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昇給はある一定の年次までは頑張ってようが頑張っていまいがある。
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評価が曖昧で、かなり頑張って働いても...続きを読む(全144文字)
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阪和興業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全123件）
阪和興業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪和興業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に阪和興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪和興業の 年収分布
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阪和興業の 職種別年収
職種別年収
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【良い点】
一般職として勤務していましたが、年収については同年代の事務職と比較するとかなり恵まれていると感じていました。基本給だけを見ると、飛び抜けて高...続きを読む(全606文字)
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【良い点】
大企業ならではの充実した待遇と、透明性の高い評価制度が確立されている点が最大の魅力です。昇給や賞与は世間一般の平均水準を大きく上回っており、...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
事務職にしては高いと言われます。残業はほとんど無いです。評価軸は基本的に年功序列です。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職との差...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上場企業として、福利厚生や有休取得などのシステムがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の古い気質が残っており...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
世の中の流れに合わせた賃上げは割と頻繁に行われているのではないか。その点の柔軟性は良い点だと感じている。1割程度上がったこともあり。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
正社員であれば給与は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な会社。男性管理職ばかりで上司が女性陣の仕事を把握して...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ベースアップ等で直近大幅改善しており、年収に関して不満のあるものは少ない方思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を刷新した...続きを読む(全139文字)
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給与水準は商社業界としても高く、特に営業職は成果に応じたインセンティブが大きい。年功序列ではなく、若手でも結果を出せば評価される制度設計になっているとのこと。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業界内でも高水準を誇る総合商社です。特に若手のうちから海外駐在や大きな案件に関わるチャンスがあり、実力主義の評価制度が整っている点が魅力です...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
通常は年２回の賞与ですが、その年の業績によって年３回の賞与になる年があり、その点は良かったなと思います。続きを読む(全58文字)
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阪和興業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
上司やかなり上の役員まで話しやすい環境にはある。人間関係も結構良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には一定数変わった...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一般職にとってワークライフバランスはとても良い。子育て中には在宅勤務ができることも助かるし時間休が取れるので、柔軟に休むこともできる。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
予約が直近の日程しか予約できないがエクシブが予約できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットステーションは使い道がほとんどない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
システムの一新等、設備投資にも積極的。社員個人はそれぞれだが、会社として新しいものを取り入れていくスタンスが感じられる。
【気になること・改...続きを読む(全237文字)
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商社・卸(専門商社（鉄鋼・金属）)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
地域密着型のインフラ企業ということもあり、給与体系は非常に安定しています。劇的な昇給やインセンティブで稼ぐスタイルではなく、年功序列をベース...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
初任給については年々引き上げられており、若手社員の待遇を改善しようとする姿勢は感じられます。また、営業職については、実績を出している社員が周...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
近年給与体系の見直しや管理体制の見直しに伴い、
基本給が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていればもちろん給与が上...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に事務職なので低いのは承知だが、一切年齢は考慮されない。
大卒の人も高卒と変わらないので学歴的なメリットはなし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
商社だけあって、収入面ではほかの業種と比べてもかなり良い。駐在すれば手当などもあり、高待遇。また、総合職であれば男女の差もなく、フェアに評価...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くないとのご連絡をいただきました。
給与を気にする方は合わないかと思いますが、職場環境や仕事内容は面白い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現状が分からないので、コメントできないですが。
同業他社の中では、老舗で最大手の一社と思われます。給与水準は、わかりませんが、安定企業だと...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
まだ20そこそこの自分でもボーナスがなかなか良かったです
ベースアップもちょこちょこされていてやりやすく、地元企業ならかなりいいほうだと思い...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業代はしっかり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は早出と残業をどれだけするかで変わってくる昇給は1年に4000円、また...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準やテーブルは明確にされていたが、評価者のお気に入りにならないと評価されない。気分屋だったのでご機嫌とりが...続きを読む(全88文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
阪和興業の 会社情報
| 会社名 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンワコウギョウ |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 456億5130万円 |
| 従業員数 | 6,079人 |
| 売上高 | 2兆6626億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川 洋一 |
| 本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 997万円 |
| 電話番号 | 06-7525-5000 |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
阪和興業は1947年4月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は6,079人で、売上高は2兆6626億6900万円になります。平均年収は997万円で、非常に高いと言えます。就活会議に登録されている18,955件の商社・卸業界の企業の平均に比べて328.3万円高いです。従業員の平均年齢は37.4歳で、商社・卸業界の企業の平均に比べて3.9歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1131147
