この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年3回ありました。
春と6月と12月に。
コロナになる前はいいときで1.2ぐらいは貰いました。それ以上は貰うことはないです。
コロナ禍で...続きを読む(全190文字)
株式会社ザ・キャピトルホテル東急 報酬UP
株式会社ザ・キャピトルホテル東急の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年3回ありました。
春と6月と12月に。
コロナになる前はいいときで1.2ぐらいは貰いました。それ以上は貰うことはないです。
コロナ禍で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフトに融通が効くので休みは取りやすいかと思います。(部署によりますが)
産休育休もきちんと取れるので、
その後に辞めることなく復帰して時短で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みは取れます。
連休は場所によって取れる所と取れない所がありますが、希望休は応えてくれます。
急な予定でもシフト変更してくれます。
育休産休...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は働きやすいように感じます。
しっかりと上司に指導してもらえます。
アットホームな環境なので、業務中はいそがしいですが、様々な部門の方と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
例外はあるが各部門のくくりでみると、先輩後輩の仲は良好な印象がある。いじめやパワハラなどもほとんどないのではないかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
歩合制ではなく完全に固定給なので安定した収入を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の満足度の高いサービスや成績を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育休や産休をとっているスタッフが多発いる。周りの理解もあり家庭事情なども加味してもらえる環境なのは大変働きやすいと感じていた。また、復職の際も...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
ホテルのサービスをしてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルは巨大な組織なので、しっかりと報連相のとれるシステムや育成シ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休、産休がしっかている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産したあとのフォローがしっかりしている。出産したあとも働きやすい。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生、休みはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成のシステムがちゃんとしてない、上司が部下をみない、個人プレイ。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署にもよるが産休から復帰するかたもいるので働き方は柔軟に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル業はワークライフバラ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヒルトン時代からの顧客が多い。
名前、顔を知らないと「あんた、私のこと知らないの?」って目で見られる。(実際に言わ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
マネージャーよりも支配人が一番親身になって相談にのってくださった点。
悪いことも良いことも全て認めてくれ、その上で考える機会をくれた。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員は入社して三年しないと絶対に昇格できないが、給料は毎年わずかに上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えてくれるのは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
おもいつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは配属された部署にもよるが、自分が配属された部署は泊まりの勤務が多く次の日も夜遅...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
サービス自体は楽しい。
残業手当はちゃんと出る。
会社としては結構いい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によると思うが、上...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業が極力無いようになっており、残業していると早めに退勤するよう言われます。有休も消化推奨なのでプライベートの時間には多少のゆとりがあると思い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代・深夜手当などもしっかり出ていたし、ボーナスも年々増えていたので、そこまでの不満はなかった。
また資格手当も充実していたので、勉強する気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
国内外のVIPなどが多い為、それなりのサービスができ、非日常を日々体験することが出来た。また、一流の接客をしなければならない為、プライドを持っ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休、育休の取得率が高く、戻ってくる人も多かった。
時短も融通が利き、「子供が熱を出したから」と休む人も見られたが、カバーもちゃんとしていた。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ホテル業界としては、珍しくボーナスが年に3回ある。春・夏・冬と、それぞれ1.4か月ぐらいはあるので計4か月ぐらいは貰える。これはこの業界ではか...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
基本的にトップダウンのシステムですが、各部署においてもその流れが敷かれており、マネージャー陣はデスクワークが中心となっている。そのため、必然的...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
日系企業のためなのか、女性の方が大事にされるという風潮があります。男女が混じるような部署に関しては女性の方が様々な面で優遇されていた。ただし、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
場所が日本の中心にあるので、多くの有名人や国会議員の方がこられます。
そして利用されることもよくあるので、将来的にも確実に成長していく企業だと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事を自分で選んでからすることはできますが、やったことないことでもチャレンジしていけるような感じがあるので、やりがいにつながると思います。
ホ...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社ザ・キャピトルホテル東急 |
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フリガナ | ザキャピトルホテルトウキュウ |
設立日 | 2010年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 350人 |
売上高 | 58億5000万円 |
代表者 | 末吉孝弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目10番3号 |
電話番号 | 03-3503-0109 |
URL | https://www.tokyuhotels.co.jp/capitol-h/index.html |
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