コニシ産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
休みはとても取りやすく、嫌な顔をされることもなかったが、私用と書きにくく理由を明記しないといけなかった。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低く、残業代も出なかったです。営業職は特に遅くまで勤務していましたが、みなし残業だったのかわかりませ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
住宅補助は同規模会社に比べ高い（入社年により変動あり）
有給休暇も取得しやすい環境・雰囲気である
【気になること・改善したほうがいい点】
み...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自身で目的を明確に持って仕事をしていれば成長はできる環境にある
出る杭が打たれるような環境ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)

【良い点】
終業後の飲み会はほぼなく、有給休暇もとりやすい。
社員研修が休日に行われる場合もあるが振替休日が支給される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ひたすらルーティンをこなし、新しいことをしたくない人にはいいと思います。強要もさせられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全183文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも女性に優しくはしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずキャリアアップはのぞめません。営業をたてて...続きを読む(全200文字)

【良い点】
人として嫌な人は少ないと思います。管理職がそもそもとても少ない会社ですが、当時の管理職の人は、良い人達でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
受注業務はとにかく簡単な仕事でした。単調に同じことをしたいだけの人には、向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が少ないので、男性は比較的女性に優しくしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和ながらの男尊女卑な風習が随分残っていて...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い要因は、特定の管理職によるパワハラ気質の言動にある。退職者は円満に去りたい意識から本音を語らず、問題...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業中心の業務体制において、上司が商談やクロージングを担当するため、自身で営業プロセスを完結させる機会が...続きを読む(全237文字)

【良い点】
退職に関して、上長・先輩社員に相談した際、親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社ということもあり、残業あり...続きを読む(全121文字)

【良い点】
キャリアの終着と、年収上限が容易にイメージできる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の影響力が強く、官僚的に寄ってきている。バッ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大手企業としての安定した基盤のもと、建設機械という社会インフラを支える商材に携わることができ、責任感と誇りを持って業務に取り組める環境でした...続きを読む(全128文字)

【良い点】
研修制度が非常に充実していた。文系大学出身でも、設計積算業務を行うことができた。ダイキンのグループ企業ということで、福利厚生は良いかと思う。...続きを読む(全418文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点だけ見る限りは大きな不満はない。会社の成長と、自身のキャリアにとってプラスかどうかを...続きを読む(全86文字)

【良い点】
和気あいあいとした雰囲気もあり、実績を残せばいろいろと仕事がやりやすかった、すべては結果がものをいう会社でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業も多かったですが、給料は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人不足があったように思うので、本社で働いて...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業時間は少なくワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く辞めていく。その環境を改善しようとする...続きを読む(全84文字)