コスモ・コミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
裁量労働制のため、上司もあまり勤怠に関しては把握しておらず、自由に調整はできる。
ただ、場所によってはなぜか朝に来ていないと言われる場合もあ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
働き方改革からか有給取得するようにしており休みが取りやすいです。産休をとってから戻ってくる方も多い。時短勤務でも働ける制度があり、取得してい...続きを読む(全173文字)

特にアパレル・ファッション・スポーツブランド関連のプロモーションに携わりたい人におススメです。
クライアントと同じ目線で物事を考えることができれば、仕...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事が好きならば、女性でもバリバリ働けそうなイメージでした。ただ男性の方がやはり多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
チーム制なので、困ることがあっても先輩・後輩と協力しながらプロジェクトを進行できる。
堅苦しい雰囲気はなく、ラフな空気感は、馴染むことさえで...続きを読む(全203文字)

【良い点】
アルバイトにも、有給休暇がありなおかつ社会保険などの保険にも入れてくれる。
残業代もしっかりと出るため、安心して働ける。
セミナーなどが定期...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自由な社風で、個人のやる気次第でやりたいことが叶えられるし、成長ができる会社です。育ててもらうという意識の方は難しいかもしれません。自分の意...続きを読む(全211文字)

【良い点】
仕事をこなせばどんなやり方でもOKという感じで、個人を尊重してくれました。こうやった方が効率がいいなど仕事の効率に繋がるものも積極的に受け入...続きを読む(全298文字)

【良い点】
提案から納品まで、自分一人で行うことができ、大変な面もあるが経験を積む意味では、凄く為になる会社である。
社内の雰囲気もよく、仕事終わりに飲...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人に裁量権がかなりあるので、自分がしたいことやクライアントにとってよいことと感じることはなんでも提案できる。
勤怠についても（部署によって...続きを読む(全218文字)

【良い点】
長期枠や新規契約を取ればインセンティブが貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、またインセンティブの割合も多く...続きを読む(全112文字)

【良い点】
親会社のクロス・マーケティングと統一されていおり、評価制度は明確でわかりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード...続きを読む(全146文字)

【良い点】
評価制度の透明性は非常に高い。何件成約すればいくら跳ねるか、どの役職に上がればどれだけ昇給するかが全て可視化されている。マネジメント層に回っ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
給料に関しては文句なし。同業他社と比べても、成果に対する報酬の還元率はかなり高い方だと思う。インセンティブが毎月入るから、モチベーションが途...続きを読む(全278文字)

【良い点】
評価指標が明確であること。
MGと呼ばれるミッショングレードにより賞与テーブルが決定され、達成率を掛け合わせた金額が賞与額となるため明瞭。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
一応勤続給と年齢給により、微々たる額は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の査定で評価は形式的に行われているようです...続きを読む(全288文字)

【良い点】
真面目に働いて成果をだしていれば上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がない
社長の一存で決まるところ。
給与テ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
とにかくインセンティブがすごいです！前職の飲食時代の倍近く稼げる月もあって、本当に夢があるなって思いました。評価もすごく公平で、年齢とか社歴...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アピールできる機会が少ない。相対評価で上の給料が上がらないと給料が上がっていかない。中堅社員が多く辞めていくイメージ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
新卒としては比較的お給料がよい。
結果を残せば、昇給もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に成果をアピールしないと評価さ...続きを読む(全86文字)