京急ストアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
事業部によるが女性店長も複数いる
産休育休を取って、復職後には時短勤務をしている女性社員もいる
男性でも育休取得をする社員も出てきていたので...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年次に見合った研修や資格取得支援がある
管理職もパワハラ研修のようなものを受けていたよう
会社から指示される他にも冊子の中から自分で選んで申...続きを読む(全201文字)

【良い点】
「協力的でチームワークを重視する文化があり、現場でのコミュニケーションが円滑で働きやすい雰囲気です。」
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【良い点】
「地域密着型の企業で安定性があり、接客を通じてお客様と関わる仕事に魅力を感じて入社しました。」
【気になること・改善したほうがいい点】
「想...続きを読む(全117文字)

【良い点】
「社会保険や退職金制度が整備され、産休・育休や時短勤務など柔軟な制度があり、安心して働ける環境です。」
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
「産休・育休制度が整っており、時短勤務やシフト調整も柔軟で、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。」
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
「業界水準に沿った給与体系で、基本給や手当が安定しており、評価基準も一定の透明性があります。」
【気になること・改善したほうがいい点】
「昇...続きを読む(全120文字)

【良い点】
「地域密着型の強みと安定した顧客基盤があり、新規出店や提携による成長戦略に期待できる点が魅力です。」
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇といった休暇があるが、その休暇を取れる人は限られると思う。店舗で働く社員で取れている人を聞いたこ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
お客様に買った商品を美味しかったと褒めてもらえることや品揃えが良いことを褒めてもらえたことがすごくやりがいになっている。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
平日に休みが取れ、観光や出かけが空いていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人と休みが合わないので予定を合わせるには苦労する。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低有給５日はとれるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんがやすんだりすると
休みであっても責任者が休日出勤する...続きを読む(全111文字)

【良い点】
普通のアルバイトであっても自分の好きなタイミングで有給制度を使うことができ、非常に便利であった。勤怠アプリから申請するだけなので簡単であった...続きを読む(全127文字)

【良い点】
休み希望は通りやすいです。
世間一般の祝日・イベントは当然ですが休めないと思ってください。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品はワ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
本社ではなく、他の店舗内での話になります。
シフト管理をしている従業員と仲良くなれれば取りやすい。人間だもの、仕事の流れを無視して権利を主張...続きを読む(全334文字)

【良い点】
アルバイトパートだけじゃなく、正社員も割と有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して暫くはトレーナーがあり、残業し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年間で2回長期リフレッシュ休暇がもらえるそれは7日くらいもらえる人もいれば9日くらいもらえる人もいる。
でも、忙しいから取れない可能性もある...続きを読む(全161文字)

【良い点】
アルバイトですが、忙しいときは残業がありました。
契約時間があり、それを超えての労働は違反となり厳しく怒られますので、残業には厳しいです。
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
本社勤務でない場合はシフト制のため、希望すれば平日、土日関係なく休みを取ることができるため比較的予定を立てやすい。
残業は担当部署にもよるが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
希望休は比較的通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり繁忙期は休めません、特に年末年始は店舗によりますが朝の5時台〜...続きを読む(全152文字)