回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見込み残業込の給与なので、残業をしなくても給与は変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体を見て、仕事の分配を行う人...続きを読む(全191文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
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株式会社ヒマラヤ産業
株式会社ヒマラヤ産業の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒマラヤ産業の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒマラヤ産業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
見込み残業込の給与なので、残業をしなくても給与は変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体を見て、仕事の分配を行う人...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等の評価制度も規定があるわけではなく、磯部の一存で決まる。
基本はイエスマンでいて、磯部に近づくことが昇給す...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
職種がら、土日休みはなかなかというかほとんど取れなかった。が、アットホームな社風とやりがいを持てる仕事の中身だったと記憶している。
現場の責...続きを読む(全190文字)
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ハローワークの求人表には、研修期間1ヶ月とあるが実際は3ヶ月ある。
更に、試用期間中は社会保険に入れてもらえないので、自分で国民健康保険の手続きを行わ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
産休、育休は取得可能。育児に伴う時短勤務を利用している社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが昇進はない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
取締役より下の社員は仲が良い。給与は近年は毎年昇給しているが、今後も同様となるかは不透明。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の後...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容は事前説明通り。ただ全体的に人手不足のため、配置転換は往々にして発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が対面至上主...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ヤクルトスワローズの年間シートを購入しており、社員も自由に利用可能なので、野球好きなら嬉しいと思われる。有給は30分単位での時間休も取得可能...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
取締役より下の方々の結束が強い
社員間の仲もいい
【気になること・改善したほうがいい点】
強制イベントがとても多いです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員間の繋がりが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の鶴の一声で全てが決まる
悪い事のほうが多い
バレンタインデーは女性従業員...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事内容はほぼ募集要項通りです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は毎日必須で、イベントは強制参加となることを覚悟するべき
その辺...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
取引先は固定のお得意様が多いので、仕事はたくさんあります。
ガテン系の会社ですが、室内は禁煙なのが良い所です。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高齢の社長が退任した後の2代目となるべき人材がいない。自転車操業で借金が膨らみ、商品も嘘で塗り固められている為M...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全ての基準が磯部であり、イエスマン以外は昇給もない。扱っている商品から社内規定に至るまで全てが嘘で塗り固められて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
手当などはきちんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のイエスマンばかり昇給しやすいのをやめた方がいい。評価制度で年収テーブル...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
給料は良い。ベースアップも年々あり、同世代の平均以上であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業頼りになっており、定時で退社する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回、決算賞与がある時ない時あります。新卒初任給23万円。
寮が家賃5000円で入居できるます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はボーナスが出ませんでした。今はわかりませんが。新卒で入った会社なので給与額については特に疑問も持ちませんで...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与が低すぎる。
役職がつかなければ大幅な年収アップはない。そのため、やりがいはな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年収の内訳としては、月ごとにもらえる給料は一般的な金額であり可もなく不可もなくと言える。年2回の賞与が民間平均を大きく上回る(直近数年は全て...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年着実に昇給しており、現在の収入には満足しています。
給与体系は基本給の比重が高いため、安定した生活基盤を築くのに役立っています。
評価は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
周りの能力が低いのでちょっとできるだけで技術的には上になれます。でも評価はされないことが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
期末賞与を含めるとかなりの額の賞与をいただけた。
会社の業績が良ければちゃんと社員に還元してくれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
営業や施工などは、歩合性なのでインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はインセンティブがないので、
評価制度...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 株式会社ヒマラヤ産業 |
|---|---|
| フリガナ | ヒマラヤサンギョウ |
| 設立日 | 1971年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 54人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 磯部広勝 |
| 本社所在地 | 〒143-0012 東京都大田区大森東3丁目26番5号 |
| 電話番号 | 03-5471-1771 |
| URL | http://www.himaraya-sangyo.co.jp/ |
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