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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社内での受託案件開発にて、様々な業種の案件にプログラマーとして携われたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES メインなので...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社パワーエッジ
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【良い点】
自社内での受託案件開発にて、様々な業種の案件にプログラマーとして携われたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES メインなので...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
うつ状態になり退職を申し出ました。業務が忙しかったわけではなく、「もっと頑張らないと」と一生懸命にやり過ぎたことがきっかけです。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
私は精神状態が安定しない日が多く、欠勤する日が多かったため、そのことが影響してか給料が上がることはありませんでした。同僚は順調に年収を伸ばし...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
順調に人員を増やし、拠点も増えていますので徐々に成長しているかと思います。M&Aも積極的に行っている印象です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
レクリエーションの一部費用を会社が負担してくれる制度もありました。また、資格取得を報告すると報奨金を得ることができます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年2回の給与査定と面談がありました。地方拠点でも東京価格で査定される点が良かったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
マネージャー職になるための講座が定期的に開催されています。東京本社だけでなく各支社のメンバーにも同様の機会があります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
当たり前のことかもしれませんが、退職する際には有給休暇をすべて消化できました。案件引継ぎもサポートしてもらいスムーズに退職することができまし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新卒の研修は充実している。
3ヶ月ほど研修してから上司とともにOJTでスキルを磨ける。
いくつかのキャリアパスが用意されているため、目標に...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が主になるため、現場での評価が良くてもそれを大きくアピールしなければ評価してもらえない。
そつなく仕事を...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務になるか、定時に帰れるかはアサインされる案件によるため運が絡む。
社内でパッケージ開発する場合は、比較的残業...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員は好きなチームリーダーを選ぶことができ、選んだリーダーの元で活動できる。
そのため、嫌な上司の元につくことはなく、ストレスなく過ごすこと...続きを読む(全227文字)
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SESでの案件のため、非常に生活に偏りが出やすいのが問題でしかない
一部社員は贔屓して自社内勤務にする、といった思想が見え隠れしている辺り、内心はSES...続きを読む(全91文字)
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業種を広く学べるといえば聞こえはいいと思うが、実際は下流工程の取っかえ引っ変えなので、スキルは広く浅くでしか身につかないと思われる続きを読む(全65文字)
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退職金はない、また残業代も固定残業が45hのため基本的にないと思った方がいい
本社にはオフィスグリコなどが一応存在する続きを読む(全59文字)
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SESでの業績のため今は伸びているかもしれないが、将来性と言った意味では感じられない続きを読む(全42文字)
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上長による好き嫌いで判断されるところが非常に多い為、不平不満が非常にでやすい
給与は固定残業を含むため、基本給や賞与も非常に低いのも問題続きを読む(全68文字)
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社長や役員はともかく、管理職のやる気を感じない点と評価に不透明さが非常に高い点が問題
そもそも管理職の選出自体が事実上不透明のため、評価制度が形骸化して...続きを読む(全83文字)
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男女での差別はいい意味でも悪い意味でも存在しないと思われる
育休制度自体はあるので出せると思う続きを読む(全47文字)
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【良い点】
未経験でも入社を認めてくれた点、忍耐強く努力すればそれなりの経験をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験であったた...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本的に有給取得は受け入れられる。また、稼働時間の管理も徹底されているので、極端に稼働の多い社員がいた場合には、減らすようフォローが入る。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
配属する支社にもよりますが、社員数の少ない支社に配属すれば上長との距離が近いので努力や成果が伝わりやすく、評価に繋がりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
完全に現場によりますがワークライフバランスには問題がないかと思います。休日出勤をしたら代休を取ることができ、比較的有給消化もしやすい。
【気...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
最低限の物は揃っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものは揃っているかと思いますが、最低限です。
社内イベ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最低限、年齢によって給料は上がる印象でした。
権力のある方の近くで実績を上げ、アピールすることができれば給料もそれなりに上がるのかとおもいま...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社パワーエッジ |
|---|---|
| フリガナ | パワーエッジ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 5700万円 |
| 従業員数 | 167人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 塩原正也 |
| 本社所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目43番1号 |
| 電話番号 | 03-5950-3167 |
| URL | https://www.poweredge.co.jp/ |
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