勤続年数に応じて基本給は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体ではあるが、基本給・手当は少ない。賞与は所属支...続きを読む(全84文字)

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は入社後5年程度は変わらない。その後の上昇も緩やか。人事評価についても不透明で、開示請求をしないと公開されない。続きを読む(全78文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅(支店)から通えない距離の現場となった時は賃貸を借りることが出来その場合の家賃や光熱費は出ること。宿泊外勤手当等貰えること。
【気になるこ...続きを読む(全326文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試験で評価制度があり、受かる人はスムーズに昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面での試験評価のため、普段の接客などはみ...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

トライアンフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トライアンフ
フリガナ トライアンフ
設立日 1998年6月
資本金 3000万円
従業員数 120人
代表者 樋口弘和
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目16番3号
電話番号 03-5468-6040
URL https://www.triumph98.com/
NOKIZAL ID: 1133445

トライアンフの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。