この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務し始めてからインセンティブ制度が始まりました。指名料一律500円をお客様からいただき、その分がインセンティ...続きを読む(全230文字)
株式会社ファクトリージャパングループ 報酬UP
株式会社ファクトリージャパングループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は196〜588万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファクトリージャパングループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファクトリージャパングループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務し始めてからインセンティブ制度が始まりました。指名料一律500円をお客様からいただき、その分がインセンティ...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が辞める頃に給与体系がかわり、ある程度良くなった。店長やマネージャーなどは早くなれるので、キャリアとしてはいいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新人に限らず役職持ちも辞めていく人が多いため続けていれば出世しやすい。早ければ1年で店長になれる。教育に関しては入社1ヶ月は研修所でみっちり技...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
しっかりと成績が評価される点、若くても年収に反映されるケースが多くあります。なので同年代の方よりも多くもらっている人が多い印象です。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
非常に努力を認めてくれてどんどんステップアップできます。
先輩社員も親身に教育してくださり、育てていく文化が深くある会社と考えます。
創業者の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
未経験者でも、研修を受けてる段階でも、最低限の月給は頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低い。45時間残業代込みの月給...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の見直しなどが多く会社の転換期という理由で店長になってからも店長給がもらえない時期が1年以上続く。
店長を...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
結果を出したり、目に留まることがあれば、評価に反映してもらいやすい。評価してもらえた場合、額面的にも大きなものになりやすい。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上層部の人間とうまく付き合えば上がっていける。どうなりたいかが明確になっていれば大抵のことは叶う。なぜかというと、適当に働いてる若い子や平社員...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗の人手不足であちこちに手伝いに廻されて、自分の店舗で腰を落ち着ける事が出来ない。
研修が横浜にあったので、毎...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・研修中でも給料がでる。
・すぐに店長になれる。
・堅い組織ではないのである程度フランクに働くコトができる。
・尊敬出来る人は少数ながらいる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最近、人事制度が改定になり評価や給与が明確化された。今までは上にアピールが得意な人間やその時の売上等が評価されてきたが、目標設定とそこに向けて...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
この仕事にしては珍しい、固定給です。お客さんに入っていなくても、最低限の給与はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、逆...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一生モノのスキルが身に付く。お客様から「ありがとう」などの感謝のお言葉を頂け、自分に会いに来てくれる。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
お客様とたくさん触れ合える機会があることです。お話もたくさん出来ますし、接客が好きな方にはとてもオススメです。整体の仕事が主なので、その場で...続きを読む(全229文字)
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就業時間がとにかく長くて新人は入って1年くらいは営業が終わった後も残されます
残業も毎日2時間ほどさせられるのですが残業代もでないので生活も大変です
...続きを読む(全177文字)
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基本給が低すぎる。
昇級はわずかしかない。
ただし、さいきんはランクアップ研修で一定のスキルに達すると認められたものは給与アップになる。
会社も積極...続きを読む(全172文字)
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労働時間と給料は全然あっていない。
残業代は元々の給与に入っているため、それ以外はでない。なので月に300時間働いても給与は変わらないし、月末処理で労働...続きを読む(全170文字)
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残業代込みのお給料なので、残業した分は一切支払われていません。
パートさんの残業もなかった事にするよう修正をかけさせられます。
仮に残業している状態の勤務...続きを読む(全152文字)
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ボーナスはありません。労働時間に値する給料ではありません。サービス業というレベルは超えています。正社員でも、キャリアとノンキャリアに分かれており、待遇が全...続きを読む(全172文字)
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給与に関しては一般的に少し少ないと思う程度ですが、それに対し、休日数の少なさが異常です。
昇進は早く、店舗数拡大をしていますので1、2年で店長になれます...続きを読む(全154文字)
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1日の労働・拘束時間に対して給与が全く見合っていません。雇用形態として形上、正社員となっていますが実際は契約社員とほぼ変わりません。賞与に関しても個人の成...続きを読む(全198文字)
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評価制度は新しくできたが、形だけでうまく運用できていない。
結局上司のお気に入りだけが上に上がっていくシステム。
コツコツ努力しても報われず、とにかく...続きを読む(全188文字)
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あまり満足している人は多くないと思います。
非常に厳しい環境で働いていると思います。
一応、評価制度はありますが、きちんと査定につながっていません。
...続きを読む(全172文字)
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研修に関しては、スクールに通い先生方が教えてくださるのでとても充実していました。内容は基礎中の基礎で、実際にお客様相手に行う技術は現場で学び吸収していきま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
施術方法など、通常取得するのに高額な費用がかかる研修を無料で受けれます。また、実践的な研修なので高い技術力が,研修中に身につけることができます...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
入社する前は、スポーツトレーナーとして帯同実績があり携わることも可能と書いてあったので入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
客商売なので土日祝日、GW、盆正月などは必ず出勤日になる。
有給や3日以上の連休は取れず、休...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の体育会系気質の会社。
毎日40~50分ほどの朝礼があり、毎回大きな声で唱和をさせられる...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当等の手当て無いので、都内での一人暮らしや結婚して子供がいらっしゃる家庭はか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
本社の対応は淡々としています。
本社での手続きまで行けば、特に引き留めにあうなどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
強めの引...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オープン前に研修、クローズ後にミーティングと拘束時間が長いです。休憩も予約の入ってないところで分割して取らなければ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
上司が親身に相談に乗ってくれました。個人差があるとおもうのですが、私は感覚を掴むまでに時間がかかりましたが、なんとか挫折せずにすみました。研修...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
店舗に配属されたあとは、先輩との研修がほぼ毎日あるので、なんの知識のない人も安心してスタートできます。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独立ややめる人が多く、常に新人を研修している状態で、スタッフの年齢層も低いです。給料が低いこと、拘束時間が長いこと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収という面では同職種の中ではもらえている方だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給があんまり変わらないのでどうしても...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は他の企業と比較してもかなり良い方だと思います。業務内容は楽なのに、給料はかなり良く、良い企業だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
忘年会での表彰式があるが、賞状をもらう程度であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はしっかりもらえるが、月給は夜勤をやらないと...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やる気があれば一気に上にいけるし、ボーナスもあるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退館時間は院によってバラバラなの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他の職種よりも待遇はとても良いです。頑張り次第で院の売り上げが達成すれば、手当が増えました(今はわかりません。)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
介護業界の中では高い方ということ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく必然的にボーナスも少なくなる。
転職してくる方は前職が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一緒に勤務しているドクターからの評価だったりスタッフからの評価が多ければお給料にも反映すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人事考課による評価だが、昇給にはそこまで反映されていないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列感があるので、長く勤めない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
何もしなくても欠勤なく上司の機嫌がとれていればほぼ満額昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かしても欠勤があったり上司と意見...続きを読む(全90文字)
国家公務員に準じた給料になっているため、比較的高水準の金額である。
ノルマという概念はないため、明確な評価制度はないが他己評価や上司とのコミュニケーショ...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社ファクトリージャパングループ |
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設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,737人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 春名秀樹 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目10番地1 |
電話番号 | 03-6272-3511 |
URL | https://factoryjapan.jp/ |
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