ＪＰツーウェイコンタクトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全52件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な基準・指標がなく、部としてのミッションの達成度合いによっても変わってくる。
特に良い...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度の希望を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が変わるたびに評価制度自体大きく変わってしまう。現場にはいるが全...続きを読む(全171文字)

【良い点】
アルバイトだったのですが頑張って入ればそれなりにいただけるので特に問題はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って商品を...続きを読む(全98文字)

【良い点】
待遇や評価制度の不満について、現場の声聞いた上で、会社が改善してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ発展途上の感があるので...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は２０２５年に新たに突発的に作られたもので　基準が曖昧でかなり多くの不満がありました　なかなか声も反映さ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ハラスメント対策はしっかりしていたと思います。
気になる事があり相談したところ
すぐに対応してくれました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
1年経つかどうかの時期からいつの間にかインセンティブが付いていて、時給換算で入社時より50～100円相当上がった。繁忙期はさらにインセンティ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
当時ではあまり安くない時給だったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ等もなかったように記憶しており、昇給など...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が入力の手間がかかりすぎるわりに適切とは思えない。社員からは軒並み不評だが変えよ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
アルバイトだったので給与は良くもなかったですが、施設が新しく綺麗だったので、そこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アルバイトだったので時給制。コールセンターにしては安かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしたことないが、決算賞与は貰えてた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
半年くらい経つと、数十〜百円程度の時給アップはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社によって時給が違うのは仕方ないが、仕...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目の設定や評価方法に穴がありすぎる。全社一律の評価と歌っているが、結果的には上司の一存で決まっているように...続きを読む(全106文字)

【良い点】
よほど人間に問題性がないかぎり首を斬られるということはないと思う。人手不足なので。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が謎なので、ボーナスの基準が分からなかった。新卒で入ったばかりの子の方が高いボーナスをもらっているのを知...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼない。続きを読む(全28文字)

【良い点】
評価については半期ごと提出して面談を組んでもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
肝心の結果へのFBがイマイチ
実績を上げてもお給...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ほとんどオススメ出来るポイントはない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がズブズブで偏った評価になりがち
特定の上司に気に入ら...続きを読む(全216文字)

【良い点】
バイトの時給は高い方だと思う。
ただし、昇給は最初の一回のみで、あとは変わらず。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス、退職金な...続きを読む(全205文字)

【良い点】
アルバイト→契約社員→正社員
ボーナスなしの年俸制
そこそこの役職だったが320万円程度であった
上長がポンコツであれば評価は期待できない
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アルバイトではありましたが、人手不足ということもあり、会社の業績が上がると時給も上がっていきました。欠勤や著しい能力の低下がなければ上がって...続きを読む(全195文字)

【良い点】
アルバイトの為時給制でしたが給料は昼間だとかなりコールセンターとしては安い部類に入ると思います。私は夜勤でしたので夜勤手当がつきそれなりには...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業込みで310万は、少なすぎる。
担当業務が増えても昇給はなく、責任ばかりが増えている。
手当もなく見込...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一年に一度の面談で年俸が決まっていた。年齢に関係なく実績や期待度にたいして決められていたので、正当な評価だったと思います。
ただし、評価基準...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職はあっても、給与は安い。行っている業務に対する賃金が安く、時給に換算すると１２００～１３００円程度になり、一...続きを読む(全175文字)