ヴィア・ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
フットワークが軽く、ダメだと思うとすぐに方向転換をしてリカバリーをしようとする点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性をターゲット...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バイトのメンバーはいい人が多く、アットホームな雰囲気でしたが、仕事中になると忙しすぎてまともにコミュニケーション...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働きながら覚えろと言う感じなので丁寧に教えてもらえるとかはあまりないと思います。
忙しいので要領よく仕事...続きを読む(全105文字)

【良い点】
常連さんに話かけてもらえたり、接客を褒めてもらえることがあり、励みになる。飲食店の経験が多い人は楽しめると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)

【良い点】
学校や家庭の事情など、初めから決まっているものについてはシフトの融通はききます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合はフリー...続きを読む(全204文字)

【良い点】
上司にもよるが基本的に店長任せなので自分好みにお店を作れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長権限がない。求人広告を出すのも本...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが全くない。
人員が集まらないにも関わらず次々と新しい事を始めようとする。
マーケティング戦...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長や役員は人件費と原価率の指摘しかしてこない。
疲れ果てた顔をして朝から晩まで働いてる店長がほとんど。続きを読む(全72文字)

【良い点】
調理技術は磨けるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗運営の知識がない店長が多い。
組織の高齢化が進んでいるので仕方ないのかも...続きを読む(全101文字)

【良い点】
店舗組織を構築できれば休みは取り放題だと思います。
ただ、本部はそれをさせないよう作業量を増やしてきます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
大手企業であるため、福利厚生や社内制度はある程度充実していたと思う。
住宅手当は存在しなかったような気がする。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社宅がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はないに等しい。
また、確定拠出年金が、月55000あるが、それが実質退職金と...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給がしっかり貰った分だけ使えれるのが良いところです。ほかの職場のときは、有給が使えなかったり指定できなかったりしたのですが、ここの会社だと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
Salesforceに関する資格は基本的に無料で受験ができます。
正確には、Salesforce公式が定期的に配布する受験バウチャーを利用す...続きを読む(全545文字)

【良い点】
6万円以内で半額の家賃補助を受けられること。
家電がなくてもレオパレスの物件紹介もあるので一人暮らしを始める人にも良いかと続きを読む(全67文字)

【良い点】
事業部初のワーキングマザーとして復帰された先輩が、限られた時間の中で効率的に成果を出し、全社MVPを獲得された姿は衝撃的でした。会社がないな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
住宅手当が手厚い。社宅が社屋から至近なのは珍しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは借り上げ社宅があるが、一定年数を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
住宅補助が最大3万出るとこです。
ただ物件は指定のところじゃないとダメなのでそこが懸念点です。
またその他に色々な制度もあるのでそれを有効に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最大の福利厚生は挑戦による失敗を会社が全面的に被ってくれる文化だと思います。失敗しても取り返せばいい、迷惑をかけたら素直に謝ればいいというシ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
面談やメール、相談など営業にしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが言ってる福利厚生あんましない。
住民手当、引越し手当...続きを読む(全117文字)