コッカの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
職種によって残業時間に違いはありますが、社内展示会の前後の期間は残業が増える傾向にあります。また、新規事業の計画や大きく組織変更がある際には...続きを読む(全176文字)

【良い点】
前職は、営業職に男性が多めな一方、事務職や企画職は女性が多く活躍している職場でした。年齢層としては、40代や50代が多く在籍している印象です...続きを読む(全307文字)

【良い点】
営業職は極一部の客先を除いてカタログを配るだけの簡単なお仕事です。
誰でも出来ます。
年3回の展示会後にカタログを持って注文をもらうお仕事で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
可能性に満ち溢れている会社です。
パン屋との協業や倉庫の内製化。アメリカ支店開設などアグレッシブでチャレンジングな環境です。
全て結果が出て...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性でもどんどん昇格でき役職者がたくさんいます。やる気さえあれば実績が無くても問題ありません！
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給はとれるし帰りづらい雰囲気という事はない
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全51文字)

【良い点】
30代でも課長や部長になるようなとても優秀な人材が多く集まっているところ。
実績が無くても問題無いのでその立ち振舞いは大いに学びがあると思い...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給はとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全35文字)

【良い点】
キャラクター生地専門メーカーの為、繊維に関する知識はあまり必要ではない為、若い方でもやりやすいと思われます。後は、売り上げをどう上げるかだけ...続きを読む(全284文字)

【良い点】
自分の仕事が終わればすぐに帰れますし休日出勤もほぼありませんでした。むしろ残業するなと上司からは何度も通達があり、残業届けも厳しく管理されて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
少なくはありますが、夏と冬で計2回賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを直属の上司に提出し、それを参照...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体と比較すると高い水準とは言い難い。評価制度については一定の仕組みはあったが、評価基準や昇給・賞与への反映...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎるため、年収が低くなる。フィードバックがなく、人事制度も何に反映されているのかよくわからなかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
2025年から個人インセンティブが導入されたので、店舗売上状況に寄ってはくるが、個人予算を取れば、その分給与が少しは上がる。また店舗インセン...続きを読む(全313文字)

【良い点】
月収は決して良くはありませんが、新卒で初年度7月に賞与をいただけるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非常に曖昧...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収は業界内の他の企業に比べ高いと思います。ただ上がり幅が小さいので長くいても給料が一気に上がることはないです。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期もありますが、年収水準は平均的で、業務量に比べると給与面での反映はやや少ないように感じました。中途入社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
個人のスキルアップや実績に応じて昇給があります。昇給のための評価は時期をみて上司が適切に評価していたと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
しっかりと販売できる人が評価される。未経験からの入社でなかなか接客販売がむずかしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低す...続きを読む(全111文字)

【良い点】
インセンティブが非正規社員でも設けられていて、仕事の評価をしっかりさせるところが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)