オーエスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが当時は21時の強制退社の時間までは帰れないというのが毎日でした。朝もかなり就業時間よりも早い時間...続きを読む(全103文字)

【良い点】
当時在籍していた部署では営業は優秀な上司も多かったが、優秀な人から皆辞めて行きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると...続きを読む(全124文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていました。それで釣ってるような感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時でしたが、今思うと結構無理な経営をされ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
光通信出身の社長が設立したかいしゃなので、体質は営業メインの会社ではありますが、女性への配慮はあります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
未経験でも周りが教えてくれる環境ですが、プロフェッショナルな人材がいないので、ある程度のスキルを習得するまでになりそうです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
私の所属していた部では、特に問題はなく、人間関係は部によるのかと思うが、所属上司が他部署の管理職に口を出せず、イエスマンになっていたため、無茶...続きを読む(全136文字)

【良い点】
産休育休を取れてる人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
その人の能力次第でしか取れない。と言われた。
その場合退職せざるを得なかった。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は社内で行われることがあったが、就業時間前か、後であり、有無を言わさず残業をさせられるような感じだった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
始業自体は9:00だが、何故か8:30には居ないといけないというルールがあった。
8:30に間に合わないと遅刻扱い...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でも中途でも、基本的に教育しない。

実務レベルで日常的な業務のやり方を教えることはあっても、スキルの面では学...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属先によって違うと思いますが、私の事業所では残業を推奨しておらず、チームのメンバーもなるべく定時で帰れるよう努力している雰囲気がありました。...続きを読む(全123文字)

【良い点】
休みが取りやすく、周囲の人間も比較的人当たりが良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業あるあるではあると思うが、会社主体...続きを読む(全98文字)

【良い点】
私がいた部署は残業なしで、社員の方から積極的に早く終わるように声掛けがあったのでオフの計画も立てやすかった。
また、部署全体で体調不良者が多く...続きを読む(全195文字)

【良い点】
配属先によっては、業務委託の人に残業をさせない風潮の場所が多かったので、あまり残業はありませんでした。その点では満足しています。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
完全週休二日制で、有給もとりやすい。
休むことに対して、とくに何か言われたりもしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みやすい環境...続きを読む(全96文字)

【良い点】
派遣先によりますが、取りやすいと思います。
休暇を取るためにとやかく言われることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業は基本ないのでワークライフバランスは充実しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれませんが、役職が上がると残業し...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点ごとにはよるが、所属していたオフィスでは定時で帰宅している社員はほぼほぼいなかった。
また、固定残業時間制が取...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業時間が嵩むと総務からこまめに確認が入り、心配してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頑張りたいほど移動の可能性を示唆さ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
在宅勤務だったため、通勤退勤時間がなく仕事が終わり次第すぐ家事などが始められるため、私生活も大事にできる。
旅行などで1週間ほどの休みも取らせ...続きを読む(全240文字)