この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時ではあまり安くない時給だったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ等もなかったように記憶しており、昇給などは...続きを読む(全90文字)
JPツーウェイコンタクト株式会社 報酬UP
JPツーウェイコンタクト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JPツーウェイコンタクト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にJPツーウェイコンタクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
当時ではあまり安くない時給だったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ等もなかったように記憶しており、昇給などは...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が入力の手間がかかりすぎるわりに適切とは思えない。社員からは軒並み不評だが変えよう...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
アルバイトだったので給与は良くもなかったですが、施設が新しく綺麗だったので、そこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アルバイトだったので時給制。コールセンターにしては安かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしたことないが、決算賞与は貰えてた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
半年くらい経つと、数十〜百円程度の時給アップはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社によって時給が違うのは仕方ないが、仕事...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目の設定や評価方法に穴がありすぎる。全社一律の評価と歌っているが、結果的には上司の一存で決まっているように感...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が謎なので、ボーナスの基準が分からなかった。新卒で入ったばかりの子の方が高いボーナスをもらっているのを知り...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価については半期ごと提出して面談を組んでもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
肝心の結果へのFBがイマイチ
実績を上げてもお給料...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ほとんどオススメ出来るポイントはない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がズブズブで偏った評価になりがち
特定の上司に気に入られ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
バイトの時給は高い方だと思う。
ただし、昇給は最初の一回のみで、あとは変わらず。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス、退職金なし...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アルバイト→契約社員→正社員
ボーナスなしの年俸制
そこそこの役職だったが320万円程度であった
上長がポンコツであれば評価は期待できない
優...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アルバイトではありましたが、人手不足ということもあり、会社の業績が上がると時給も上がっていきました。欠勤や著しい能力の低下がなければ上がってい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイトの為時給制でしたが給料は昼間だとかなりコールセンターとしては安い部類に入ると思います。私は夜勤でしたので夜勤手当がつきそれなりには時...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業込みで310万は、少なすぎる。
担当業務が増えても昇給はなく、責任ばかりが増えている。
手当もなく見込み...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一年に一度の面談で年俸が決まっていた。年齢に関係なく実績や期待度にたいして決められていたので、正当な評価だったと思います。
ただし、評価基準の...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職はあっても、給与は安い。行っている業務に対する賃金が安く、時給に換算すると1200~1300円程度になり、一般...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
シフトの融通が効く。人間関係が良い。若い人よりも40〜50代くらいの主婦の方が活躍している。休憩室が広い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私は非正社員でしたが、応答率や応対品質の評価次第では、契約社員、正社員への登用も可能です。チーフ、SV等へのステップアップも希望すればチャレン...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アルバイトから入社。
自分の努力次第、結果次第で契約社員にはなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職があがっても給料はほぼ上が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
任されてる業務での業績が良くても、所属部署の業績が悪ければ個人の頑張りは認められなかった。
...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
研修もしっかりしており、服装も自由で働きやすかった。女性が多くても特に陰湿ないじめとかはなかった。インバウンドの方だったので、セールスとかする...続きを読む(全226文字)
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年齢層が幅広く、管理者は若い方も多い。研修はしっかりあるので、業務内容は複雑ですがそんなに心配いりません。正社員が少なく、管理者でも契約社員の割合が高いで...続きを読む(全158文字)
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基本的に契約社員からのキャリアアップは見込めません。他の方も書かれている通り、上司に気に入られているかどうかが全てです。人事評価を変えると大見得を切ってお...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
性格悪いなって思う人はもちろんいるけど、それ以上に優しい人や後輩思いの管理者が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
末端の人間だっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みが取りやすい
急な欠勤も受け入れてくれる
仕事で辛い思いした時に駆けつけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長ができる気...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大手とも提携してて安定はしてるなと思った。JPってついてるので安定感は感じられる会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境だった
休みなどもある程度自由に取れる環境だった
周りも若い人だけでなく、年配の方でも活躍しているように感じた
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様と直接やり取りができる、言葉遣いを学ぶことができる、人の役に立てていると言うことを直に感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
退職手続きが滞りなくスムーズに行って貰えたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応に対して、自分があまり向いていないように感じた続きを読む(全80文字)
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【良い点】
郵便が完全に無くなることはないと思うので、ある程度の需要が見込める点
【気になること・改善したほうがいい点】
AI化に伴い、自動音声通話などに...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で連携が取れておらず、同僚がミスをしてしまった際に上司が他の社員がいる前で強く叱責していた。空気が悪くなるし、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
管理者含めて女性社員が非常に多い。正社員登用を行っているのでキャリアアップは可能。年齢も若い人からシニアの方まで幅広い。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3日の座学(用語解説や仕事の流れ)の後OJTに入るが、仕事の処理の難易度は調整されていないため新人だと処理がものす...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業として頑張れば、成果に反映されるのでやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と合わないときつい人もいるかもしれません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではチームでの行動になるためチームリーダーと距離感近い状態で話すことができた。
具体的には自分の業務上での悩みとして話したい際に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収は低いです。マネージャクラスに上がると平均以上の年収にはなりますが、メンバ・リーダ・SVクラスは低いと感じました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので昇給や賞与などはありませんでしたが、時給が比較的高めだったのでよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
契約社員としての雇用でしたので勤務中時給は変動しませんでした。ただ、リーダーや上位対応部署所属となると50円~300円ほど変動していたと思いま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
報酬は、いわゆる総合ファームに比べて低い水準だが、仕事の難しさやプロジェクト期間の長さからすると妥当な水準続きを読む(全59文字)
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【良い点】
地方のコールセンターとしては良いほうではないでしょうか
また人手不足であることが多いため、稼ぎ重視の方は、積極的な残業申請や休出などあるため、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
業界内の標準的な年収はクリアされていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の要素が強く、人事評価制度が存在しないため...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
中途採用として入社するならそれなりにお給料をもらえるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の初任給はかなり低く設定...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
最初の6年まではよっぽどなことは起こさない限りは順当に給料があがる。
そこからは能力、上司に気に入れれているかで出世スピードはまちまちの印象を...続きを読む(全154文字)
会社名 | JPツーウェイコンタクト株式会社 |
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フリガナ | ジェイピーツーウェイコンタクト |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 1億8250万円 |
従業員数 | 340人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 速水真悟 |
本社所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6449-0022 |
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