この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業などの規定はなく、特に禁止はされていません。可能といえば可能ですが、労働時間的に難しく、実質的に自分はできませんでした。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
株式会社ディ・コンプレックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディ・コンプレックスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディ・コンプレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業などの規定はなく、特に禁止はされていません。可能といえば可能ですが、労働時間的に難しく、実質的に自分はできませんでした。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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社会保険程度のぐらいしかなく
番組で出た弁当が残ったら食い放題ぐらいで
本当に普通の企業と比べたら特に何もありません。
一番は、芸能人に会えるぐらい...続きを読む(全212文字)
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番組制作会社なので、基本勤務時間を設けていても、あまり意味をなしていません。夜から収録、ロケがある場合も多々ありますので、24時間365日体制での勤務です...続きを読む(全160文字)
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社会保険や有給は制作会社にしては、しっかりしていた。しかし、携帯代無料やスポーツジムの利用など具体的に教えていただけず、利用方法がわからなかった。先輩に聞...続きを読む(全167文字)
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期待するだけ無駄です。まあこの会社に限った話ではないですが、制作会社ならどこの似たような物だと思います。
福利厚生といえば、一年ごとの健康診断と、社長他...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
成長していてとてもいい環境だった。売上も利益も伸びている。そのため、多様なキャリアップの機会があり、挑戦していきたい人にはいい環境です。
【気...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターは9割は男性がしている
普通に結婚して子供が欲しい女性の人は辞めていく。当たり前のように土日に会議が入...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全国のたくさんの人が見ているので反響があったりしたら、すごい影響を与えるものに関わっているんだなと感じられる。番組によっては全国各地の地方ロケ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
番組やチーム、チーフADによったら、
ほぼフレックスタイム制のような勤務でも許してくれる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休みは担当する番組によるので会社としての決まりは特にありませんでした。良い上司がいれば休みをとらせようとしてくれることもあります。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料が高い!他の制作会社に比べれば高い!ただ、それが原因で他の制作会社のスタッフと一緒に仕事をする時に妬まれることが多くあります。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
制作会社としては、大手で給与面では、しっかりもらえる方です。賞与は、年に2回で、それぞれ1ヶ月分もらえる。また、年末に会社の売上次第で、賞与が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
「正社員登用あり」とのことだったが、ほぼ正社員登用はなかった。それどころか、当時正社員だったプロデューサーやデスクを退職に導き、契約社員に入れ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良くも悪くも現状維持している
すぐにつぶれることもないという安心感は持てるほど多くの番組を担当しているし
あたらに番組が増えることも多い
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
いわゆるバラエティ番組の制作をおこなっているので世間の人からの反響を感じることができる
エンドロールに自分の名前が乗ることに魅力を感じる
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生なんてない
あるわけがない
作監が倉庫でミノムシのように寝袋で寝てたのはリアルに引いた
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生のひとつに「一人暮らし支援制度」というものがあり、活用しました。敷金礼金引越のトラック費用などを会社が負担してくれるので、初期費用数十...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
正社員は入社3年目までの住宅補助がでる。
交通費は全額支給で、出張手当も申請すると支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあり、外部の福利厚生倶楽部に加入しているため、恩恵を受けようという意思がある人には多少の恩恵はあるだろう。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低元はあるのでうまい具合に活用していけると楽になると思われる。
社内制度は使ってる余裕がなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休みが取れないことはほとんどなく、有給も進んで取得できます。
とてもホワイトな企業なのでその点がとても助かりました。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改悪があった。指名やレギュラーへのインセンティブが無くなり、土曜出勤の手当が無くなった。月500円給料から天引きさ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
交通費は最短ルートで全額支給される。正社員は入社3年目まで住宅補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が3年目までしか出...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
副業はダメですが、資格に対する支援金はでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにいい福利厚生がありません。住宅手当でないので一人...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一年に一回は健康診断もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に手当てなどはない。
交通費の上限が決まっていて2万しか出ないからやす...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社ディ・コンプレックス |
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フリガナ | ディコンプレックス |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 66人 |
売上高 | 28億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 西山雅庸 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目16番35号 |
電話番号 | 03-5549-7331 |
URL | https://www.d-com.co.jp |
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