京急ストアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベース等のしがらみがあり、会社の方針に疑問を持ったため。基本給に関しても、他の企業と比較をして業界の基準...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、現場仕事の部門はお休みは積極的にはとりにくいのと、繁忙期には必ず出社しないといけない為ワーク...続きを読む(全147文字)

【良い点】
裁量に関しては、かなり大きいと思う。成長機会に関しても、積極的に成長したいと思う人にはその場所が用意されていると思います。
【気になること・...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとのバランスはとりにくかった。基本的にシフト体制なので、急な欠員等で出社をしたこともある。他の社員で...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な食品業界の年収に近いと思う。ただ、年々原料の値上げ等の影響から小売業界全体の影響が出てくる可能性は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
事業部によるが女性店長も複数いる
産休育休を取って、復職後には時短勤務をしている女性社員もいる
男性でも育休取得をする社員も出てきていたので...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業時間はできるだけ減らすように指示をされていたので、多くても月10時間程度だった
店長は残業代が出ないため、できるだけ早く帰ろうとしていた...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年次に見合った研修や資格取得支援がある
管理職もパワハラ研修のようなものを受けていたよう
会社から指示される他にも冊子の中から自分で選んで申...続きを読む(全201文字)

【良い点】
「シフト調整が柔軟で休暇も取りやすく、プライベートの時間を確保できるため、仕事と生活の両立がしやすい。」
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
「業界水準に沿った給与体系で、基本給や手当が安定しており、評価基準も一定の透明性があります。」
【気になること・改善したほうがいい点】
「昇...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒に対して異常に厳しい社員がいました。その方は高卒で苦労したらしいですが、どうせ大学で遊んでばかりいたんだろう...続きを読む(全138文字)

【良い点】
介護福祉士になるために研修施設に通ってましたが、接客練習もかねてその間のアルバイトで働かせてもらいました。様々な種類の商品を取り扱っているの...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに人が少なすぎて休日出勤をせざるを得ない環境は改めた方が良いですよ。
店舗増やすのは結構ですが。続きを読む(全71文字)

【良い点】
同期が多いので、友達はできやすい。高卒の人や大卒、短大卒など様々な年齢の人がいて、新鮮だった。配属後も連絡をとったりしていた。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
家から近く通いやすかったから。
入社するまでは就労経験がなかったため働く経験を積むためにまずはアルバイトとして入社した。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分の理想とする職場であると感じ、入社しました。ギャップに感じたことは特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりつまらなかった。清掃と聞いて応募したのに、面接時には品出しやってほしいと言われた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
真面目にやれば評価されやすく、地元のお客さんと顔なじみになれて地域のつながりが感じられる
地元で長く働ける安定した職場で、接客が好きだったか...続きを読む(全181文字)

【良い点】
面接で希望部門は聞かれるんですが、実際希望の配属になる確率は半々です。そのためそのことを少しでも視野に入れた方がいいかもです。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社後のギャップについては入社前に事前調査をしておくことをもって最大限にその差分や意外性を排除できると考えており、そのようにするためにもあち...続きを読む(全230文字)