相模原市農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ウェルボックスに入っている。インフルエンザ注射を年に1回打つことができる。職員専用口座をひらくことが出来、通常より高金利で貯蓄ができる。
【気...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業は基本的にあまり良しとされていないため、仕事終わりはプライベートに当てやすい。
年に1回リフレッシュ休暇が取得できるが、自分の有給から減る。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的に年功序列のため、営業成績が良くも悪くも変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応上司との面談もあるが、あまり意味がある...続きを読む(全87文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系。飲み会などの付き合いが多く、お客様との接待もある。職員も飲み会好きな人...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に親切な人や優しい人が多いが、必要以上に厳しい上司も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人や休職する人が多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境であると思う。女性の支店長や係長が多くいるためキャリアアップしやすいとおもう。続きを読む(全58文字)

【良い点】
育休や有給もとりやすいので、女性の方にとっては非常に働きやすいのではないでしょうか。
ノルマ等も女性に関してはさほど気にする必要もないと思います。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
渉外担当者1人に対してのノルマが膨大すぎる。そして投信から共済までやることも多く、数字に繋がらない雑務が多く時間が...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に成長はなく、衰退するか平行線のままかのどちらかだと思います。続きを読む(全54文字)

【良い点】
入社前は農業発展のために働くというイメージでしたが、実際は投信や共済、経済商品などひたすらノルマ達成のために販売するといった会社です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修の期間をしっかりと確保しており、業界未経験でも業務が始められるよう体制がととのえられている。特に新入社員への研修に関しては、接客を行う部分...続きを読む(全251文字)

【良い点】
研修は割と長く行っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
長くやってはいるものの本当に実用的な物が全てかと言われたら全くそんなことは...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格試験や通信講座の合格者には多少ではあるがお金はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種研修はあるものの、単発的かつ形式的で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入組して、1ヶ月ほどは業務の基本的なことを教えてくれる研修がある。そのあとに支店での業務になる。そのほかの試験の研修や業務の研修は1ヶ月から2...続きを読む(全198文字)

【良い点】
生命保険、損害保険募集人や証券外務員など年次ごとに取得しなければいけない資格が決まっています。またそれ以外にも簿記やＦＰなど昇格に必要な資格が...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には自学自習である。地方銀行や信用金庫に比べ、資格の取得の意識は低いように思える。また、必要な資格も少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
希望者には通信教育などが用意されている。定期的にFP資格などの受験が推奨さらる。合格の場合は受験料の助成がでるものもある。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内での通信講座の案内が回覧される。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる商材を選んで受講できるが、無難な商材が多い。ほぼ強制的に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
金融機関なのでとにかく資格が必要です。なので、強制的にでも資格を手に入れたい人にはおすすめです。しかし、疲れていることが多く、なかなか勉強に打...続きを読む(全183文字)

【良い点】
研修は豊富に行われる。40代になって研修に行く人もいるので研修制度はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒とベテランも同じ...続きを読む(全101文字)