Ｄ・Ａ・Ｇのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年間休日はかなり多い。GWやお盆、年末年始などに隣接する平日には有給推奨日が設けられており、長期休暇を組みやすい。案件の納期にもよるが、有給推...続きを読む(全121文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、入社直後から数々の有名タイトルの案件に携われる機会があるところ。私の場合はそうでした。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入社直後から東京、福岡スタジオ間のオンラインでの交流が盛ん。

かなりミーティングが盛んに行われている印象で、コミュニケーションは活発。従業員...続きを読む(全136文字)

【良い点】
近年で東京も福岡もオフィスを移転し、東京側は大規模なモーションキャプチャスタジオを新設している。どんどん大きくなっていくと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社外のセミナーやワークショップへの参加については、何割かを負担してくれる。書籍やソフトなども、申請が通れば会社がリファレンス目的の備品として購...続きを読む(全84文字)

【良い点】
コンシューマゲーム、ソーシャルゲーム、アニメ、3DCG映像、映画などエンタメに関わることであれば幅広い媒体の案件に関われることが出来る。
また...続きを読む(全169文字)

【良い点】
移転したオフィスもきれいでよかったが、デザイナー目線では設備や環境はハリボテで仕事がしやすい環境ではない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コロナで完全在宅だったため人間関係が煩わしくなくてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全在宅のはずが出社になり、初期の話と異...続きを読む(全142文字)

【良い点】
仕事が途切れることはないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けのわりに金額が高いため、協力会社の上のような立場だが、社内で自社...続きを読む(全185文字)

【良い点】
出勤時間が遅い
【気になること・改善したほうがいい点】
出社が遅い分退社も遅くなるが、
その間に無駄な仕事をさせられる。
在宅だからと言って無...続きを読む(全96文字)

【良い点】
スキルアップ制度はかなり充実していると思います。毎年20000ポイント（2万円分相当）付与されて、それを消費することで英会話からIT系の資格や...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
流れ作業で出来る案件だけをとって分業分担性でマニュアル通り勧めていくだけなので、他のジム職よりもスキルはつくように...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特にスキルアップに関して会社が何かをしてくれることはないが、残業がほとんどないため、個人で勉強する時間は、確保しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)

【良い点】
裾上げとかレジのスピードとか早いと昇格した気がする。
川で発声練習が面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はあまり活気がないよう...続きを読む(全84文字)

【良い点】
土曜日に外部講師を招いて、全体研修がありました。業務の効率化や健康に関するもの、様々なテーマがあります。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への教育に熱心とは言えない。自律的に勉強しなければ、得られるスキルは少ないと思う。一応eラーニングは提供されている続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗へ入店する前に携帯会社での研修があったが、実際現場で働いてみると、研修で習ったことは実践しにくい。研修...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社会保険制度の研修は定期的に行ってくれる。法改正や制度改正があった際も、迅速に研修会が開かれる。
また、毎年数人が札幌本社や海外への研修に行く...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自分が望んだキャリアパスの構築が可能。プロジェクトも希望する領域や業界のものを配慮してくれる。どの会社でもそうだが、必ず希望通りの案件に入れる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
正社員だけでなく、パート社員に対しても登録販売者資格の取得を積極的にすすめており、スキルアップを望むことができる。続きを読む(全63文字)