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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディ・コンプレックスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディ・コンプレックスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディ・コンプレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ディ・コンプレックスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性4.2年収・評価3.8社員・管理職3.5やりがい4.8福利厚生1.4スキルアップ--6
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

ディ・コンプレックスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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ディ・コンプレックスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
7件中7件表示

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が高い!他の制作会社に比べれば高い!ただ、それが原因で他の制作会社のスタッフと一緒に仕事をする時に妬まれることが多くあります。
【気にな...続きを読む(全178文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TV番組を制作したいと思っていた。自分で考えたことを番組したいと思った。
月に1回企画会議があるので自分で企画を考える機会がある。
【気にな...続きを読む(全186文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年08月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

24時間フルで働きます。寝れなくても帰れなくても大丈夫です。と伝えたら、帰れないことはないと言われるも、無茶な仕事ばかり降ってくる。また、制作会社にして...続きを読む(全158文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接の時からもこのテレビ業界はキツイよ
と普通に言ってきますし入ってからもそのギャップは
ありませんでした。番組によって違いますが、
OA前後は泊...続きを読む(全233文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはありませんでした。ある程度面接で「家には帰れない。3、4日は眠れない。
プライベートの時間はないよ。」と言われてました。当時自分は他に内定が...続きを読む(全408文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

番組はたくさん持っているのでこの業界に興味を持っている人にはおすすめです。
ただ、だんだん番組の予算が下がってきているなか、環境が悪化していて、
疲...続きを読む(全165文字)

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はまだ社員数も少なく、良くも悪くもいい加減だった。
面接には本部長とプロデューサの2人と行ったが、話もそこそこにその場で採用が決まった。
基本的...続きを読む(全153文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ディ・コンプレックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ディ・コンプレックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他経営企画関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長していてとてもいい環境だった。売上も利益も伸びている。そのため、多様なキャリアップの機会があり、挑戦していきたい人にはいい環境です。
【...続きを読む(全183文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ウエストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人一人に相談できる本社の人間がついてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少なく、出向先の社員と同じ仕事でも給料に格差がで...続きを読む(全91文字)

ディ・コンプレックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ディ・コンプレックス
フリガナ ディコンプレックス
設立日 1993年10月
資本金 1000万円
従業員数 66人
売上高 28億円
決算月 12月
代表者 西山雅庸
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目16番35号
電話番号 03-5549-7331
URL https://www.d-com.co.jp
NOKIZAL ID: 1659185

ディ・コンプレックスの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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