法研の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
大手企業が顧客であること、会社自体も大手の分類なので、お客様との関係を維持し続けることができたら安泰なんじゃないかな、と感じます。他の業界に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
誰もが知る大手顧客や自治体が取引先なので非常に裁量が大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手顧客が取引先なので、取引...続きを読む(全110文字)

【良い点】
一般的な福利厚生や社会保障を完備しているので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業ではないので、真新...続きを読む(全94文字)

【良い点】
土日祝休みで残業も多くなく、顧客も大手で経営基盤が固さや私生活や家庭の事情と両立しやすいと思ったのが決め手でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全161文字)

【良い点】
土日祝休みなので調節しやすいと思います。正社員だと夏季休暇の制度もあるらしいです。自身は正規雇用じゃないためありませんでした。
【気になるこ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
いい意味で落ち着いた人が多く、理不尽なコミュニケーションなどがない。いわゆるハラスメントを受けることなどは考えられない環境だといえる。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ここ数年健康経営優良企業の賞？を取るなど、ワーク・ライフ・バランスの充実には力を入れている印象がある。
産休・育休を経て復帰する女性社員がお...続きを読む(全170文字)

【良い点】
同業他社と比べて高水準だと言える。労働負荷もそれほど高くないことが多い、ただ今後は下がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
かなり早く帰れることができます。定時出社定時退社が厳密に守られます。付き合いの飲み会もあまりなく、男女ともに働きやすさという面では高レベルに...続きを読む(全184文字)

【良い点】
月給は、年齢給と職能給の合算です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等の手当はありません。法定社会保障はもちろん完備されてい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性は優遇されやすい傾向が顕著です
男性より有利な環境だと思います
管理職もほとんどが女性でした
その分業務負担も大きい
【気になること・改...続きを読む(全192文字)

【良い点】
エンファムでは前職では、産休・育休などの制度が整っており、女性にとっても長く働きやすい環境だと感じました。ライフステージの変化に合わせて働き...続きを読む(全390文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は他の県でも女性は居なかったと思う。
あの昭和考えでは女性は働けないと思う。事務や総務は女...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休はとても取りやすいと思う。時短勤務などで働いている方も大勢いる。子育てはしやすい環境だ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性誌が多いため、女性にとって働きやすさはある。子育て中はウェブメディアなど在宅しやすい部署でも働ける。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性のマネージャー職を増やそうとしている動きもあるので、出世もできる。時短で働くこともできる。
産休からほとんど人が復帰する。男性も育休をと...続きを読む(全291文字)

【良い点】
会社全体を通して女性比率が高いので、セクハラや、女性差別などは殆どありません。産休、育休も先輩が取られているので取りやすい雰囲気だと思います...続きを読む(全219文字)

【良い点】
とても働きやすい環境だと思います。最近は女性の管理職も増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニア層が多く、マネジメン...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性も女性も育休が取りやすく(3ヶ月？)、時短勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークなので身体への負担はあるが、女...続きを読む(全85文字)

【良い点】
セクハラをしてくる人もいるが、基本的に女性には優しい
女性は事務、男性は営業と決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍...続きを読む(全120文字)