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株式会社テクノ工営

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノ工営のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノ工営のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノ工営で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノ工営の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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テクノ工営の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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テクノ工営の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上司や先輩とチームを組み、5年かけて1人でできるようになる。続きを読む(全30文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノ工営の 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

専門性の高い仕事を通じて知識を得、実際の案件で設計ができること。続きを読む(全32文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

健康経営という名のもと、野菜やフルーツを提供する社食サービスがある。続きを読む(全34文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

風通しが非常に良く、業務以外のこともフランクに話せる。続きを読む(全27文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

くるみん認定を取得しており、子育てと仕事が両立しやすいと話していた。続きを読む(全34文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
記載上は土日祝休日で、入社後数ヶ月はあまり休出をしろと言われることはありませんでした。しかし長期勤続の方とお話し...続きを読む(全190文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築設備設計は専門性の高く、建築物は定期的に設備改修があるため将来性は高いと思われる。また、オリンピック需要による案件もあるため、そこでの成...続きを読む(全190文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が前提の業務体制。上司も忙しいため実質一人体制で社内チェックや、教育の時間も十分ではなく、類似物件...続きを読む(全215文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一つの物件に対して上司と担当者という形で二人体制を取るが、一人当たり3~5物件掛け持ちしており、その分担も物件内...続きを読む(全184文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年2月15日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 18年前 積算 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をすること自体が当たり前の会社。時間内に終わるはずのない仕事量を1人で抱え込み、夜遅くまで残業三昧。10時か...続きを読む(全171文字)

株式会社テクノ工営の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は良い方たちで、雰囲気はとても良かったです。仕事が切れることはなく、大変忙しいです。社外の打ち合わせも多く、年齢が若くても関係なく前...続きを読む(全252文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても充実している 面倒見がいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

株式会社ウイルプラスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー研修を受けることができ、内容も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修や社内勉強会などは無く、自主的に勉強や...続きを読む(全99文字)

株式会社類設計室の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は多い。講師職が初めての方でも問題はない。
塾の先生というよりかは、ファシリテーション能力が求められるような気がする。続きを読む(全67文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり細かく評価制度があったと思う。上司との1on1もけっこうな頻度で行われたため、状況を常に把握してもらえてる感があった。
【気になること...続きを読む(全167文字)

株式会社セレブリックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発においては相当誇れる部分があると思う。
教育体制の仕組みが徹底的にされていることで、一人一人が当事者意識を持った行...続きを読む(全137文字)

株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一回OJTを行うのでクリアするとお給料が上がります。そのためにアルバイトでも頑張ろうとなる。
社員時間も年2回行っているので社員になるチ...続きを読む(全87文字)

キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司から認められて順調に昇格はできていました。必要な面接に対して対策をしてくれたり時間を作ってくれたのはありがたかったです続きを読む(全67文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局派遣社員になるのであまりキャリアは積めないと思います。私は事務職をしたかったので良かったですが、何年もずっと...続きを読む(全95文字)

株式会社総合資格学院法定講習センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ・キャリア開発・教育体制については、実務を通じて主体的に学べる環境が整っており、成長機会は多いと感じています。一方で、体系的な教...続きを読む(全239文字)

株式会社湘美会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間は6ヶ月と長く感じることもあるが、正社員になる頃には必要最低限のことは出来るようになる。
研修は先輩(プリセプター)と相談しながら進...続きを読む(全155文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テクノ工営の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノ工営
フリガナ テクノコウエイ
設立日 1989年12月
資本金 5000万円
従業員数 53人
売上高 6億3200万円
決算月 6月
代表者 村元正之
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目7番30号
電話番号 03-3366-0331
URL http://www.techno-knet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1375593

テクノ工営の 選考対策

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