なか卯のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全75件） 3ページ目

【良い点】
可能な限りシフトに入れるところです。
オープンラストなどは普通に入ることができました。
当時学生だったので、お金を稼ぎたかった身としてはうれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
全体的に仕事量は多い方だとは思いますが、休みはおおよそ希望どおりに取ることができます。
一般事務は、促販の関係が主な仕事でしたが、経理関係の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
時間帯と誰と一緒にお仕事をするかによって変わりますが、いい人と当たったときはスムーズに楽しくお仕事できました。仕事内容ではないけれど、外国人...続きを読む(全222文字)

【良い点】
店舗配属の営業職であれば、シフトさえある程度埋めれるのであれば、割と休みは融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろんシフ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
お客様に早く提供するために動き方を考えながら、働けること。効率重視の仕事なので、その要領を覚えられます。
また、常連のお客様も多いため、顔見...続きを読む(全231文字)

【良い点】
給料は悪くない方ではありました。新卒の場合でも、入社してすぐにボーナスがいただけてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全204文字)

【良い点】
私はアルバイトで働いていたのですが、アルバイトの私から社員さんを見ての口コミを書かせていただきます。
仕事内容は簡単だと思います。ほとんどの...続きを読む(全271文字)

【良い点】
仕事量はさておき、それなりの給料を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職等はほぼ休み無しで働いているように思える。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
月間の労働時間がある程度決まっているので、残業が続き自分の時間が無くなるという事はあまり無いように感じます。
しかし、パートやアルバイトの定...続きを読む(全196文字)

【良い点】
アルバイトから見た話になります。
当方、都内のなか卯で働いていますが、
社員はいくつかの店を掛け持ちで管理を任されることが多いようです。
ま...続きを読む(全212文字)

昇進すると任せられる店舗が増えるので、人員確保ができてない所を任せられると悲惨でした。倒れたり体調不良になってやめていく人が多かったです。
同じ系列の...続きを読む(全236文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
基本的に、圧倒的に人手不足であるため、他の店舗からヘルプ人材をもらってなんとか1日料理を提供できる...続きを読む(全152文字)

店舗営業に配属していましたが、店舗に社員はいないところが多いです。なので、ほとんどの管理は任されます。残業や休みも、自分でシフト作成するので全て埋められ...続きを読む(全170文字)

当時はまだ携帯電話もなかったので、休みの日の突然の連絡もあまりなく、またラインやメールなどでバイト同士がいらないことでつるみすぎることもなく、いまの時代...続きを読む(全158文字)

ワークライフバランスといった言葉は悪いと思う。休日でもそっちのけで、職場に出てくるような社員が多く、大変なイメージ。
また、数店舗を一人で任せられる仕...続きを読む(全164文字)

非常に大変な業務です。週休2日は皆無。週1回休みがあればいい方。人がいないときは昼だけでなく夜中も関係なく働きます。そのまま、昼まで働くこともあります。...続きを読む(全160文字)

土日休みになるか平日休みになるかは店舗の立地条件次第です。ただ週休2日しっかり休めるかは本人次第です。シフト管理がうまくできない方は休みもろくに取れない...続きを読む(全194文字)

社員1人で数店舗を管理するするので皆無に等しい。
休みの日でも電話が鳴り、イレギュラー対応・クレーム対応などが発生する場合がある。
24h営業なので...続きを読む(全192文字)

・労務管理をコントロールできる能力があれば休暇取得や夏冬休暇取得は可能。会社としては夏季休暇は最大で9日間の取得を進めているが取得できているものはほぼい...続きを読む(全229文字)

人を上手く使えないと休日がなくなります。残業という概念があるのかも不明です。
アルバイトとして勤務しているのですが、社員さんの働き方はパートアルバイト...続きを読む(全272文字)

月に4日休みがあればよい方。また勤務時間も8~10時間程度で、育児参加はまずできないと考えてよい。配偶者の理解が必要。もちろん有給休暇の申請は却下される...続きを読む(全211文字)

プライベートを充実させるには、アルバイトを教育し、自分で休める環境を作らなければなりません。上司が休みを確保してくれる。という考え方の方にはこの仕事は務...続きを読む(全193文字)

休みを取れるかどうかはクルーの在籍数と能力次第です。クルーが揃っていれば8-17即帰の週休二日も可能です。ただ年末年始やゴールデンウィークは間違いなく休...続きを読む(全184文字)

休みが取れない。お盆や年末年始はバイトが居なくなることから8時～22時が連日続く。家庭を持っている人は家族サービスができないので、厳しい。結婚しても離婚...続きを読む(全152文字)

・部署、担当業務により休暇取得日数が大幅に異なるが、店舗運営業務に直接関連しなければ、指定公休日数は消化可能。
・有給休暇の消化は大半の社員が退職時に...続きを読む(全153文字)