MESSAGE: 情報システムを通じて、社員と社会を豊かにする

ＢＦＴの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ＢＦＴの社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数191件）。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、株式会社ＢＦＴの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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ＢＦＴはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

《10.7%のエンジニアになりませんか》
IT業界における「インフラエンジニア」の割合は10.7%。業界の中でも決して多くはない職種です。

「インフラ」とは電気、ガス、水道であり生活を支える基盤ですが、「ITインフラ」とはサーバ、データベース、ネットワークであり、システムを支える基盤になります。
銀行ATMやICカードなど、私達が毎日のように利用しているものはITインフラによって支えられています。
BFTではITインフラに特化した事業を展開し、そのなかでも大規模なシステム構築のプロジェクトに関わっています。

情報システムは、社会生活を支え、人々の暮らしによろこびを提供しています。BFTはこれら情報システムを通じて、「より付加価値の高い情報システムを提供しつづけること」を目標に社会を豊かにできる企業を目指しています。

------プロジェクト紹介------
◆ICカード環境構築
◆インターネット証券決済システム構築
◆大学パッケージシステム開発
◆電子マネー環境開発

・当社の強み

「システム基盤」領域に特化！

アプリケーション、ネットワーク、ハードウエアなどシステムに関わる全てを手がけるには、大きな体制と長年の実績が必要になります。
だから私たちは「システム基盤」という領域に特化しています。
特化することリソースを集中することが出来、その領域のノウハウや経験が高速で積みあがります。結果として、企業規模や社歴の長さに関わらず、数十億円規模の大規模なシステム構築のプロジェクトに参加することが可能となります。

また、急速に変化する生活環境にオンプレミス／パブリッククラウド／プライベートクラウドなどによる技術を活かして、より快適に利用するための技術提供を行っています。

サービス化している育成プログラム！

ＢＦＴでは累計100名以上のIT未経験者をインフラエンジニアとして育成した実績を基に、インフラエンジニア育成研修プログラム「ＢＦＴ道場」を提供しています。IT未経験者を2か月でインフラ基盤エンジニアに育成する事業です。
こうした事業でも培われた未経験者を育てるノウハウを活かし、意欲がある方を着実に育成していけることが当社の強みの一つです。

【研修内容】
入社後はまず6ヶ月の研修に参加いただきます。
簡単な手順書作成、メンターの指導を受けながらシステム開発～設計に携わってもらいます。

・当社の課題

新規事業、新規サービスの展開

インフラ基盤構築事業だけでは会社としての成長に限界があると考えています。
そのため、新規事業である「BFT道場」という教育サービスを立ち上げました。
今後、さらに知識や技術をサービス化、商品化することでそれを既存顧客だけでなく新規顧客にも提供していきたいと考えています。

・向いている人

◆しなやか草食系の方
・チームワークを大切にできる方
・観察力をお持ちの方
・思考体力をお持ちの方

・向いていない人

◆一人で成果をあげたい人
◆短期的な思考の人
◆言われたことだけをやる人

ＢＦＴの就職難易度・マッチ度

選考難易度 - -/ 5.0
重視する項目 ?
社員との相性 ?

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選考難易度を見る

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ＢＦＴの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ＢＦＴの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

マッチ度ページで詳細をみる

ＢＦＴの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 私はお客様に寄り添ったサービスを提供し、社会とともに成長したいと思い御社を志望します。
貴社はステム開発やインフラ基盤構築、BFT道場といったサービスを提供しています。
SI事業で幅広い業種のお客様の支援をするほか、BFT道場やメディア発信をすることで、得た技...続きを読む(全311文字)

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公開日：2024年6月6日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 開発だけでなく、知識をアウトプットする機会が豊富にある点に魅力を感じたためである。ゼミナールの活動で、イベントの参加登録に苦戦している人が多かったため、参加登録方法をマニュアル化した経験がある。その際、自分の知識を文章に簡潔にまとめ、分かりやすく記述することに苦労...続きを読む(全424文字)

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公開日：2022年12月14日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 貴社を志望する理由は３つあります。1つ目は、貴社はシステムを導入して終わりではなく、その先にある「デジタル人材を増やす」ことまで見据えた仕事をしているからです。2つ目は、教育のノウハウをしっかりと持っているため、ITへの専門性を高めることができるからです。文系で未...続きを読む(全304文字)

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公開日：2021年10月29日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 御社はこれから事業を拡大していく時期に来ているので、新人にも成長できる環境があるというように私は感じました。また、すでに御社では他社でシステムエンジニアの研修に使われるサービスを提供しており、その質が高くその評価も高いということで、社会に本当に良いサービスをエンジ...続きを読む(全319文字)

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公開日：2021年7月5日

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選考ステップ別に体験記を見る（21件）

投稿者別に体験記を見る（4件）

ＢＦＴのみんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

穏やかな面接だった

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: その他なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

ほぼ逆質問

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

自分の言葉でガクチカや志望動機をいうことを意識した。継続力や忍耐力もアピールした

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

普通の面接

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 電話即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: 自己紹介(自己PR)

非常にフランク

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 電話即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: 将来やりたいこと

面接官との相性がよく、将来に対する個人的な考え方が似ていた

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール即日

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？将来やりたいこと

質問の意図を汲み取って答えることを意識しました。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

話を引き出してくださる感じでした

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 電話3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？将来やりたいこと

こちらからの質問がメインだった。そのため、話が終わらないよう、質問をいくつも用意しておく必要がある。また、二次面接でしっかりアピールする必要がある。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

面談形式で選考が進みました。自社の教育サービスについて聞かれたことが印象的でした。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

最新の就活速報を見る（127件）

ＢＦＴの社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 3.3

年収・評価: 3.2

スキルアップ: 3.5

福利厚生: 2.8

成長・将来性: 3.3

社員・管理職: 3.3

ワークライフ: 3.4

女性の働きやすさ: 3.2

入社後のギャップ: 3.1

退職理由: 2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ＢＦＴの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.3

やりがい: 3.3

年収・評価: --

スキルアップ: 3.5

福利厚生: 3.6

成長・将来性: 3.5

社員・管理職: 3.3

ワークライフ: 3.3

社風・文化: 3.3

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.2

おすすめ度: 3.3

ＢＦＴの社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
在籍していたころは自由参加の自主的な勉強会がありました。内容はネットワークやサーバ構築の技術関連でした。続きを読む(全58文字)

＼就活会議に登録すれば読み放題／

会社名	株式会社ＢＦＴ
事業内容	BFTでは、急速に変化する生活環境に弊社のシステム構築の技術を活かして、より快適に利用するための技術提供を行っています。BFTならではのチームワークとコミュニケーション力でシステム全体の設計から対応することで、大規模なシステム基盤構築が可能です。また、システム開発分野でも、スマートデバイスなどのアプリケーション利用環境や、大学会計パッケージシステムなどをお任せいただいております。 ◆システム基盤構築オンプレミス／パブリッククラウド／プライベートクラウドなどによるシステム基盤の構築 ◆システム開発 JavaやPythonなどの開発言語を使用したシステムの開発 ◆教育サービス「BFT道場」情報システム部員をインフラエンジニアとして育成し、実践から学び取る育成サービス
設立日	1994年2月
資本金	9990万円
従業員数	336人 ※2018年4月時点
売上高	20億3800万円 ※2015年9月
代表者	小林　道寛
本社所在地	〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番5号
男女比	男性 80% : 女性 20% ※ 2018年4月時点
平均年齢	32.3歳
平均残業時間（月）	22時間
有給消化日数	10.1日
電話番号	03-6810-0070
お問い合わせ先	＜採用に関するお問合せ先＞・電話番号：03-6810-0071 ・メール　：ml-shinsotsu@bfts.co.jp
URL	https://www.bfts.co.jp/
自社採用ページURL	http://www.bfts.co.jp/recruit/

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