この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業は基本なし。現場によるが24H勤務ばかり、昇給なし。ボーナスは寸志程度。
離職率はたかい。老齢年金をもらいながらの人か50台後半の人しか続かない。
...続きを読む(全164文字)
日本管財株式会社 報酬UP
日本管財株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業は基本なし。現場によるが24H勤務ばかり、昇給なし。ボーナスは寸志程度。
離職率はたかい。老齢年金をもらいながらの人か50台後半の人しか続かない。
...続きを読む(全164文字)
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上司からほとんど何も指示がない分、責任をもって仕事をしなければならない。
与えられた仕事さえこなしていれば、何も言われることもないし、自分のカラーに染め...続きを読む(全185文字)
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退職理由は、他社からの引き抜きで退職しました。退職した会社は、勤務地や休日は、だいたいは本人の希望を聞いて、調整してくれます。退職理由を強いて言うなら、給...続きを読む(全160文字)
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マンション管理組合が顧客の部署は殆どの土日祝日が出勤となり休日出勤手当は一切支給されず「理事会手当」なるものが千円支給されるのみ。連休など年末年始しかない...続きを読む(全176文字)
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給与はとにかく低い。旧態依然の古い体質で年功序列がまかり通り勤続年数がすべて。また賞与も一律で能力評価はしていないとみられる。上場企業ではあるが社長が世襲...続きを読む(全159文字)
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現場によってルールや仕事のやり方が違う。自分がいたビルも責任者が勤続20年以上の年寄でその人の言うことがルールになってしまっていた。こちらの意見はほとんど...続きを読む(全187文字)
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組織図を見ると、本社に課長職の方が大渋滞を起こしている状態。
また、尊敬できるような管理職の方は、在職中、会わずじまい。
現業社員の方とコンセンサスを...続きを読む(全163文字)
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頑張っている所を上司からアピールしてもらえると名前を覚えてもらえてチャンスに繋がる。ただすぐに給料アップに繋がるわけではないが、自分でも知らないうちに名前...続きを読む(全166文字)
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とにかくスキルが身につかない。マニュアルという概念がなく、すべて先輩社員から教えられるため、気に入られるかどうかが全て。人を育てる意識が低い。給与も低くや...続きを読む(全153文字)
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ビル設備を管理していると言っても修理が必要になると専門業者に依頼するため、技術が身に付きません。やれることは電気工事なら照明器具取り替え、照明器具安定器取...続きを読む(全218文字)
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仕事のやりがいは、施設の設備を全般的に管理でき知識が身に付きます。また小修繕などを行うため自分の家での水回りの修理や照明器具の交換、コンセント、スイッチの...続きを読む(全156文字)
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経営に関しては非常に堅実で安定していますが給与は安いです。賞与に関しても、賞与とは言えないような額なので期待できません。昇給精度も一応ありますが、僅かに昇...続きを読む(全152文字)
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プライベートとのバランスを取りやすいかは、配属の部署によってまちまちだと思います。
休日も対応しなくてはならない部署もあるのは事実ですし、現場の配属にな...続きを読む(全176文字)
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女性は、一般職と総合職があるのですがどちらで入社するかでだいぶ変わります。
一般職は制服があり基本定時退社出来ます。総合職は、スーツで残業や休日出勤もあ...続きを読む(全184文字)
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良くも悪くも同族企業の社長であり絶対的な存在です。人柄に関しては、元々清掃会社からスタートした会社であるがそのイメージを払拭する方針であるため前社長とは社...続きを読む(全163文字)
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定期的な研修制度は用意されています。内容はそんなに濃い物でなくあまり実務で活用できないのが正直な感想。
スキルアップは自ずと個人の努力次第というところ、...続きを読む(全176文字)
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女性は産休後に復帰する人が多く、比較的働きやすい会社だと思います。
男性は体裁を気にし、大企業らしくリスクヘッジ能力にたけています、中小企業からの転職組...続きを読む(全184文字)
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昇給については望めないといった方がよい。そもそも評価基準があいまいであり、評価者である役職者が本社の上層部の意向に沿った行動しかしていないという印象しかな...続きを読む(全161文字)
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評価はどこで評価されているか全くわからない。
はっきり言ってプライベートが充実できているので在職しているだけである。
今まではほぼ無借金経営であったの...続きを読む(全246文字)
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残業がほとんどなくプライベートは充実できる。
しかし、仕事にやりがいは全くなく従業員の年齢層もかなり高めで日々の業務を淡々とただこなしているだけで、仕事...続きを読む(全151文字)
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土日祝が休みで、休日出勤はそれほどありませんでした。ですが、担当物件によっては休日出勤や残業に差があると思います。プライベートと仕事、きっちりわけることが...続きを読む(全189文字)
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はっきり言って、安い。実家暮らしだったから何とかやってこれたけど家族を持つとなると…。ボーナスはありますが、入社1年目はないと思った方がいいかも。額面は1...続きを読む(全165文字)
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社内の雰囲気は、来客者のコメントによると無愛想で重い空気らしい。
私が退職した理由は、給料の安さ。昇給は一応ありますが、雀の涙程度と思った方がいい。仕事...続きを読む(全153文字)
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給与は、年齢、キャリアの割に安い。とにかく安い。満足なんてとんでもない。皆、同じような意見。
業務内容はそれほどキツくはない。これも勤務場所によりけり。...続きを読む(全154文字)
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指定管理制度による公共の建物管理については、今後、事業主体(行政)による更なる活用が見込まれ、市場としては上向きであると思われるが、確実に参入企業は増加し...続きを読む(全214文字)
会社名 | 日本管財株式会社 |
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フリガナ | ニホンカンザイ |
設立日 | 1965年10月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 10,278人 |
売上高 | 705億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福田 慎太郎 |
本社所在地 | 〒662-0918 兵庫県西宮市六湛寺町9番16号 |
平均年齢 | 53.7歳 |
平均給与 | 356万円 |
電話番号 | 03-5299-0850 |
URL | https://www.nkanzai.co.jp/ |
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