この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの日に休日出勤をする日はそこまでありませんでしたが、テスト前は何回かはあります。まあそこまで納得ができないものではありませんでしたが。
【...続きを読む(全193文字)
株式会社臨海 報酬UP
株式会社臨海の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜4228万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社臨海の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社臨海で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
休みの日に休日出勤をする日はそこまでありませんでしたが、テスト前は何回かはあります。まあそこまで納得ができないものではありませんでしたが。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
完全な成果主義。利益を上げられれば評価される。目標値をクリアーすれば報酬も得られる。教育的理念を犠牲にしたとしても、売り上げを上げることが第一...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
数字がすべて。上司に気に入られているからとか、勤続年数が長いからとか、グレーな点が一切ない。新入りでも古参でも結果がすべてとして平等に評価され...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生徒と関わって自分も成長出来るところが最大の魅力です。仕事も生徒と関わっている時間は非常に楽しく、勤務時間の半分ぐらいは楽しむことが出来ます、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やる気と結果があれば上へ上がりやすい。上昇志向の人には向いていると思います。
ただ、結果が全てなのでそれに耐えうる精神力は必要です。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
授業をきちんとこなしていれば特に何を言われることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集期間や、学校のテスト期間になると生徒が増...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒で入ると初任給の高さに驚くと思う。ベースアップもボーナスも、それぞれ額としては正直そんなに多くはないが、このご時世にきちんともらえるのはあ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は基本給が低く、期待出来ない。役職や成果をあげると報償金等を得ることが出来て、高収入である。当時は退職金があったが、10年勤務して、40万...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
好き勝手授業を構成することができる。最低限のラインをこえれば、授業はなにをしてもよい。自由になんでもできた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与は比較的高いと思います。室長クラスになると月給30万程度、新卒でも25万はもらえます。評価も学期ごとに結果をだした社員を表彰をします。結果...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安月給でハードワーク
初任給は少し高めだがずっと横ばいらしい。
教室長になっても月+三万上がるだけと言っていた
ブ...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
良いところは・・・と聞かれても見つからないというのが現状である。というのも、基本給がとても低いので賞与も同様に低くなる。全て、基本給に合わせて...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
給与の面だけを見ればとても良いのかなぁと思います。新卒時は他企業の新卒よりも絶対的に給与は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職金制度がないため、月の給与に組み込まれている。見た目の収入額は大きく見えるが計画的に貯蓄をしていかないと大変な目にあう。もらえた年収は決し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
スタートは他の会社と比べると圧倒的に高額で、また毎年アップも必ずあります。2000円ごとですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部署によりますが完全に出来高が給与に直接響いてきます。在籍、申込数、合格実績の3つが柱になります。在籍と申込数に関しては四半期に1回表彰があり...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本的に室長になりたいと思って頑張れば3,4年でなれることが多いです。教室としての業績もよく、授業以外の営業にも前向きに寝る間を惜しんで結果を...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
生徒や保護者ほぼ全ての面談を塾長一人でやるため、コミュニケーションを取りやすい。距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
塾業界はブラックと言われています。ここも営業一辺倒と言われ、3年もてば・・みたいな噂や口コミが立っています。良い点は、ここでの勤務経験が同業他...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
比較的社員、スタッフ同士の仲が良いこと。集団授業であるため、チョーク一本で大勢の生徒の前で授業をするため、授業力は磨かれる。一方で授業力以外の...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
営業数字が取れれば、出世が早い。数字が全て。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として考えるべき。子供のためというのは建て前なので...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
月収はよく、役職が上の方であったり、営業面で成果をおさめると報奨金がかなり貰えていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
条件に当てはまった場合だが、最初の3年は家賃手当も支給される。退職金制度がなくなる変わりに基本給の底上げがあった。給与水準は高い方だと感じた。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
同じ業界の企業の中では、初任給は高めに設定されていること。講習は別途手当が支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は高...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を明確化した方がいいと思います。教室内で1〜2人で事務(パート事務含む)をしてるため比べる対象もなく、評価...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修が多く開催されるので個々の営業のスキルがとても身につき、結果にも反映されているのではないかと考える。神奈川では業界大手となるため、将来的に...続きを読む(全164文字)
自分で教わった塾で、社会人として今度は子供に勉強を教えるのが好きな人にとってはやりがい続きを読む(全43文字)
子供が小さい頃から受験させる傾向が増えているので、需要は高まる。立地も子供の家庭数を見込んでいることが分かった続きを読む(全55文字)
主に塾という勤務場所で働くので、小学生から高校生までと学生が多い続きを読む(全32文字)
夜勤の時は昼好きに出勤することが多いのて、早起きする負担が減る続きを読む(全31文字)
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【良い点】
基本的に上層部は講師解としても経営層としても優秀な人は多いが、巡回以外であまり姿を見ることは無かった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男性は特に多いが、女性講師もいる。一つの校舎で何年も働き続ける人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に多忙であるため、お...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
月、日曜日は一律で休み。シフト制とはいえ日曜はしっかり休めるので、そこはいいと感じた。しかし、普段のぎょむ量に対して休みは少なく、疲れは取れず...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
競合他社の方が、福利厚生は比較的あると思う。予備校講師として転職していった例もちらほらみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
”休日出勤を強要してはいけない”から言われることはありませんが、営業成績が悪ければ、早く...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
授業準備手当が支払われます。塾講師として妥当な時給だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあってもごく少額で、ほぼ期待で...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
バイトのわりに給料がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の評価基準により給与が増減されるが、この評価方法はある種の運の要素...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
授業給は時給2100円でかなり高い。授業準備も授業時間外に時給1000円で行える。巷に聞く、家で授業準備してくるようなことは無い。
【気になる...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年収は普通。
ボーナスは新卒だとほぼもらえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は生徒数だけを見るので、合格実績など全て無視して...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
①遅延することなく、13日に給料を支払ってくれる点。
②基本給は19万〜と高い点。
③評価制度は、生徒の在籍数と春・冬休みと夏休みの上下半期の...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
特筆すべきことはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
修士になってから昇給があって時給が上がった。昇給の目安なども伝えられ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、最初の数年は時給が上がりましたが、その後はほぼ上がらず、成長を実感できない状況が続きました。自...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
プレイヤーとしての結果が出れば、年度末の評価も上がりやすく給与にも反映されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとの営業成...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
賞与に関しては、教室の売上との関連性が高かったのでその点は 分かりやすかったのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長や役員に気に入られるかどうかで給与が決まっている節があります。中小企業はどこもそういった傾向が見られるかとは思...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社臨海 |
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フリガナ | リンカイ |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,053人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤博紀 |
本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町8番地8 |
電話番号 | 045-441-3759 |
URL | https://www.rinkaiseminar.co.jp |
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