ブランドステン・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
イタリアの企業と取引があるため、夏休みが長くとれた。残業は少なめで、家庭との両立はやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全201文字)

とてもきびしい環境で、社長との折り合いがすべて。
アパレル関係のしがらみにとらわれてしまうため、業界のことを知らない人には苦痛に感じる。
業界特有の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一定数の金額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司によって基準が変わるため統一されていない感じはあった。
しか...続きを読む(全111文字)

【良い点】
決算賞与がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない
評価制度がわからない為、頑張っても評価は上がりずらい、上がっても昇...続きを読む(全93文字)

【良い点】
実力主義なところ
富士ソフトの評価制度の良いところは、「成果やスキルを評価する仕組みがあること」「評価結果のフィードバックが受けられること」...続きを読む(全524文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分評価されるものかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートや評価基準はありますが、最終評価が曖昧で分...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
報酬面は今どきにしてはかなり低いです。
未経験から中経験位は世間一般より下回ります。
上回りたい場合はより専門的...続きを読む(全308文字)

【良い点】
資格取得補助や技術研修の制度が充実している。
この会社でキャリアを積むというよりは、よりキャリアップを目指すためこの会社で資格取得や技術習得...続きを読む(全491文字)

【良い点】
年に2回の面接で、困ったことや改善したいことをくらしくきいてすぐに、はんえいしてもらえる。ありがたいし、とてもしんらいかんがわく。
【気にな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特にはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も上がって2000円、ボーナスが5万から10万の間です。基本給が低いのでその点...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告に書いてある給料とはまるで違いました。
そんなに高いお給料は貰えず、とても安い給料でした。
交通費が50...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はお小遣い程度と思った方がいいです
年収も低い。評価はされにくい。されるとしても現場のみ。続きを読む(全78文字)