この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給はあった。
給料面で不安があれば、担当の方に相談すればある程度話を聞いてくれて昇給する事があった。資格手当やインセンティブも給料に含ま...続きを読む(全124文字)
株式会社プロバイドジャパン 報酬UP
株式会社プロバイドジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜447万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プロバイドジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロバイドジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
毎年昇給はあった。
給料面で不安があれば、担当の方に相談すればある程度話を聞いてくれて昇給する事があった。資格手当やインセンティブも給料に含ま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
比較的に休みは申請出せば聞いてくれるので良いと思う。
頑張ればインセンティブを貰えるしやりがいはあるので良い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
配属先の会社の雰囲気がよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良く賞をとっても賞与はお小遣い程度しか出ないのでやりがいが感じら...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるショップによって変わるかと思いますが、自分が就業した店舗と会社とのやり...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
派遣社員にしては良い給料だったと思います。残業代も1分単位で出ました。年末年始に出るとプラスになるものもありました。交通費も全額支給されました...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
携帯販売ショップへの派遣のため、ボーナスは無いが月収はそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の中には携帯販売ノルマも有る...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
良い点は特に何もない。強いて言うなら有給が100%なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収もかなり低い。場所によっては残業があ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年目はボーナスは出ると言い続けていましたが、普段のお給料に+2万円のみでした。
営業成績なども店舗の中では常に上...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
多くもらえることに越したことはないですが今のままでも十分満足しています。夜勤手当や資格手当で基本給に上乗せされる分が多く、交通費も上限額が高い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
とてもいいと思います。ひとりひとりにあったコミュニケーションを会社の方々は取ってくれて真摯に向き合ってくれます。悩み事など困ったことがあれば会...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
メリットでありデメリットでもあると思いますが、基本的には派遣美容師は歩合制ではなく時給制になるので限られた時間にどんなにお客さんをこなしてもお...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男女の差はなく成果を上げた分、成長を認められた分はしっかりと評価されます。昇給の機会も決まった時期だけではなく頻繁に見直しがあり、個人の成績次...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
携帯電話ショップにて店頭スタッフとして働きます。派遣社員ですが忙しい分給与は前職より多くもらえているので概ね満足しています。派遣でも正社員と同...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
手取りはそこそこですが、インセンティブが毎月の給料に大きく反映するので、なあなあで仕事する人がおらず仕事に対する姿勢は非常に良かったです。ボー...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
契約社員ではありますが、大手企業での派遣という形でお仕事をいただけるので安定した収入を得ることができます。正社員と比べるとだいぶ収入は低いので...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
派遣の中では高い年収帯の仕事だと思います。ほとんどが未経験者のためイチから実習があること、マニュアルが細分化されていているから慣れてくれば簡単...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
機種やオプション、NMPなどにインセンティブがあるため。努力するほど報酬が増えるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし報酬...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
インセンティブ制度が多く、自分の頑張り次第でいくらでも稼ぐことのできる環境です。賞与も込みとなっているので月々のお給料は良い額をいただけている...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
勤務先によるかもですが、頑張っていればお店から寸志がでるのは助かります。それが無かったら本当にしんどい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
なし。200〜250万の間ぐらいの年収。本社勤務ならもう少し多いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出向されているス...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
なにもなし。強いて言えば派遣先のインセンティブがしっかりもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先で、昇給してくれたのにあたかも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ショップの方で資格をとると、それがお給料に反映されることです。反映されることによって、自分の目標ができ、頑張ることができました。
勉強は、派遣...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
繁忙期には数回の残業はあるが、基本は残業が少ないので、仕事終わりに予定を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の給与体系...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
他の業種よりも初任給は比較的高め
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどない。覚えることも多く業務も複雑化していき、守るべき個...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代が100%でるため、やりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年2回とありますが、いつからもらえるかなど連絡は...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、直雇用のお話などキャリアアップをする事ができる派遣先だと、今後の将来ビジョンが明確になる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
平日休みが基本だが、店舗によっては希望すれば土日休みも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やゴールデンウィークは基本出勤になる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
携帯ショップでたくさんの営業を行うので、営業の力はすごく培われると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によると思うが、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
携帯ショップでの勤務となるので、成約できた時やランキングなどで上位に行くと自分のモチベーションとなりやる気が出て来る。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有休は希望すればほぼ通る
資格を取得すれば手当がつく
残業代は必ずつくが派遣先から迷惑がられるので早く退勤するよう言われる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
派遣先のシフト次第
全ての希望が通るわけではなく、2〜3日の希望を出して残りの日数はバランスを見て振り分けられる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
人は優しいので良い会社ではあると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いのとプライベートが充実出来ないのが気になる...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
すぐ面接で受かるのでと思う。
研修もしっかりあるので勉強はできるので、良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用前は、スキル...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすかったように思う。配属の現場によるので一概によいとも悪いともいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
配属先によっては働きやすいと感じるかもしれません。コールセンターなどに配属されるか携帯ショップなどに配属されるかで随分と勤務形態は変わると思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
楽だったし在宅ワークもあったから就業開始5分前とかに起きてお昼休憩の前にお昼食べ終わってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収はこの業界の中では多かった。自由に生活できる範囲のかせにはありましま。良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレッシャー...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
毎年勤続年数に応じてきちんと給与は上がっていきます。
しっかり成果を出せば昇給には反映されます。
上司との個人面談を行うので誤解することももめ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が最大でも3000円程のため、1年頑張ったとしても業務に見合った給与が出ないのでモチベーションが無いです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
・多様な評価項目: 多岐にわたる評価項目があり、個々のスキルや貢献度を多角的に評価している
・キャリアアップ支援: 資格取得支援や研修制度が...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
年収に関しては基本的に他の会社さんよりも基本給は高く、年々増加していく。
プラスインセンティブや表彰の賞金も多くあるので数字を追いかけることが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
初年度は初日から有給付与され、毎年4月に付与されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当の方の能力により当たり外れがかなりある。...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的に目標を設定できる
【気になること・改善したほうがいい点】
1日2時間までしか残業ができないようにpcがロックされる制度があるが、結局は...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
福利厚生:
住宅補助 無し
寮 無し
財形貯蓄 無し
社員持株会 無し
ストックオプション 無し
イデコ 無し 自己申込
退職金 有り 中小企...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良い上司に当たれば評価されます。
正社員であればそこそこの給与になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の忖度が激しく、正当な...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社プロバイドジャパン |
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フリガナ | プロバイドジャパン |
設立日 | 2006年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 68人 |
売上高 | 10億円 |
代表者 | 葉山健 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23番13号アルカイビル1階 |
電話番号 | 03-3353-8787 |
URL | https://www.prvd.jp/ |
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