伊藤忠セラテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
親会社が大きいため、しっかりとした制度で管理がなされている
自分の仕事を淡々とこなせる
【気になること・改善したほうがいい点】
外からくる役...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価制度に関しては、しっかりと目標管理・行動評価項目が設定されており精度としては整っているため、数字・結果を残せば評価される体制にはなってい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
親会社が大きいため、管理体制はしっかりとしているため他中小企業にはない大企業並みの管理体制が敷かれている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全247文字)

【良い点】
可もなく不可もなく、まあこんなものかという感じ。やる気があればどんな場所でも頑張れる。100人程度の会社なのでそこそこ能力を頑張って身につけ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
まあ程々に安定している会社と思う。平でいるうちはそれほどハラスメントを受けることも無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
使え...続きを読む(全277文字)

【良い点】
主力製品が好調だった。２事業所のうち一つは稼働率が低いが、もうひとつはこれからどんどん伸びていく可能性を感じた。開発能力は高くないと思う。数...続きを読む(全204文字)

研修制度など未整備で、入社以後は基本的に放置される。業務に精通する上司もそれほどいないため、業務上の説明などに非常に時間がかかる状況。基本的な知識などを...続きを読む(全164文字)

パワハラ体質でやりがいや面白みはない。特に現社長になってからが酷く、人事制度の変更も行ったが従業員からの意見といいながら、自分にとって都合のいいイエスマ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産が常に逼迫しており残業はほぼある。1-2時間が毎日。
裏を返せば、それだけ稼げる。
帰宅することも可能だが、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
週休二日なので土日休みがいい方にはいいかと思う。
ゴールデンウィークやぼんやすみ冬休みなどのおおがたの連休もきちんとながくあるほうかとおもい...続きを読む(全228文字)

【良い点】
残業が多くないため定時に帰れる
残業は強制ではない
土日休み希望の人はいいと思う、
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は休みの場合...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やることをやっていればワークライフバランスは良い、特に共済的な残業はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人により偏りがある、マ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署によるが、基本定時で帰れる。組合の行事が時々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備工事は基本的に土日なので、設備を治す人は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。有給、在宅、フレックスなど特に理由なく、取得可能です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
土日休みで、長期連休もありました。祝日も休みだったら良かったのですが、自分が働いている時は実現しませんでしたしかし、働く前からそのような勤務...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
親会社からの要求が過大すぎて、会社としてついていけていない。社員も疲弊して退職者が多かった。ス...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によって、職種によって、状況が多少異なるとは思うが、一般職では有給休暇を毎年ほとんど消化できる状況で、逆に休みすぎて不安になるくらいワー...続きを読む(全188文字)