この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社割で自社商品の購入ができます。利率は違いますが、たしか家族にも適用されたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人気商品や生...続きを読む(全183文字)
株式会社レナウン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社割で自社商品の購入ができます。利率は違いますが、たしか家族にも適用されたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人気商品や生...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員向けの販売価格がある点がとても良い。社員割引で服を購入できるので、自分が好きなブランドの担当であれば、洋服代が節約できるのでありがたい。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
スタッフ同士が仲が良く、和気あいあいとした雰囲気で仕事にも取り組みやすかった。また、ロープレなど常に行うことで接客トークが身についた。顧客様...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ベテランのスタッフがいるので技を盗める。
新卒は1年に何回か同期で集まる研修があり、そこで色々情報交換ができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
店舗によっては休みが取りやすい。
有給休暇も自由に消化でき、消化率100%の店もある。
産休や時短勤務も申請すれば取得可能で、考慮して異動等...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売上をつくることができれば正当に評価してもらうことができ、自分の頑張りも見ていただける環境も整っている。個人予算を会社から提示されることはな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
①売り上げへのプレッシャーが少ない。
②入社しやすく誰にでも出来る業務。
③時間スケジュールがない。(タイムカード打刻なし)
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個人予算がないので、自分自身で売り上げがとれなくても店の予算がいけば問題がない。
なので個人売り上げが足りなくて自店の商品を買うということは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
個人ノルマなし、社内の人間や店頭の人間もわりと良い人が多いと思いますが、仕事が出来る人間と出来ない人間ではっきり別れています。制度等もしっか...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
社員には優しい会社です。悪く言えば馴れ合い、というか。古い社員を大切にしすぎで、新しい人は契約社員にしかなれない。勤続が長い社員は25年とか...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
発言がわりと受け入れられやすい環境なので、若い社員含め、意見がしやすいことはやりがいにつながると思う。面白さは所属部署にもよるが、私の部署は...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
上品で家柄がよい人が多いため、厳しさよりもやさしさのある社員が多いと思います。上司にたいしても意見がしやすく、若い正社員がのびのびと気軽に意...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
お客様からの相談に対して、自分の提案したコーディネートを全てそのまま買っていただけると嬉しい。接客の基本も身につく。毎日服をみるので、好きな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私がいたブランドは小さいブランドでしたので、本部のスタッフに対して自分の意見や思いををしっかり伝えることができます。また、個人売り上げなどの...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
契約社員ですがボーナスも夏冬それぞれ手取り13万程度がでました。規定で1ヶ月分になってるようです。求人には1.4ヶ月と書いてあった気もします...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
担当する売場にもよると思いますが、私のところは人間関係的には問題なく、むしろ良好でした。休みも人が足りているのもあり月に9回以上休めましたし...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
過去私の知る限り、ワークライスバランスはもっともよい会社だと思う。年輩社員や役職ある社員ほど、定時すぎには退社。皆さんむしろ、ライフを重視し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
契約社員の販売スタッフの年収、評価制度に関しては良い点は挙げにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の売り場販売スタッフは...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
企業的には大きいので安定してるとは思う。残業もお客様の接客中であれば出てしまうが、基本的に残業はNGである。ONとOFFは切り替えやすいと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員に対しての教育体制は整っている方だと思います。新卒は本社で1週間ほど時間をかけてマナーや接客方法を教えてもらえます。本社の人事の方々...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
レナウンという古くからあるブランドを信用して来るお客様は、多少年齢が高く、裕福であることが多いです。そんなお客様と接して販売していくためには...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
特に個人ノルマもなく、少人数なので店舗のスタッフの方々がいい人であれば問題なく仕事をできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アパレル業界のなかでは比較的大卒初任給が高い方で、205000円スタートだった。
1年目の賞与も2回とも、1ヶ月に満たないもののきちんと出て...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
実力次第で日給月給の店頭販売員から、年俸制(ボーナス有)の販売員(店長など)→エリマネ→営業とステップアップできるシステムはある。評価は年末...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
若手にも仕事を任せてくれる傾向が強くなってきている。
キャリアアップ制度も形式化したため本社勤務を目指したい人もやりやすくなったように思う。...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社レナウン |
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フリガナ | レナウン |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 184億7100万円 |
従業員数 | 905人 |
売上高 | 502億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 神保 佳幸 |
本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目6番11号TFTビル東館6階 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 03-4521-8110 |
URL | http://www.renown.com/ |
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