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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランクアップ平野屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランクアップ平野屋の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランクアップ平野屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランクアップ平野屋の 社員・元社員による会社の評価

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ランクアップ平野屋の 学生による会社の評価

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ランクアップ平野屋の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の労働環境。
長く勤務する会社ではないかもしれない
頑張れば、評価はしてもらえる!!、!
本人次第続きを読む(全71文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イベント業界にいろんな形で深く関われると思っていたが、実際のところはほぼ大道具さんのサポートで力仕事の現場がほとんどです。続きを読む(全61文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ランクアップ平野屋を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【良い点】
公演中は本番の数時間のみの勤務で帰れることがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によりますが、公演期間中の休演日のみしか休...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年11月29日
回答者:

【良い点】
通信教育制度というものがあります。種類は様々で、プログラミング関連のものやゲームエンジンについて学べるもの、Excel の操作に関して勉強でき...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年3月20日
回答者:

【良い点】
定期的に面談みたいなことはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少なかったです。もっと基本給を増やしてもらえるとモチベ向上...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年10月27日
回答者:

【良い点】
キャリアアップにつながるよい職場でした。色々と勉強になり、スキルアップできたとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満はとく...続きを読む(全83文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年6月30日
回答者:

【良い点】
昇給など見込めない体制だったが、給与体系の見直しが行われたため、チーフ、マネージャーを目指しても悪くは無い条件にはなった。続きを読む(全67文字)

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ランクアップ平野屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な物が見れて楽しい
社会勉強になるので、いいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な物を見て触れるので、とてもいいけいけんになる続きを読む(全80文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に厳しいと思う
人が少ないから、成り立っているが、スキルアップの為にはならないと思う。
今後に期待したい続きを読む(全75文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バイトならとてもたのしいとおもう
しかし、関係会社に社員としてスカウトされる事もあるので、いいとおもう続きを読む(全71文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長すぎます
しかし、お給料はしっかり貰えるので、プライベートはじゅうじつさせられるとおもう続きを読む(全70文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はしっかり動いてくれる
一生懸命にはたらくので、やりがいはあると思う。
むき、不向きがあると思うが続きを読む(全71文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
期待できない
将来がふあん
しかし、大手の会社他の取引が多いので、頑張ればがんばっただけの評価をしてもらえる続きを読む(全74文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はとても低いが楽しい仕事でした
仲間意識が高くて、働きやすい環境であった。
楽しく働ける職場なのです続きを読む(全73文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性には難しい環境
しかし、これからの社会では、女性スタッフはとても必要とされているとかんじる。今後が期待続きを読む(全73文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも、拘束時間が長くて、体力がもちません
しかし、頑張ればとても良い経験になる仕事内容である続きを読む(全78文字)

株式会社ランクアップ平野屋の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じ現場でどの社員の方と仕事をするかで効率と評価が大きく変わります。自らも動きながら人を動かせる人と、指示しか出さない人、指示もあまり出さない人と様々です。続きを読む(全78文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)

株式会社タナベコンサルティンググループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
びっくりするぐらいいところが何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社に特化しているように見えてまったく研修がないまま現場...続きを読む(全178文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無期雇用です。
一人一人に担当者がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者と相性によります。中には担当者と合わない方もいらっ...続きを読む(全83文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)

株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社の最低限は守っているように感じた 良くも悪くも簡単に入社することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時では一般事務の...続きを読む(全188文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣契約からでも3年後に無事契約満了まで勤められたら、直接雇用の可能性があると派遣コーディネーターさんからお伺いしていました。結構楽しみにして...続きを読む(全116文字)

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターで働き始める際、多くの人が抱える入社ギャップの原因は、事前の期待と現実の業務内容や環境の差にあります。入社前は「簡単な電話対応」...続きを読む(全360文字)

大栄環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年でコンプライアンスにも配慮して、かなりクリーンな印象になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してCMを流したり、イ...続きを読む(全155文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と説明会、そして入社後の説明で異なる点が多かったです。まずこちら側に有利に動くことは少ないと思っていいでしょう。続きを読む(全78文字)

ランクアップ平野屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ランクアップ平野屋
フリガナ ランクアップヒラノヤ
設立日 2004年3月
資本金 850万円
従業員数 45人
売上高 10億2000万円
代表者 平野嘉一
本社所在地 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町25番18号
URL https://rankup-h.com/
NOKIZAL ID: 2866489

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