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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪和興業の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全129件)

阪和興業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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3.0

阪和興業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪和興業の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 129

阪和興業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手にも責任ある仕事を任せてもらいやすいこと。多くの企業では若手社員には仕事の全体像を理解できるような簡単な業務を経験させた上で、少しずつ専門...続きを読む(全187文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はたくさんもらえた。評価に関しては、数値目標だけでなく、普段の取り組みや他部署への波及効果なども見て、総合的に評価してもらえていたと思う。続きを読む(全77文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、かなりハードワークが続いたのが退職の理由。夜の接待や土日のゴルフも必要になってくるため、家族...続きを読む(全104文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で明るく面白い方が多く、コミュニケーションも盛んです。風通しもよく、面談の際に意見を伝えることは可能です。しかし、それが反映・改善され...続きを読む(全190文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は競合よりは良い環境ではあると思う。中途と新卒で年収は違うので口コミサイトなどを見て確認することが必要だと思う。でも忙しさと給与が見合って...続きを読む(全158文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一日のうち、3分の1を過ごすことになる会社において、気の合う仲間の存在や風通しの良さは何物にも代え難いものです。会社説明会や社員懇談会、採用面...続きを読む(全394文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くのことを学べる環境にあると思うがその分忙しさはある。雰囲気が良く、仕事は進めやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に見...続きを読む(全95文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別休暇はお盆休暇はなく年末年始休暇のみです。お盆の期間に有給を消化するよう奨...続きを読む(全85文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年ベースアップもしており年収レンジは高いです。同世代の中でも高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうかも知れ...続きを読む(全97文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス、在宅勤務が制度上ほぼ不可。柔軟な働き方が難しい。続きを読む(全50文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職と一般職で大きく異なります。一般職として長く続けるにはとてもいい会社です。続きを読む(全46文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩後輩だけでなく上司も含めていい意味でフラット。自分らしく働ける会社です。続きを読む(全44文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部提供の研修制度が不足しています。ほぼ有益な社内研修はありません。
キャリアパスも考える機会はなく自分自身で行...続きを読む(全87文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちからかなりの裁量を与えてくれます。基本的にはOJTのため、所属する部門次第で状況は大きく変わるようです。続きを読む(全63文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新しいことに挑戦する気概がある。
やりたいことを理解してくれる上司が一定数はいる。
新規商売に対する感度が高い。
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライム企業ではあるが、たくさん改善できる余地があること。
中途入社でもどんどん仕事を任せられること。
前職の経験は重宝されるが、経験値が高く...続きを読む(全173文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常給与や賞与の水準が高い。
臨時ボーナスが出ることが多い。
(入社9年目にして、7回程度臨時ボーナスあり)続きを読む(全60文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の知識習得を積極的に推進している。
全社員が享受できるような学べる環境がある。続きを読む(全47文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅や独身寮は比較的きれいなところが多い。
持株会を非常に推進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は基本的に地域別に差...続きを読む(全118文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対するケアや配慮などはかなり意識して制度が整えられている。
休暇もとりやすい環境にはなっている。続きを読む(全57文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外の子会社も当時は業績がよく、インドネシアなどは売上も良かった。また中華系の企業とタッグを組み新しく出資ないしは、製品拡販には、阪和興業らし...続きを読む(全244文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初は日付をまたぐ残業で残業代を支給されない、いわゆるサービス残業が横行していたが、大手広告代理店の事件以降はかなり改善された。
有給休暇...続きを読む(全204文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署の業績と個人成績の2つを考慮されてボーナスが決まる。
個人成績の評価は上司(課長)との面談形式。
営業成績以外にも普段の行動なども含めてラ...続きを読む(全197文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は全体的にみても高めになっていて、駐在等すればある一定の水準の年収は確保できると思われる。
課長で1000万超えていくイメージ。駐在だと地...続きを読む(全208文字)

129件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

阪和興業の 会社情報

基本データ
会社名 阪和興業株式会社
フリガナ ハンワコウギョウ
設立日 1947年4月
資本金 456億5130万円
従業員数 5,706人
売上高 2兆4319億8000万円
決算月 3月
代表者 中川洋一
本社所在地 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号
平均年齢 37.8歳
平均給与 849万円
電話番号 06-7525-5000
URL https://www.hanwa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131147

阪和興業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。