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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光文社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光文社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社光文社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光文社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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1.2
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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2.5

光文社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

光文社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雑誌や書籍が好きだったので、出版社に入りたいと思い入社した。雑誌や書籍を作れる環境にいられたのは良い点だったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるとは思いますが1日の勤務時間が7時間程度で仕事とプライベートの両立が可能で、仕事後の予定も立てやすいです。服装や髪型も部署によって...続きを読む(全163文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少数精鋭部隊でプロジェクトをこなしてゆくことが多く、意見は通りやすいです。
参加意欲があれば、手あげ式でどんどん様々なプロジェクトに参加出来ま...続きを読む(全196文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
記者・ライター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フリーのライターなので、編集者としてのこの会社のことは分からないですが、
来るもの拒まずの姿勢で、若者でも積極的に仕事を頼んでくれるし、やりが...続きを読む(全164文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく女性誌が強い印象。広告部も含めてファッションにあらずんば人にあらずという態度で、関係者はたかだかライターの身分であっても、社内スタジオ使用など些末...続きを読む(全154文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
15年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出版社としては大規模なので、労働環境も会社の管理が徹底しているかと思っていたが、部署ごとの長に一任されている部分も多い。その長しだいで、職場が自由で活発に...続きを読む(全179文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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光文社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社光文社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業に対しては、比較的寛容であると感じました。ただ、成果が全く上がっていない期間が長く続いたとしても、会社からの指摘は特にない点は気にな...続きを読む(全185文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の中で雰囲気はよく、ギスギスしたりするような空気感はなくストレスなく働くことができると感じました。上司も有休に関して取得することを推奨して...続きを読む(全178文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休に入った女性社員の方も復帰をしているという事例が多かったので、会社的にも推奨しており制度の利用はしやすかったのではと思います。
【気...続きを読む(全207文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定制度はあるが、結果を書面で見せてもらえるわけではないので、何がどのように評...続きを読む(全227文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の許可を得れば働き方について柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解を得られるかどうかで、同じ会社とは...続きを読む(全106文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社に比べて給与水準は低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある年齢に達しても部長以上に昇進できなければ、給与はあまりよくな...続きを読む(全119文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
短期間に機構改革ばかりで、空回りしている印象。実際の現場の声が上層部に届いていないのか、現状にそぐわない人員配置に...続きを読む(全83文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PC関係のスキルアップについては補助制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
PC関係のスキルアップ以外については特に補助制度もな...続きを読む(全107文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は以前に勤務していた会社に比してそれほど充実していない印象。また使い方が複雑でよくわからないケースも。続きを読む(全61文字)

株式会社光文社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では基本給が高い方なのが魅力かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列です。また、経営状態の悪化にともなっ...続きを読む(全96文字)

広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社グラフィティの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々購読していたため、入社した。入社後に感じたいい点は、皆がフラットであること、営業も編集者もフランクな方達ばかりで、人間関係でごちゃごちゃす...続きを読む(全182文字)

株式会社求人ジャーナルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ごとのゆるさやきつさが段違い。ものすごくゆる〜くすることもできる営業所もあれば、きびしさがとんでもない営業所...続きを読む(全492文字)

尚文出版株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国語に特化した出版社なので、学校営業に行った際に国語に関しては圧倒的な知名度がある。正直営業経験が浅い段階でも、尚文というだけで採択してくださ...続きを読む(全148文字)

株式会社新興医学出版社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の和やかな雰囲気と一変して入社初日から社長の機嫌が悪くピリピリしていたの...続きを読む(全85文字)

株式会社ALBAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
編集者
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などといった制度はなく、いきなり現場に出されるのですぐに仕事が身につく。度胸さえあればすぐに業務に馴染める。また、すぐに仕事を任せてくれる...続きを読む(全221文字)

株式会社サラトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスが綺麗。服装も自由でジャージやラフな格好をしている人は多い。定時1時間以内にはほとんどの人が帰る印象。続きを読む(全61文字)

株式会社枻出版社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
趣味を仕事にしてみたかったところ。まだまだ紙媒体は世の中の主流であったこと。想像していたとおり、昼夜問わず、平日休日問わずの仕事であった
【気...続きを読む(全134文字)

株式会社小学館スクウェアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
撮影セットは事前に知らせる体制にした方がいいと思います。撮影当日その場でセットを言われて組むのは焦ります。続きを読む(全73文字)

株式会社サンマークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域に根付いた企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
存在感が薄くなっていっている。
掲載企業優先で読者にとって面白いものに...続きを読む(全95文字)

株式会社ピー・エム・エー・トライアングルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても編集職なので、締め切り前は残業が生じます。
ある程度知識が求められる、あるいは言葉などを知っている前提で...続きを読む(全110文字)

光文社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社光文社
フリガナ コウブンシャ
設立日 1945年10月
資本金 1800万円
従業員数 277人
売上高 159億2400万円
決算月 5月
代表者 巴一寿
本社所在地 〒112-0013 東京都文京区音羽1丁目16番6号
電話番号 03-3942-2241
URL https://www.kobunsha.com/
NOKIZAL ID: 1661849

光文社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。