ウェルビーマーケティングジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【業務で得られるスキル】

仕事の段取りを自身で決めることができる為、タイムマネジメント能力が得られます。
保険についての知識も習得できます。
海外（特に...続きを読む(全264文字)

【年収に関して】
年俸制で、年収を12で割った値が月収となる。
30時間の見込み残が含まれています。
実労働7時間なので自身の仕事が早く終わると早く帰れる...続きを読む(全280文字)

【良い点】
未経験、語学力がなくても海外駐在できることはよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外駐在は横移動で長い人だと10年ほどに...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からのサポートなどは一切なし続きを読む(全45文字)

【良い点】
安定した需要はあるので、大きく売上が減ることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この先大きく売上を増やすことは相当困難であ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
支店、部署によるが経営層との距離が近く、会社としてどのような方向性に進んでいきたいかは理解しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
少額であれ、毎年基本は昇級すること。評価が格段に悪いと下がることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、家賃手当もなく、そもそ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は海外勤務のみ、国内勤務については福利厚生は一切なし
退職金も10年以上勤務しないと出ず...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は基本希望通りに取得できる。長期休暇も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人が足りず、既存の人員のみで仕事をする...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人と基幹システムを大切にしない会社はいずれ淘汰されると思います。部門間の連携が全くない、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実力主義のところが大きく
営業に向いてる人はステップアップできるため良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談できる人が少なく、...続きを読む(全125文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる。女性も自分で頑張った分だけ評価対象になる。みんなで高め合っていて女性も活躍できる会社だと感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
お子さんがいる方は時短勤務してるので融通が聞くと思いますし、共働きの女性は比較的に働きやすいかと思われます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の管理職はほぼ知らない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は地域型と全国型があったようだが、今は必ず転勤をしなければならないようになった続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の割合が多いので、女性にはひたらきやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いだけで、女性間のつながりが良好か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性でも上の役職についている人もいるので男性女性変わらないのがいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇とか無いので、有給...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事の男女差はない。というか女性のほうが良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間の融通がきかないため、小さい子供がいる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休育休後に復帰する女性は多い。
時短勤務を選択する女性も一定数はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務を選択しても、時短で...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多数の職場であるが、部下を持つ女性管理職が全管理職の約１割に満たない。多くの理由があるとは思うが、女性が管理...続きを読む(全103文字)

【良い点】
産後休暇も3年取れたり女性にとっては職場復帰もしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから出世出来ないといった、性別的...続きを読む(全99文字)