この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の誕生日には社長がプレゼントをくれます、パフォーマンスだとしてもいただいた時はやはりうれしいです。有給休暇は事前に申請すれば普通に使えます...続きを読む(全188文字)
株式会社イーテックスジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーテックスジャパンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーテックスジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の誕生日には社長がプレゼントをくれます、パフォーマンスだとしてもいただいた時はやはりうれしいです。有給休暇は事前に申請すれば普通に使えます...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいです。求人の募集内容と大きく違います。交通費がいくらかかっても1万円出るくらいでしょうか。徒...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
交通費が一律1万円しかでません。
また、年間休日が85日ほどしかなく、その数少ない休みでも御盆と正月は会社行事...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年9月9日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月6日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年10月31日【良い点】
社員は好きなチームリーダーを選ぶことができ、選んだリーダーの元で活動できる。
そのため、嫌な上司の元につくことはなく、ストレスなく過ごすことが...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月7日在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年2月23日【良い点】
国内電子計測機器市場では不動のナンバー1。販売・マーケティング双方において競合に対して圧倒的な差をつけている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日休み、給料もすべてにおいてウソ。
休みは日曜のみ、実績を出さないと10万しか給料がな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
子育てに配慮してくれる職場ではある。
子育てに応じ、早期退社や長期の休みを取る方もいて、私が入社した頃も1人休んでいた。子どもを職場に連れてき...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
省エネや電気に関わる仕事なので、節電はもちろん環境のために下から支える仕事をしているという自覚がある。お客様からの歓びの声が聞こえてその時はう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
丁寧に教えてくれる。
わからない点があったら、教えてくれる。
周囲の人間は親身になってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様に、電気代が下がってとても喜ばれるので、大きなモチベーションになる。お客様に喜ばれた分、給料に反映される。新人でも、実績を上げれば、昇格...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育をする気がない。根性論でどうにかなるというスタンス。人の入れ替わりが激しい。即戦力の一流営業マンを求めている様...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
売上に応じてインセンティブがもらえる仕組み、よくあるパターンですが前にいた会社よりもパーセンテージは高かったです。年収1千万以上稼いでるのは一...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修は新人の時2日程度してくれます。その後はほとんどありませんが、四泊五日の社外研修に順番に行かされます。結構厳しい研修だと聞かされていたので...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
たしかにお客様に喜ばれる仕事で、契約をたくさん取っている人は紹介や追加注文など沢山もらえる。会社的にも成績を上げている社員には、寝坊して遅刻し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業会社なのでガラの悪い上司とかいるのかと思ったが、社長はいい人、社員の話も真剣に聞いてくれる。現役で営業をしているので、社員の営業の大変さを...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は健康診断を受けられることくらいで、特に目立ったものはなかった。特に自分のいた部署はインセンティブや表彰な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
釣具が少し安く買える
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えなので副業などは出来ない。
生活において助かる福利厚生は少ない。
とにか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
サンドラッグユニオンといって飲み会代いくらか申請すれば出る制度があります。定期的に登録販売者試験の対策動画などを流してくださいます。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家族サービスをしてそれを写真に取ると最大2万円貰える制度があり、実家の帰省や家族との旅行などに充てることが出来る。かなり今風な良い制度だと感じ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイト、社員などの雇用形態にかかわらず、書籍購入時の社割があります。通勤手当などは店舗にもよるかと思います。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないに等しい
家賃補助や住宅手当などをつけたほうが良いと思います
最低限、財形貯蓄などはあったほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生では、一般的な企業と比較して特に突出している点や不足している点もなく、標準的なレベルだと...続きを読む(全84文字)
通勤手当15万円、週3回リモート勤務可能で、ZOZO以上の福利厚生はないと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
従業員割引でメガネを購入する事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
財形貯蓄があるにも関わらず従業員に説明がない為、その存在自体...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートアルバイトでも、祝い金があったりする。
稀に謎の給付金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が高すぎるので、非正規雇用に...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社イーテックスジャパン |
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設立日 | 2012年3月 |
資本金 | 700万円 |
従業員数 | 52人 |
代表者 | 叶谷洋一 |
本社所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸2丁目14番4号 |
電話番号 | 03-5637-8391 |
URL | http://www.etecs-japan.co.jp/company.html |
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