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【良い点】
年収に関しては以前より、水準が高くなってきており、満足できる年収ではないかと思う。新入社員の初任給も上がってます続きを読む(全62文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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阪和興業の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全143件）
阪和興業の 社員・元社員による会社の評価
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阪和興業の 学生による会社の評価
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【良い点】
研修システムなどに力を入れるようになっており、ネットでも気軽に受けれる講座もあり、勉強したい人にはいいと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
持ち株制度が充実しており、購入している社員が多い印象です。それ以外ベネフィットステーションなどの制度はありますので、利用できるプランもありま...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
独立系商社として、ビジネスを拡大しないといけないという思いが、全社員のマインドにあると思っており、商人として各自活発に活動できており、その点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
鉄の業界ながらも女性が働きやすいようにしていこうと工夫していると思います。今の時代は、女性も総合職として働く時代で、時代の変化を感じます。た...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私が勤務していた会社の良かった点は、まず社員同士の距離が近く、部署を越えて気軽に相談できる風通しの良い社風があったことです。困ったときには先...続きを読む(全605文字)
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【良い点】
- 給与水準の高さ：一般職でも高めの給与が期待できるという情報から入社を決めた人が多いです。
- 幅広い業務経験：若手でも裁量のある仕事を任...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
昔のイメージでは体育会系の残業が多いイメージがあるが、実情は残業規制等もあり同業他社と比較しても大差ない状況だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
他社に比べても自由度は高く、興味を持った商材をとことん追求できる楽しさがあり、新しい物好きな人には適していると思う続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ベースアップ等で直近大幅改善しており、年収に関して不満のあるものは少ない方思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を刷新した...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
家を購入しても補助が出続けること、一般職でも家賃補助がでるところは素晴らしいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
個人商店感が強いので仕事に慣れてくると若手でも自分の裁量で残業0の日も作ることができる部分は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
- 若手にも裁量が与えられる
入社間もない段階から現場に出て、実務を任されることが多く、成長スピードが早いと感じる社員が多いです。
- 多様...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
業界内でも高水準を誇る総合商社です。特に若手のうちから海外駐在や大きな案件に関わるチャンスがあり、実力主義の評価制度が整っている点が魅力です...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若手にも責任ある仕事を任せてもらいやすいこと。多くの企業では若手社員には仕事の全体像を理解できるような簡単な業務を経験させた上で、少しずつ専...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料はたくさんもらえた。評価に関しては、数値目標だけでなく、普段の取り組みや他部署への波及効果なども見て、総合的に評価してもらえていたと思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、かなりハードワークが続いたのが退職の理由。夜の接待や土日のゴルフも必要になってくるため、家...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社全体で明るく面白い方が多く、コミュニケーションも盛んです。風通しもよく、面談の際に意見を伝えることは可能です。しかし、それが反映・改善さ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は競合よりは良い環境ではあると思う。中途と新卒で年収は違うので口コミサイトなどを見て確認することが必要だと思う。でも忙しさと給与が見合っ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
多くのことを学べる環境にあると思うがその分忙しさはある。雰囲気が良く、仕事は進めやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一日のうち、3分の1を過ごすことになる会社において、気の合う仲間の存在や風通しの良さは何物にも代え難いものです。会社説明会や社員懇談会、採用...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
若手のうちからかなりの裁量を与えてくれます。基本的にはOJTのため、所属する部門次第で状況は大きく変わるようです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
近年ベースアップもしており年収レンジは高いです。同世代の中でも高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうかも知...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部提供の研修制度が不足しています。ほぼ有益な社内研修はありません。
キャリアパスも考える機会はなく自分自身で...続きを読む(全87文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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阪和興業の 会社情報
| 会社名 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンワコウギョウ |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 456億5130万円 |
| 従業員数 | 6,079人 |
| 売上高 | 2兆6626億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川 洋一 |
| 本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 997万円 |
| 電話番号 | 06-7525-5000 |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131147
