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株式会社コードー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コードーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社コードーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コードーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コードーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コードーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

コードーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

コードーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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コードーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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コードーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社コードーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年給与体系の見直しや管理体制の見直しに伴い、
基本給が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていればもちろん給与が上...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コードーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社コードーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤するにあたっての手当は、ある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は人数があまり多くないため、誰かが退職すると、その...続きを読む(全169文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社コードーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や物価高対策給付など継続して使える点は非常に良かった。
逆にいうとそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援等はあ...続きを読む(全114文字)

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株式会社コードーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた当初は、会社として研修や現場見学等に積極的にやろうという試みはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社以降、数...続きを読む(全151文字)

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株式会社コードーの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人営業でガツガツしておらず、でものんびりしているわけじゃないので、モチベーションがしっかりある方は、やりやすい環境であると感じる。
【気に...続きを読む(全191文字)

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株式会社コードーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり働き方については整備していっている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートやシェアオフィスなどが使えるのは東京の...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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株式会社コードーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中にある自動車、電子・電化製品のあらゆるものに銅はしようされているので、世の中の役に立っているという思いになれる。
【気になること・改善...続きを読む(全322文字)

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株式会社コードーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銅の需要は無くなることはないので、需要がなくならない限り横ばいだが一定して売り上げはあるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

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株式会社コードーの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結構前の記憶しかないのですがわたしの退職理由は自分の健康問題でした。人ひとりひとりはとてもいい方だったと思います。たしか福島の震災により福島...続きを読む(全185文字)

就活に活かせること
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株式会社コードーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メインが既存営業であるため、営業としてのベーシックなスキルや経験を身につけることは可能。はじめて営業職としてキャリアを積む場合は、良い会社な...続きを読む(全179文字)

就活に活かせること
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株式会社コードーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場は比較的若い子人材で動いており、質問がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は積めてもスキルアップにつながることはほぼ...続きを読む(全192文字)

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商社・卸(専門商社(鉄鋼・金属))の年収、評価制度の口コミ

安田株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着型のインフラ企業ということもあり、給与体系は非常に安定しています。劇的な昇給やインセンティブで稼ぐスタイルではなく、年功序列をベース...続きを読む(全154文字)

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冨士機材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給については年々引き上げられており、若手社員の待遇を改善しようとする姿勢は感じられます。また、営業職については、実績を出している社員が周...続きを読む(全505文字)

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株式会社イーストコアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に事務職なので低いのは承知だが、一切年齢は考慮されない。
大卒の人も高卒と変わらないので学歴的なメリットはなし。続きを読む(全79文字)

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日鉄物産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社だけあって、収入面ではほかの業種と比べてもかなり良い。駐在すれば手当などもあり、高待遇。また、総合職であれば男女の差もなく、フェアに評価...続きを読む(全87文字)

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松田産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くないとのご連絡をいただきました。
給与を気にする方は合わないかと思いますが、職場環境や仕事内容は面白い...続きを読む(全82文字)

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阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給はある一定の年次までは頑張ってようが頑張っていまいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧で、かなり頑張って働いても...続きを読む(全144文字)

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株式会社ネットジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状が分からないので、コメントできないですが。

同業他社の中では、老舗で最大手の一社と思われます。給与水準は、わかりませんが、安定企業だと...続きを読む(全287文字)

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株式会社エコネコルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ20そこそこの自分でもボーナスがなかなか良かったです
ベースアップもちょこちょこされていてやりやすく、地元企業ならかなりいいほうだと思い...続きを読む(全214文字)

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株式会社シマブンコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は早出と残業をどれだけするかで変わってくる昇給は1年に4000円、また...続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
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阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職として勤務していましたが、年収については同年代の事務職と比較するとかなり恵まれていると感じていました。基本給だけを見ると、飛び抜けて高...続きを読む(全606文字)

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コードーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コードー
フリガナ コードー
設立日 1954年7月
資本金 1億円
従業員数 172人
売上高 677億2300万円
決算月 6月
代表者 笹野俊輔
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号赤坂グリーンクロス23階
電話番号 03-5781-8533
URL https://www.kodo.co.jp/
コードーは1954年7月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は172人で、売上高は677億2300万円になります。
NOKIZAL ID: 1598041

コードーの 選考対策

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  • 本選考対策
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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。