ＳＢＳ東芝ロジスティクスの評判・口コミ一覧（全132件） 5ページ目

早出出勤や残業も繁忙期に多くあります。土曜出勤も比例してよくあります。カレンダー通りに休みたい人には不向きであり、急な残業にも対応できる人にはオススメです...続きを読む(全155文字)

貿易事務経験がなくても就業可能であったこと、大手電機メーカーの関連会社であり業務量も安定している、そして就業環境も良好に思われ、貿易実務を身につけることが...続きを読む(全251文字)

社員と管理職の距離感は他社よりは近いのではないかと思う。一部の管理職は優秀で、下の意見を吸い上げてくれる者もいるが、大半は今後の方向性を見失っている。直近...続きを読む(全164文字)

・正社員であれば、福利厚生はしっかりしており、無難に仕事しておればある程度までは出世できると思う。よって、賢い人は波風立てず、反論をせず無難な道を選ぶこと...続きを読む(全180文字)

採用される部門によってかなり違う形態になると思います。私は特に特殊な部署に配属されましたので不規則な就業時間でしたが、手当等しっかりしており職場環境という...続きを読む(全168文字)

現在の景気の中で、会社を運営していく事はとても難しい事だと思うので、
会社を安定して経営しているだけでも、満足すべき事だと思っています。
社長は社員を...続きを読む(全164文字)

主婦の方は残業が少ない企業なので勤めやすいです。
ただ、シングルでやりたいことが多い人は合わない企業です。
不況のあおりで、正社員登用はほぼ見込めませ...続きを読む(全166文字)

休暇がしっかりある
育児休暇・介護休暇などがしっかり取れ、総合的な福利厚生の体制は整っている、企業存続のため、分社化、出向などの組織内移動も多く、物流関...続きを読む(全153文字)

素晴らしい。育児休暇から復帰している女性が多い。
育児休暇は簡単に取れる状況で、使ってる人が多い。
時短も使えますので、子供がいる女性は基本的に使って...続きを読む(全161文字)

・上場していないため、また荷主貢献は大前提であり、親会社に左右されやすい感があります。これは宿命ですので、しかたがありません。
・グループ内の仕事はまだ...続きを読む(全158文字)

有給休暇はとりやすいと思います。周りがサポートしてくれるので、働きやすいです。
毎週定時日設定されていますが、部署によって退社時間はまちまちです。自分は...続きを読む(全155文字)

ビジネススキルアップや現場でのテクニカルスキルアップを目的とした「技能研修」や、社員のメンタルをケアするための社内施策だけでなく、外部の研修にも申請してい...続きを読む(全153文字)

出産・育児をする上で満足している点は、女性特有の休みを社内で協力して都合してくれるという風潮があることです。それが一番大きなワークライフバランスについての...続きを読む(全153文字)

少数精鋭であるため、傾向的に国際人たるにふさわしい、優秀かつ人柄良好の社員が多い、実際社内で会った人たちも素晴らしい人が多かった、社員の結束も高く、経営者...続きを読む(全159文字)

『残業するのが当たり前』という社風があり、上司より先には帰りにくい雰囲気でた。私は残業を厭いませんが、もっと効率的に仕事を進められるのではないかと常々考え...続きを読む(全159文字)

マーケットがグローバル化してこれからますます競争が激化してくると思う。ライバル起業も物流に多くの付加価値をつけて、いまや運ぶ/預かるだけの業界ではないので...続きを読む(全171文字)

会社の昇進の基準は勤続年数のみというところがあります。新しい仕事に挑戦し、いくら成果を挙げても正当な評価が給与に反映されないので、長く在籍している同僚や先...続きを読む(全151文字)

休暇休暇制度や労働時間で女性特有の問題に対処してくれるだけでなく、社内全部でそのような風潮があります。出産・育児をする上でそのことは大変重要で、他の会社に...続きを読む(全177文字)

休暇休暇制度や労働時間について満足している点は、ひとりひとりの都合に合わせて部内で調整し合ってできる限り本人の希望を満たしてくれるという社風があります。は...続きを読む(全174文字)

とても良い会社でした。働きやすいと思います。工場も大変きれいで大きいです。
福利厚生がしっかりしています。社員研修もしっかりしています。
最近社名が変...続きを読む(全152文字)

ギャップは大いに感じます。
東芝グループの一員としてグループ貢献ができる点に魅力を感じました。多岐な分野、製品を渡って、荷主貢献、社会貢献ができ、荷主の...続きを読む(全188文字)

残業が少なく、自分の仕事をしたいときに与えられた仕事ができる点。しかし残業がない分、給料が安いが心身の健康に影響が出ることがない。
社内応募制度はとくに...続きを読む(全160文字)

親会社の各カンパニーとのつながりが強く、普段の仕事は常に荷主と連携を取りながら、進捗している。新規事業立上げに伴うロジデザインを構築し、調達から国内販売ま...続きを読む(全152文字)

若手でも中堅層、上司の方々と隔たりなく仕事ができる点。
入社してからは数ヶ月間に及ぶ教育があり、配属されてからも
フォローアップ研修等があり、教育面・...続きを読む(全150文字)

出産・育児休暇をわりと取りやすい環境にある。
また、生理中等体調が悪いときでも休暇を取りやすい環境にある。
キャリアパスの面については、男女関係なく仕...続きを読む(全154文字)