なせば成るの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
まったく迷わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長が強い会社。強いというより全く話を聞いてくれない。そして個人的な事...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とにかく女性が多い職場で且つ皆様パワフルである。意見はどんどん出されるのでその覚悟が必要。そのため男性は上手く馴染めないといけないと思う。
女...続きを読む(全180文字)

入社後は、座学が2日、ロールプレイング、通話録音を聞く、OJTと初心者でも
安心して始められる環境が整っています。
ただ、コールセンターとしては、言葉...続きを読む(全191文字)

基本的には、接客業のためお客様とお話をしたりコミュニケーションをとることが空きな方は面白みを感じると思います。また、目標値が設定されているため、自分なりに...続きを読む(全166文字)

商品の知識や、基本的な電話応対、OJT等で研修は終わり着台します。その後の研修は特になくトークのテクニックは自分で取得するしかありません。
基本的な電話...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようでない。
評価は結局はすべて取締役が決めるためあまり意味がない。頑張ったところで何か意味があるわ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
アルバイトだったので給与は良くもなかったですが、施設が新しく綺麗だったので、そこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手...続きを読む(全117文字)

【良い点】
昇給は、年に一度8月にあります。
ある程度のクラスまでは、毎年昇給するのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価基準が全く不明。
しかし、何も気にしない人は不明な方が都合がいいかも。未経験でも、とりあえず生きていける給料は貰えるかな。
【気になること...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同業他社と比較しても給料は悪くない〜普通だと思います。チャレンジ精神が旺盛な人だとステップアップしやすいかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年俸制で分かりやすかったものの、少ない社員の間でも雇用条件が異なり、何かしら規程をつくるべきだと感じました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
休みが土日で安定している。有休消化率が高い
特別な理由がなくても、有給がとりやすい
健康面に理解があり、健康診断や急な体調不良でも、優先して休...続きを読む(全572文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店の評価の差が酷い
厳しい支店は厳しいのに
緩い支店はめっちゃ緩かったりと極端
昇格が遅いため不満の声が多い
仕...続きを読む(全116文字)

【良い点】
FJlv7~15、VP、SVP、EVP、SEVPで月報が決まっている。Fjlv12は課長級、13はシニアマネージャー級、14は部長級、15は統...続きを読む(全170文字)

【良い点】
外資とはいえほぼ日系スタートアップであり英語不要。未経験でもチャンスがある。
日本で達成率高いと海外旅行などの賞があるが海外メンバーやマネジメ...続きを読む(全150文字)