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株式会社アート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

アートの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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アートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
銀行系の研修業者と提携があるが、業務を理由に研修参加を断られてしまうケースが多い。末端社員は研修を受ける機会は少...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
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    株式会社アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育制度は皆無といってもよい。
    実際に仕事の流れで覚えていけなくてはならない。
    周りからのフォローもあるが、会社全体のレベルが低いため、
    「かもし...続きを読む(全178文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 店舗開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身に着けられるかというと、
    やはり、研修は重要だということ。また、身に着けたスキルはどのように役立つかという...続きを読む(全153文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    電気機器を取り扱うメーカーなので、電気の回路などについて
    知識が増えます。
    建築業界に属しておりますので、商流や暗黙のルールについても
    詳しくなり...続きを読む(全150文字)

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    アートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アートの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    残業代が分単位で支給される事、目標達成するとボーナスはそれなりにでます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は安いです。残業代が...続きを読む(全130文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    私の所属する部署に限ってはかなりバランスがとれています。
    定時は17時半までで、大体18時~18時半くらいに退勤する人が多く、おそくても19...続きを読む(全301文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2022年2月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 店舗開発 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    やはり国内の事業は少なくなってきているが、コロナ対応でニッチな仕事、つまり隙間仕事を探していく事業展開をもくろんでいることは評価できると思っ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年12月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 店舗開発 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本的に事務職の方が多いがそれでもばりきゃりな女性も少しずつ増え総合職の中核を担う方が増えてきている。やはりグローバルな視点を持った人材を職...続きを読む(全179文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 店舗開発 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    評価制度は360度評価と際し上司・部下・同じグループの社員少なくとも5人くらいから多角的な評価を実施し最後に人事考課会議を経て基本給とボーナ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年10月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 店舗開発 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    良い点としてはいろいろなトレーニングまた、人事・上司・そのまた上司との定期的な面談があり、入社後については1年くらいは非常に暖かい環境で働け...続きを読む(全184文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署によって異なります。ほぼ定時上がりの部署もあるので、そこにつければアフターも充実します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな...続きを読む(全181文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    目標設定をきちんとこなせれば評価はされるが、それ以上に頑張っている社員もいる。営業は数字での実績がでれば評価対象になれるのでお勧めです。
    【...続きを読む(全191文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署によって善し悪しあり。信頼出来る上司がいる部署へ配属されればフォロー体制が整っているし、しっかりと残業もつく。
    【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンドユーザーのセキュリティに関われるのは面白いと思います。
    また単にセキュリティだけでなく、電気工事や施工管理など幅広い知識が身につくのは...続きを読む(全198文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アルテクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は社内においては整っておりません。派遣先でも特別研修があるわけではないので自分に合った派遣先に所属できる...続きを読む(全90文字)

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    サクラ精機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社が定める試験に合格した時は試験の費用がテキスト代込みで全て出るうえ、その仕事に従事すると月額手当も数千円~1万円ほどつく。
    教育センターで...続きを読む(全294文字)

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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    精神を病んだりしてパフォーマンスが出なくなると、B職(総合職)からS職(一般職)の給与テーブルに変更となる例もあ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社タカゾノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    イーラーニングで自分の興味のある分野を自己学習することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社から指定されたイーラーニングの...続きを読む(全116文字)

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    REALIZE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手順書などがあるので社員はそれをみて学ぶことが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中間の人間がいないため若手か50代以降のベテラ...続きを読む(全102文字)

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    HOYA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社内で学べる環境があり知識がなくてもわかるようになっていた。
    先輩などにも聞きやすい環境が多いと思う続きを読む(全56文字)

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    株式会社アピステの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フィールドセールスとしての地力はつく。KEYENCEよりも認知度は低く、それに反して商材難易度は高いので実力が試される環境ではある。続きを読む(全72文字)

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    セイテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生産技術や電気関係に詳しい人なら、馴染みやすい会社かもしれませんが、自分には向いてませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    得...続きを読む(全95文字)

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    NISSHA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己啓発補助制度があり、資格試験の受験料を半額免除してもらえたり、資格を取得すると祝い金がもらえたりします。講座や参考書の購入も相談すればO...続きを読む(全184文字)

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    サクラファインテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は、英会話教室やeラーニングなど充実している。ただし、英会話は人事から声がかかった社員のみ参加出来るため希望制ではない。
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    アートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アート
    フリガナ アート
    設立日 1976年1月
    資本金 4236万円
    従業員数 160人
    売上高 50億8427万1000円
    決算月 12月
    代表者 関本祥文
    本社所在地 〒211-0016 神奈川県川崎市中原区市ノ坪322番地7
    電話番号 044-434-6601
    URL https://www.art-japan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1331461

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。