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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日経映像の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日経映像の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日経映像で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日経映像の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.3

日経映像の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日経映像の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい人が多かった。背中を見て学べ的な人多し
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを取ればいい続きを読む(全64文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経済に関する番組を作りたくて入ったが、その点ではギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
番組制作の自身の理想としてたとこ...続きを読む(全185文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対する責任感を持つ人たちが多く、能力が高い人たちが多々いるなという印象を受けた。ただ、働いている人と働いていない人の差が本当に激しい。働...続きを読む(全234文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年09月28日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日経企業なので、潰れることがないと思う。そこはローンを組んだりする際にとっても役にたった。当時は技術(カメラマンや音声さんなどの仕事)チームが...続きを読む(全224文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

好きな番組を作っていたので、そうした番組制作に関われたら面白そうだと思いました。結果、配属は違う番組でしたが、それでも仕事自体はとても勉強になりました。A...続きを読む(全244文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
11年前
HTMLコーダー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士は仲が良いように一見みえるが、当事者がいないと男女問わず陰口が多い。
クリエイティブな仕事なので 職場もそうかと思ったが、前時代的な会社だった。...続きを読む(全180文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日経映像の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日経映像の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって勤務時間にかなりの差が出るが(バラエティー番組や特番だと残業が多い)テレビ制作会社の中では残業や勤務体制はマシな方だと思う
【気に...続きを読む(全225文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20代は女性社員が多いが上の年代だと数人しか女性社員がおらず、その意味ではロールモデルが少ない。
ただ育休から復帰...続きを読む(全162文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日経新聞が大元なのでテレビ東京系列(中でも経済系やニュース番組など)の番組を多く手がけている。
社員の中にはテレビ東京や日経新聞に出向している...続きを読む(全160文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】経済番組や報道番組、ドキュメンタリー番組の制作によって某有名番組を制作することができる可能性があります。その番組に出ることが夢だと語...続きを読む(全109文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】テレビ東京に出向している方がいらっしゃいました。続きを読む(全40文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】番組制作会社の中でも、福利厚生と残業代支給は充実していると思います。続きを読む(全45文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】経済番組・報道番組制作が強みです。続きを読む(全28文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】日経社の子会社なので、安定しています。続きを読む(全30文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が長く勤務する傾向にあり、面倒見の良い女性の先輩たちが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方が多いのに、産休...続きを読む(全178文字)

株式会社日経映像の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい時は忙しいし、今な時は暇。基本的には忙しい。いい人は多かった。でもやめていく人も多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
趣味を...続きを読む(全142文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ダンスノットアクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
cm制作会社の中ではそれなりに知名度があり、社員数も多く、東京名古屋大阪にオフィスがあるので全国的な
cm制作ができるからと思ったからである。...続きを読む(全289文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料だけはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間長く、教育体制もしっかりしたいない、入れ墨入った人も結構いたり、ろくでもないです。続きを読む(全80文字)

東映株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

誰もが知っている企業で誰もが知っているような作品作りに携わりたいという人が多く、働く意欲の高い人たちが多いという理由があり、入社後のギャップとして忙しいな...続きを読む(全135文字)

株式会社レントラックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話営業の機会が多く得られて、場数はたくさん踏むことができた機会となしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業の機会が多かっ...続きを読む(全124文字)

株式会社ロジックエンターテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長のビジョンはとても大きく素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気があわなかった。
部署によっては風当たりが...続きを読む(全87文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が部署次第で、偏りが激しい。
同期とよべる人間がいない部署で、他の人間が全員かなり年齢が離れていたのでコミ...続きを読む(全91文字)

株式会社放送映画製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
プロデューサー・AP
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔はいわゆる昔気質のカメラマンやディレクターが大半で、若手は仕事がやりにくかったが、現在は和気藹々とした雰囲気ではある。
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

テレコムスタッフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ディレクターはみなさん個性的で、なんでも詳しく、仕事に飽きることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・自分の企画を通したく...続きを読む(全188文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がよかった。
リモートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によってはフレックスがあるが、だいたい全くフレックスではないの...続きを読む(全93文字)

株式会社MAPPAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手がけた作品は少ないが質の高いものが多かったこと、ヒット作品をこれから生み出していく成長性を感じたから。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日経映像の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日経映像
フリガナ ニッケイエイゾウ
設立日 1958年7月
資本金 6000万円
従業員数 134人
売上高 42億4900万円
代表者 秋山光人
本社所在地 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目6番1号
電話番号 03-3639-2901
URL https://www.nikkeivi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1458533

日経映像の 選考対策

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